Comments 103
Окей, допустим, я верю, что в перспективе 2030 года рядом стимулирующих действий можно вырастить "поколение" айтишников, ориентированных заведомо на российский рынок. Допустим.
Но! В моменте это ситуацию не решает. Скиллбоксы/фэктори/прочие не готовят специалистов с глубоким пониманием предмета. Да, они способны поддерживать систему, но смогут ли они её модернизировать? А создавать что-то новое?
Если мы отсутствие деградации расцениваем как лютый прогресс, тогда да, всё на мази. Но если хотим двигаться вперед и быть конкурентными не только из-за "железного занавеса" санкций, то хотелось бы видеть еще какие-либо меры.
А просуществует ли РФ до 2030-го в тех же, что и сейчас, границах и с тем же режимом и составом власти? И будет ли в РФ в 2030-ом при этих условиях хоть какая-то экономическая деятельность, связанная с IT? Я что-то уже не уверен.
Да тут сложно сказать, что завтра будет, не то что через 8 лет.
Думаю, вы рассматриваете довольно пессимистичный сценарий, но в этом случае можно заодно пофантазировать о том, что по какой-нибудь причине перестанут существовать, например, ЦОДы Гугла, Мелкомягких и Амазона, а заодно линии связи между континентами.
Но в этом случае, боюсь, смысла рассуждать об IT в сегодняшнем понимании этой отрасли, не будет.
А с чего бы ЦОДам американских компаний перестать существовать? Экономика у них растущая, власть сменяющаяся, страна стабильная, специалисты въезжают табунами. А в России из-за понятно каких действий вырисовывается понятно какая (очень печальная) ситуация с понятно какими (ещё более печальными) прогнозами.
Самое смешное здесь то, что самые невероятные прогнозы для России, которые были сделаны 5, 10 и 15 лет назад, уже сбываются, хотя даже сами их авторы в это не верили. Вопрос уже даже не в том, исчезнет ли в России IT. Вопрос в том, сколько ещё оно может просуществовать и в каких конвульсиях будет биться?
А с чего бы ЦОДам американских компаний перестать существовать?
Например с того, что на американские города кое-что из РФ прилететь может в обсуждаемом достаточно пессимистичном прогнозе
Их экономика стоит на том базисе, который сейчас пытается сломать Китай (мы в этой истории только сбоку). Чем это закончится — время покажет. Важно понимать, что США не является страной "полного цикла", от добычи ресурсов на все свои нужды до превращения их в конечную продукцию. Они развиваются за счёт поставщиков сырья, которые поставляют его, жертвуя в определённой степени своими интересами.
ЦОДы могут перестать существовать в случае глобальной войны, я об этом. Это печальный сценарий, но далеко уже не такой фантастический, как нам хотелось бы.
Что касается прогнозов, России и т.д., так я предпочитаю вспоминать разговоры про Китай в конце 90х - начале 00х. Я тогда только оторвался от школьной скамьи и сразу пришёл в IT, минуя студенчество.
Так вот Китай был страной зажигалок по 1.5 рубля и ароматных стелек. Никто всерьёз не воспринимал их амбиций, кроме, разве что, факультета ПМ-ПУ в СПбГУ, где уже тогда руководство понимало, зачем китайские студенты едут к ним плотным потоком.
Прошло 20 лет и Китай стал тем, кем стал. Да, мы не последователи Конфуция и у нас нет некоторых традиционных вещей, свойственных китайцам, но если нам сильно припрёт мы тоже что-то можем.
И это, конечно, не касается той части наших граждан, которым, в общем-то, не принципиально, чьими гражданами быть.
что-то можем
Например, "повторить"? :)
не принципиально, чьими гражданами быть
А почему кому-то это должно быть принципиально?
Например, "повторить"?
Мы тут за IT говорим, вроде бы. Соответственно, под "что-то можем" я имею в виду способность добиться значительных успехов на IT'шной ниве.
