Comments 17
У вас из шести опрошенных женщин, три - Анны. Какое уж тут равноправие?
Тема настолько скользкая, что никто ничего не пишет или ИТ-девушки Хабр не читают 😀
Тема настолько всех утомившая, каждую неделю кто-нибудь об этом пишет.
А ещё, аргумент о том, что девушек в it мало потому, что наше it это та ещё нудятина и не всем интересна, так никто и не опроверг.
/s даёшь равенство и 50% шахтерок в забое.
PS Редкие дамы на технических специальностях нередко показывают хороший результат.
PPS Поймал себя на мысли, что про парней тестировщиков я только слышал. Нет ли здесь неравенства и дискриминации?
А мужчинам, я так понимаю, нудятина очень интересна?
Мне интересно, а вот для моей жены я просто "двигаю цветные буквы туда сюда". В общем, занимаюсь какой-то неинтересной хренью.
Любое занятие можно тривиализировать и назвать скучным. Дизайнеры интерьеров, например, просто рисуют туалеты в нужных местах, а хирурги просто копаются в человеке.
А ещё, аргумент о том, что девушек в it мало потому, что наше it это та ещё нудятина и не всем интересна, так никто и не опроверг.
Мой вопрос был к тому, что я не вижу здесь никакого аргумента в принципе, не говоря уже о том, что он доказывает, почему девушек в it мало; и как это связано с тем, какая работа нудная, а какая - нет.
Я видела много парней тестеров. И даже мужиков-тестеров. Как и у женщин: кто-то лучше , кто-то хуже , кто-то звездочка, а кто-то просто ни в зуб ногой.
Как говорит один мой знакомый сексист: "женщина-программист - это как морская свинка - не имеет отношения ни к морю, ни к свиньям"
При этом должен признать, что есть отдельные очень квалифицированные коллеги женского пола. У некоторых даже есть чему поучиться.
Сложно работать с девушками аналитиками, а код после девушек программистов со своеобразной логикой, но справедливости ради могу сказать, что есть и сильные коллеги женского пола, но чаще всего нет 😂
В айти 10 лет , начинала с горячей линии , потом много кем была , сейчас лид разработки.
Сталкивалась с неравенством на первых порах , но больше в положительном ключе: коллеги-мужчины часто заботились , были более снисходительны, поддерживали. Только в поддержке сталкивалась что некоторые скандальные пользователи сходу требовали специалиста-мужчину.
С негативом сталкиваюсь уже как лид сейчас , но там непонятно насколько из-за гендора. Возможно кто-то и думает что сейчас наорет на девушку и я на все соглашусь. Но я уже заматерела и с такими людьми спокойно справляюсь.
Субъективно мне кажется что неравенство по количеству сохраняется. На мероприятиях часто заметно что мужчин больше
Это всё мифология что есть какое неравноправие в IT по части полов. Это вообще не зависит от пола, а от скиллов и поведения людей.
Женщины в ИТ: есть ли равноправие?