19 декабря 2022 года СМИ сообщили, что в РФ разработан законопроект, вводящий ограничения на удалённую работу налоговых нерезидентов. Согласно тексту документа, в ТК РФ подготовлены поправки, запрещающие налоговым нерезидентам РФ заключать трудовые договоры об удалённой работе по ряду специальностей.
Перечень специальностей и профессий, представители которых не смогут заключать договор об удаленной работе при нахождении за границей, будет определять в правительстве РФ отдельным постановлением.
«В Госдуме подготовили версию законопроекта, согласно которой не будут допускаться к заключению договора об удалённой работе или дополнительному соглашению к трудовому договору лица, которые не являются в соответствии с налоговым законодательством резидентами РФ, то есть находятся за границей. Речь идёт о перечне специальностей, который будет определён правительством РФ», — пояснил СМИ представитель Госдумы. По его словам, это будет отдельный законопроект, который будет вносить изменения в Трудовой кодекс РФ.
В Госдуме пояснили СМИ, что данная инициатива направлена исключительно на то, чтобы обезопасить российских граждан. «Это не дискриминационный закон. Речь идёт в первую очередь о безопасности наших людей. Человек, который работает, например, в банковской сфере. Он имеет доступ к корпоративной почте, к базе данных. Мы бы не хотели, чтобы наша база попадала в руки мошенников, например, находящихся за рубежом», — уточнили СМИ в Госдуме.
Эксперты отрасли рассказали СМИ, что данные поправки в Трудовой кодекс могут появится уже в «ближайшее время». Они будут касаться специалистов, которые работают в оборонной сфере, обеспечении системы безопасности, финансовом секторе и других отраслях, список которых будет опубликован отдельно.
14 декабря 2022 года Минцифры заявило, что ведомство не поддерживает введение законодательного запрета на удалённую работу в IT-компаниях для сотрудников, находящихся за границей. С другой стороны, Минцифры считает, что удалённая работа из-за границы в проектах по созданию и развитию государственных информационных систем неприемлема ради безопасности страны.
«Решения по формату работы своих сотрудников должны принимать сами IT-компании. При этом мы настоятельно рекомендуем очень внимательно подойти к анализу рисков удалённой работы сотрудников, администрирующих критически важные приложения, а также системы обеспечения информационной безопасности. При этом Минцифры считает невозможным такую удалённую работу разработчиков в проектах по созданию и развитию государственных информационных систем и предлагает включать соответствующие требования в государственные контракты», — пояснили в Минцифры.
Ведомство так ответило на сообщения в СМИ, что до конца 2022 года группа российских депутатов и сенаторов разработает и внесёт в Госдуму законопроект, который запретит удалённую работу сотрудникам госсектора и служб безопасности компаний. Инициатива коснётся сотрудников нескольких сфер, в которых распространяется секретная информация. Под действие законопроекта подпадут работники сферы информационной безопасности, государственные чиновники, представители некоторых транспортных отраслей и другие.
13 декабря глава правительства РФ Михаил Мишустин поручил разработать меры для сохранения специалистов в России и избежать оттока кадров для сохранения научно-технического потенциала страны. На заседании экспертного совета при правительстве Мишустин рассказал о намерении иностранных организаций «охотиться» на российских специалистов. Чтобы избежать оттока кадров, глава правительства поручил проработать и принять меры против таких случаев.
5 декабря в Совете Федерации пояснили СМИ, что не планируют вводить ограничения для уехавших из России граждан, работающих удалённо на российские компании. «Законопроектов об ограничительных мерах для уехавших из страны с начала мобилизации россиян, но продолжающих работать дистанционно в российских компаниях, в настоящее время в парламенте нет», — пояснил СМИ глава комитета СФ по конституционному законодательству и госстроительству Андрей Клишас.
В этот же день СМИ сообщили, что Клишас допустил возможность внесения изменений в российское законодательство, которые ограничивали бы схемы, позволяющие работать за рубежом, а деньги получать из России. «Многие сбежали, но продолжают работать в российских компаниях дистанционно. Можем ли мы менять закон в этом плане и ограничивать схемы, которые позволяют людям работать там за рубежом, а деньги получать отсюда, и мы не можем понять, платят ли они все налоги? Можем», — считает Клишас. По его мнению, ограничение на удалённую работу в российских компаниях из-за рубежа следует ввести для сотрудников «чувствительных сфер» экономики, например транспортной безопасности и госсектора.
11 ноября в Минцифры рассказали, что руководство министерства определяет, какие гарантии можно предоставить уехавшим IT-специалистам для их возвращения. Ведомство заявило о необходимости снять опасения и страхи тех, кто уехал.
«Мы пытаемся сформулировать, что должно быть сделано дополнительно, чтобы снять опасения и страхи тех, кто уехал. Мы сейчас смотрим, обсуждаем, что могло бы дать гарантии определённые тем, кто уехал, какой уровень гарантий тут может быть», — пояснил глава Минцифры СМИ на вопрос, разрабатываются ли условия для возвращения IT-специалистов. В Минцифры считают, что в данной ситуации вопрос экономических условий не стоит, а специалисты в IT-сфере должны понимать, что им нечего бояться в России.
1 ноября глава Минцифры заявил, что выступает против драконовских мер в отношении IT-специалистов. По его словам, необходимо создать условия, чтобы специалисты захотели вернуться в Россию. «Наша задача — разработать программу обратной релокации и на деле показывать, что здесь можно спокойно продолжать работать», — считает глава Минцифры.