А почему кому-то это должно быть принципиально?
Сложно в двух словах ответить на этот вопрос. Он относится к философии и государственному строительству. Проще всего сказать так: государство не заинтересовано в предоставлении вам защиты (физической и правовой), медицины, образования и прочих благ, если вы не заинтересованы в поддержании целостности этого государства. Это, собственно, "принцип", и он у всех стран +/- одинаковый (возможно с некоторыми региональными особенностями как в Европе, где целостность государства частично замещена целостностью Европейского Союза).
Если вы не следуете этому принципу, то ни на какие гарантии от государства рассчитывать не стоит. А тут и ответ на ваш вопрос: кому эти гарантии нужны, тому и должно быть принципиально, гражданином какой страны быть. А кому не нужны — не принципиально.
Мне в этих философских рассуждениях немного непонятна сакрализация государства как такового. Почему государство должно быть для гражданина чем-то большим, чем провайдером по предоставлению услуг (медицинских, правовых, охранных, и т.д.)?
Вот плачу я за интернет - и покуда он у меня есть, мне абсолютно фиолетово в крапинку на "целостность" организации, его предоставляющей. Ровно так же и провайдер думает (точнее не думает) про меня.
Аналогичная история и с государством: есть договор оферты в виде законодательной базы, есть абонентская плата за пользования услугами - налоги. И не нужны никакие брачные танцы в виде взаимной "заинтересованности" - достаточно обычных здоровых рыночных отношений.
Так что если качество предоставляемых услуг не соответствует заявленному уровню, то логичнее искать варианты, как провайдера поменять.
В общем и целом — всё верно. Но на деле вот уже много веков у людей не получается так слаженно мыслить и действовать. Поэтому институт государства продолжает работать по довольно средневековым принципам и как выйти на "более высокий уровень отношений" между ним и людьми — не понятно.
есть договор оферты в виде законодательной базы, есть абонентская плата за пользования услугами - налоги.
Любой договор чего-то стоит только если есть физическая возможность выписать ответку за его нарушение, иначе это просто буллшит. Что Вы випишете государству? Только если позовете на свою защиту по принципу "он меня обидел" другое, с большим количеством пушек, танков, вертушек, дуболомов в погонах...
Для обитателей рф это, наверное, дико, но:
С нормальным государством в случае нарушения договора оферты можно успешно судиться.
Каждый клиент является еще и акционером с правом голоса, поэтому совет директоров, как правило, всякую дичь творить не может (а если и может, то очень недолго).
А уж если гендиректор конторы облил все здание бензином, поджег и заперся у себя в кабинете - то, наверное, не стоит бегать со своим маленьким ведерком и здание тушить. Правильнее будет зафиксировать потери и распрощаться со своей ничего уже не стоящей акцией.
Никакая страна не является "страной полного цикла", это невозможно в современном (да и не в современном) мире и не является проблемой.
А насчёт поставщиков ресурсов, жертвующих за это своими интересами, вы можете сейчас ненароком нарушить какой-нибудь закон об отрицании величия, осторожнее.
К 2030му мир сильно изменится. Это однозначно.
Но в России ит точно будет.
А вот будет ли в некоторых других странах еда, тепло и электричество это вопрос дискуссионный:)
Если серьёзно, то сейчас в мире такие перемены идут, что предсказать что будет через год и то сложно...
До 2030 о перспективах можно как раз забыть - на студентов безумное давление, многих хороших преподавателей выдавливают, образование будет деградировать и общая даже чисто эстетическая атмосфера будет давить. Плюсом сюда меньше денег и меньше работы с зарубежными компаниями.
Всё не умрёт, конечно, но странно говорить о развитии и улучшении дел. Стагнация стала национальной идеей.
На языке вертится одна такая простая мера поддержки, но я не уверен что могу ее озвучить, ибо последние нововведения в сфере законодательства подсказывают мне что это запрещено.
