Pull to refresh

Comments 12

В перспективе, увеличивая успех генерации поисковых запросов, можно выйти на уровень ранжирования вакансий — решать задачу поиска похожих вакансий. При этом, учитывать степень подобия вакансий исходя из сферы интересов конкретного соискателя, то есть — формировать персональную выдачу. Благо, многие соискатели держат резюме на HH годами, так что данных их поисковых запросов, ответов на резюме и результатов собеседований должно быть достаточно.

Работодатель тоже не будет в убытке, если ему будет предложено ранжирование откликов на вакансию по степени соответствия соискателя занимаемой должности.

А вообще — Big Data — это весело.
А мне ваш поиск всегда не нравился.
Вот например, запрос JavaScript как-правило, выдает вакансии для Java-разработчиков (не знаю каким боком туду PHP-разработчик затисался).

Почему бы просто не сделать честную выдачу — ели по указанным критериям ничего не найдено так и писать
Поиск находит все вакансии, в которых встречается термин JavaScript и сортирует их по соответствию. К сожалению сейчас нет вакансий JavaScript-разработчиков от 180 000 руб, иначе они были бы наверху выдачи.
Более или менее релевантная вакансия, но она не почему-то не первая в выдаче.

Я к тому, что если уж не найдено подходящих вакансий, так и скажите.
Неужели вы думаете что JavaScript или Java разработчика заинтересует должность PHP-разработчика или дизайнера?
Да вы правы, ранжирование сейчас не идеальное. Будем работать над этим.

Пока можно попробовать искать по названию вакансии javascript or frontend
Ну хотя бы «java junior» равен «java стажёр» и «младший программист» (хотя обратной совместимости нет)
А есть хинты, как искать работу с C?

Понятно, что глупо просто искать «C в вакууме» из-за очень разных применений, но мне интересно, что за работа есть.
О, спасибо. «C and not 1c and not C++» делает.

Было бы хорошо иметь маленькую подсказку о принимаемых логических операторах возле строки поиска.

А вакансии с названием «C/C++» напрягают неким налётом бессмысленности.
Вопрос на смежную тему:

Зачем попортили RSS-каналы?
Раньше можно было забирать результаты поиска в виде RSS с полным текстом описания вакансии. Было удобно добавить в RSS-ридер и время от времени просматривать.

После июньского обновления описание вакансии из RSS исчезло.
И теперь максимум, что можно понять из RSS — ООО «Рога и Копыта» открыли в Тьмутаракани вакансию с невнятным названием.
Sign up to leave a comment.