Если вы про навязший в зубах опус "нам нужна великая Россия а им великие потрясения", до не могу не отметить что к потрясениям страна пришла вполне эволюционным путем, ожидая величие.
Если вы про то что для того что бы вернуться в лоно цивилизованных стран нам теперь предстоит долгий путь, абсолютно согласен. Но как говорят китайцы путь в тысячу шагов начинается с одного шажка. И он назрел.
З.Ы. Потрудитесь избегать слов "мямлите" - некрасиво.
Ну мы без этого первого шага уже сделали такой шажок, что нас отбросило назад на 100. Как бы все возможное ухудшения нас уже ждут.
Революция когда верхи не могут, низы не хотят. В данный момент верхи не могут меняться, и сильное подозрение что скоро низы не захотят. Решить эту проблему криком "не трожь" не получится. Никак.
Второе - мы умудрились построить железные занавес снаружи и стать изгоями. Насчет чего вы паритесь? Гражданская война? Да она не за горами. Развал страны - ну поездите по мононациональным республикам, вотритесь в доверие и увидите что мы стомильными шагами туда несемся
Тоже совершенно не понимаю людей, всерьез пишуших что-то типа "не дергайтесь, а то будет хуже". УЖЕ хуже, и самое главное, что это произошло именно в ситуации, когда никто не дергался.
Может ли быть дальше хуже, если будем "ухудшать"? Да конечно может, и скорее всего будет. Может ли быть дальше хуже, если не будем "ухудшать"? Да конечно может. И однозначно будет.
Развал страны — ну поездите по мононациональным республикам, вотритесь в доверие и увидите что мы стомильными шагами туда несемся
Тут самое страшное в том, что это скоро и не только про мононациональные республики говорить можно будет. Тот же ДВ взять, если в ранние 00е там никто про особый путь и не мыслил, то нынче мнения типа "Москва только высасывает ресурсы и деньги" уже относительно популярны.
Веселье в том что даже мантру "лишь бы не было войны спецоперации" у них отобрали. И тем не менее....
то нынче мнения типа "Москва только высасывает ресурсы и деньги" уже относительно популярны.
Обьективности ради - это было популярно со времен царя гороха, например общение в "колбасных" электричках дало бы огня и текущему обсуждению "москва охренела". Но наверное да - накал страстей здесь растет.
нет однозначных простых решений
У вас есть предложения по поддержке граждан?
Простые меры в госуправлении очень часто приводят к результатам противоположным, нежели ожидалось.
Цены на бензин в мире тому пример. И на еду тоже.
Ну вы как-то вольно с фактами обращаетесь
Количество вакансий в госсекторе выросло, а в коммерческом - сократилось. Количество резюме на вакансию выросло.
Вы лучше уж пишите что обучение в IT - способ свалить. С трудоустройством в России будут непонятки. Ну точнее так - за копейки в госсекторе можно будет поработать, но не более. )
Все давно знают что надо делать.
Тут первым делом надо внешнюю политику исправлять, без этого другие меры могут оказаться бестолковыми
Странная статья. Куча ИТшников находится в "простое"(почти всегда с сохранением дохода, поэтому их не считают уволенными), которые, скорее всего, будут отправлены на мороз по его окончанию, найм во многих компаниях заморожен. Я не понимаю, к чему все эти разговоры о необходимости предотвратить отток ИТшников, дать им льготы и т.д. с учетом того что львиная доля ИТ работала в конечном счете на заграничных заказчиков, а не на внутренний рынок.
В РФ, как и везде по миру, рынок рабочей силы. Если увеличить предложение рабочей силы, то можно обвалить ценники и уровень заработной платы до "среднего по стране". Это, как вы догадываетесь, голубая мечта многих.
Напрямую этого сказать нельзя - народ закидает помидорами, поэтому автор пытается лавировать.
Обвалить зарплату и сохранить качество рабочей силы? Вроде один (как минимум) такой проект с треском провалился. Чем выше нужны компетенции тем хуже это работает.
"А вдруг получится?"
С моей точки зрения текущая надстройка уже всё, давно уже несовместима с производственным базисом. Для банального воспроизводства инженеров, которые сейчас основные работники, нужны хорошие медицина, образование и прочая социалка. Нет, деньгами выдать нельзя, т.к. вместо воспитания следующего поколения люди потратят деньги на что угодно другое, хоть биткойн. Поэтому просто из общих соображений, без введения социализма любое из современных государств сдохнет лет за 100.
И нынешнее нытьё по-поводу кадров - это только цветочки.
Главное чтобы ощущение кадрового голода не перебивалось голодом "а-ля натюрель". Все остальное уже обсосано 100500 раз и уже звучит как мантра. Факты притянем за уши, аргументы изложим пообтекаемее. Зато автор заработал плюсиков и приобщился к тренду.
Поделюсь мнением по поводу работы на гос.конторы и стимуляции IT (может отличаться от реального, опрашивал знакомых + собственный опыт).
Нежелание работать на гос.контору.
Причины:- з/п ниже рынка;
- нет нормальной культуры компани (hr бренд и мероприятия), бонусам внутри компании и увеличению з/п;
- манипуляция со стороны контор. Кандидату сказать, что он недотягивает и попытка впарить по нижней границе вилки (экономия фот) - любимый приём;
- нет нормально выстроенных процессов внутри организаций (опять же, вопрос к мотивации и квалификации сотрудников);
- руководители часто меняются и в угоду бюджета принимают "странные" мнения по разработке;
- попытка не сделать что-то приличное, а лишь отработать по бюджету.
Меры поддержки для конечного сотрудника весьма призрачны.
Причина:
- ипотека под 3% делает тебя таким же рабом привязанным к одному месту. Подсчитывал для себя, что купить квартиру в мегаполисе в ипотеку на 10 лет - это 17% переплаты от стоимости квартиры. Дешевле купить квартиру в теплом месте, которая обойдется в два раза дешевле.
Привет нашим металлургам и любителям продавать лес, которые с 2020 в конец охренели повысив цены в 2-3 раза;
- отсрочка от армии не самый вкусный вариант, для мидлов не имеет актуальности;
- льготы для компании ≠ профит для сотрудника.
В статье умалчивается, что курсы в основном платные и качество их порой сомнительное.
Сомнения в гарантии, что твой продукт будут использовать. Как только все утрясется, придут чиновники/директора и будут за % лоббировать интересы иностранных компаний, а ты оставшись без поддержки и регуляторной политики, которая будет защищать российское ПО, будешь на задворках и снова начнешь искать работу.
- ипотека под 3% делает тебя таким же рабом привязанным к одному месту. Подсчитывал для себя, что купить квартиру в мегаполисе в ипотеку на 10 лет - это 17% переплаты от стоимости квартиры.
Не знаю как ситуация будет развиваться сейчас, да и думаю мало кто это может предугадать, но до этого ипотека в 3% по сути была не переплатой, а наоборот способом заработать деньги. Конечно при условии что покупаем нормальное жилье, а не какую-нибудь неликвидную хрень. Т.к. стоимость недвижимости росла как-бы быстрее 3% в год и в результате покупатель в конце концов выигрывал.
Кончено, если покупать квартиру без ипотеки выиграешь как-бы больше, но тут как торговля с плечем: за счет ипотеки ты покупаешь более дорогую недвижимость, за счет чего выигрышь в конечной цене может быть больше, чем покупать без ипотеки.
У самого был такой вариант, покупал (давно уже) квартиру с ипотекой по 12%, но в результате, даже с учетом "переплаты", сейчас моя квартира стоит в разы больше, чем я за нее заплатил.
ЗЫ: И насчет "привязанным к одному месту". Насколько я понимаю в большинстве случаев никто не мешает продать недвижимость и погасить кредит. Если уж так сильно хочется куда-то свалить.
ну с п.4 есть способ борьбы: пока есть возможность, пилить качественный продукт, который после утряски сможет тягаться с теми, которые будут лоббироваться. Ну или хотя бы иметь некоторое количество киллер-фич и не уступать по базовому функционалу будущим конкурентам.
По п.3, имхо, мало что поможет, пока государству выгодно чтобы население в массе было как можно менее образованным.
ипотека под 3% делает тебя таким же рабом привязанным к одному месту. Подсчитывал для себя, что купить квартиру в мегаполисе в ипотеку на 10 лет — это 17% переплаты от стоимости квартиры.
В расчете, видимо не учтена стоимость инфляции. При оптимистичной 10% инфляции, через 10 лет деньги обесценятся в 2,6 раза.
Для плательщика ипотеки рост цен на товары идет со знаком минус, а не со знаком плюс.
А вот соответствующий рост доходов ожидать было бы слишком смело. Разве только благодаря собственным усилиям. Но если проценты будут привязаны к рабочему месту, никакого роста и не будет.
Это не подачка работникам, это способ экономического закрепощения.
Ситуация любопытная. Уже 4-й месяц не могу найти системного инженера для Microsoft only инфраструктуры. ЗП вполне себе на уровне, вахта за рубежом, 4 на 4 с полным обеспечением на самой вахте. Куча собеседований. Красивые CV и сертификации как на подбор. Но руками что-то делать в последние годы: "я именно это не делал, надо подучить" по базовой теории тоже полная засада, зачем служба KCC нужна знает один из 10-ти.
Дефицит кадров подтверждаю. Но с другой стороны масса предложений от соискателей, которые спокойно работали в НИИЧАВО/ЗАО ТЕЛЕГАПРОДАКШН годами, а теперь очень активно ищут работу, т.е. такая вот "внезапная" безработица.
А в чём проблема доучить у себя?
Голодаете же?
По результатам своей 26-летней работы в ИТ могу сказать, что чаще всего вопросы на собеседовании связаны с предполагаемой работой примерно никак. В связи с тем, что проекты в РФ подвисли, а зарубежных пока на полную загрузку не хватает - решаю задачки на leetcode. Ну, интересно, да, сферические кони в вакууме - это всегда что-то новое... Может и пригодятся, но только если в Яндекс пойду собеседоваться :)
Не знаю, как у разработчиков, хотя судя по отзывам и статьям на Хабре это очень часто происходит так, как Вы описали. Вопросы про круглые люки и сортировки. )
Но когда я ищу инженера, то мне нужен совершенно чёткий набор практических навыков и понимание, почему если сломалось это, то искать причину и устранять нужно тут и тут. Т.е. вполне определённый базовый набор теории + некоторый практический опыт.
И именно по ним и идёт диалог на собеседовании. И если базы нет, то дальше двигаться смысла тоже нет.
У тех, кто много что-то пилит в винде руками, часто плохо с запоминанием названий всяких служб, т.к. их уж слишком много. Я вот у вас увидел в посте аббревиатуру и она мне вообще не о чем не сказала. Хотя по факту с оной сталкиваешься часто, т.к. в сложных лесах старых доменов репликация иногда чудит и требует пинка.
+Вахта. Очень на любителя, либо должна быль очень хороша по деньгам. х2 от рынка.
p.s. - красивые резюме с сертификатами далеко не показатель квалификации, к сожалению.
+Вахта. Очень на любителя, либо должна быль очень хороша по деньгам. х2 от рынка.
Желающих любителей хватает. Профи - не очень.
p.s. - красивые резюме с сертификатами далеко не показатель квалификации, к сожалению.
Увы, это так.
Так профи зачем ехать на вахту, если у него дома на 5\2 хороший доход. На мой взгляд вахтовая работа может рассматриваться минимум за х2 от обычного дохода. Мне подкидывало вакансии сеньора по MS на west qurna-2. 28 дней за 4000$. Я бы не поехал. $\час получается как бы не меньше, чем в Москве сидя дома.
Да и сертификатов у меня нет, которые в вакансии аж MANDATORY капсом и жирным шрифтом с тремя восклицательными знаками.
28 дней за 4000$
А потом 28 дней без оплаты, т.е. ~ $2K / мес?
Ну и как бы сейчас ситуация такая, что даже эти $2K/мес очень многие получать перестали.
PS Предложение на сегодня на вахте уже выше.
West Qurna- 2 Project, Lukoil.
Shift work on site in Iraq. 28 days work/ 28 days off.
Salary is 170 USD per day (4760 USD per shift, month of vacation is not paid);
Flights, accommodation, meals, insurance during stay on site paid by the Company.
Угу. Без оплаты. Да еще и по ИП\ГПХ, т.е. налоги с этих 4760 USD сам заплати.
Поднимите ценник в 2 раза по сравнению с конкурентами, и к вам 146% придут.
Это же рынок, мы продаём способность к труду, вы покупаете. Ну видимо предложили мало.
Поднимите ценник в 2 раза
Чтобы фильтровать не 10 а 20 точно таких же соискателей? )
Не, я только ЗА чтобы платили больше. Но есть причины не поднимать выше рынка.
Но есть причины не поднимать выше рынка.
Сюда надо вставить картинку из Жмурок - "Ну нам-то не гони!"
Конечно есть причины не поднимать выше рынка! И мы их прекрасно знаем: цель капиталистического предприятия - максимизация прибыли, а чем выше зарплата работников, тем ниже прибыль предприятия.
Всё остальное - отговорки в пользу бедных.
цель капиталистического предприятия - максимизация прибыли, а чем выше зарплата работников, тем ниже прибыль предприятия.
Неожиданно, правда?
Да нет, мы "давно здесь сидим", и эту простую истину знаем ну лет 20. Вот я как устройством капиталистической экономики заинтересовался, так сразу и узнал.
А всё остальное - лишь затуманивание по формуле
Люди всегда были и всегда будут глупенькими жертвами обмана и самообмана в политике, пока они не научатся за любыми нравственными, религиозными, политическими, социальными фразами, заявлениями, обещаниями разыскивать интересы тех или иных классов.
Ну вот я, например MS only. On сервисов до серверов. Плюс net и так далее. Много чего. Нафига мне вахта, даже если там зарплата "умножить на пять"? Если можно покрывать все свои потребности, не вставая из любимого кресла, с кошкой на коленях...
А вот если бы в том же кресле мне "умножить на два" предложили, уже было бы интересно.
Собственно, эта служба никак не настраивается. Ну знаю я, что это механизм репликации AD, одна из частей, отвечающая за распространение изменений. Как именно - волшебным образом, если все идет норм, то о её существовании можно не узнать никогда. Логи в любом случае мониторить, вылезет алерт - будем копать глубже.
Опять же, если вопрос задан вообще. Есть пачка контроллеров, между ними настроена репликация, на один или несколько контроллеров не распространяются изменения объектов AD. Что могло бы служить причиной такого поведения? Ну ок, давайте подумаем. Если просить в лоб, ты за KCC что знаешь? Я честно буду вспоминать само сокращение и пытаться воскресить в памяти особенности поведения именно этого сервиса. Со стороны это будет, наверное, выглядеть так себе.
Если быть точнее, то KCC это не механизм репликации. Это построитель топологии репликации. И если вы в сайтах ничего не меняли и DC не удаляли/добавляли и они живы-здоровы, то нам как бы фиолетово отрабатывает оно или нет. )
В целом оно, кстати, настраивается, вручную через ADSIEdit или командами ldifde. Это уже вполне можно и загуглить, кстати. Не нужно это помнить, но вот для чего оно в принципе, знать таки очень желательно.
Ок, разрешите полюбопытствовать, насколько часто вам приходится производить ручную настройку KCC? Какие параметры вы изменяете и для чего? Мне пока не вполне очевиден столь узкоспециализированный кейс на собеседовании. Или вы хотите услышать про KCC в рамках какого-то более широкого вопроса, но тогда почему акцентируете внимание именно на нем?
Для того, чтобы понять, насколько инженер представляет, как вообще работает базовый инфраструктурный сервис AD DS. Как настроить вопрос не задаётся, а вот зачем оно вообще - вполне себе нормальный вопрос, по моему мнению.
PS Настраивать приходилось всего пару раз за всё время, пока я работаю с инфраструктурой.
PS Настраивать приходилось всего пару раз за всё время, пока я работаю с инфраструктурой.
так, ну то есть, он не "базовый" никакой, ибо "пару раз настраивать за всё время" уже как бы намекают. "Базовость", особенно если мы говорим про МС инфру, определяется по частости использования толь или иной тулзы и специфик, связанных с ними. В данном случае "базовое" знание будет "что такое OU" или "для чего нужен DNS-forwarder", про GPO спросили бы что-то. Вместо этого получается классика "заваливающего" собеседования.
Я с таким же успехом сейчас пойду нанимать Windows Server саппорта и вместо баз администрирования (какой-нить diskpart, основы PS и проч) буду спрашивать подкапотную component based servicing-а, COM или CIM\WMI, обосновывая, что "оно ж лежит в БАЗЕ РАБОТЫ системы, значит информация базовая".
Простите, но подобные знания доволно редки (имею опыт общения с ~10 разными командами в разных странах, занимающимися поддержкой МС инфры и клиентских машин. Чаще всего в команде есть ОДИН человек, изредка два, которые смогут прочитать dism и cbs логи, а траблшутнуть на их основе без открытия тикета МСам - ещё меньше) и большинство имеющих их не согласятся на "среднюю по рынку", а уж "вахтовать" им просто не упало, ибо, как выше в ветке говорили, они 5 \ 2 (да ещё с возможностью работы из дома) зарабатывать больше будут.
>что делать?
Платить достойную зарплату, отойти с банхамером от интернета и западных технологий.
"поскольку зарубежные компании сейчас не слишком охотно берут на работу "
Абсолютно не так, мы перевезли своих только более 100 человек. А еще несколько команды перевезли , но не в нашу компанию, при этом их все очень охотно берут и хотят!
Ед причина почему могут не хотят брать 0 англ язык. Даже если твой уровень англ называть последовательность слов без времен , берут с руками , и записывают сразу на курсы.
"IT Expert выпустил топ-менеджеров "
)))) ребят вы знали что ТОП-МЕНЕДЖЕРОВ выпускают , а не становятся? :D
Вот заправщиков картриджей за 20000 всегда дефицит. А когда готовы платить и готовы подождать, люди находятся для любых задач
Освобождение от налога на прибыль будет в следующем году за 2022, а за 2021 надо заплатить, как положено.
Имхо, самая важная фраза в этой статье -- вот эта:
Если меры поддержки окажутся действенными, то в течение года-двух можно ожидать поступления на рынок IT-труда новых профессионалов.
По моему опыту, ни один курс, ни один универ не может обучить человека и сделать из него профессионала. Профессионалом можно стать в процессе работы. Наверное, если условный Гикбрейнс напряжется, то через год или два можно получить хоть 200-300 тысяч выпускников, но что делать дальше? Можно получить гораздо менее приятную ситуацию, когда вместо отсутствия кандидатов будет много неопытных разработчиков, с которыми компании не смогут реализовать какие-то более-менее сложные проекты. Если сейчас проект не начинается из-за отсутствия разработчиков, то потом проект может начаться, но не завершиться, либо погрязнуть в процессе бесконечной разработки. И непонятно, что лучше.
все новости про будущее напоминают мне притчу: или осел сдохнет или падишах умрет.
На самом деле чтобы вот прямо сейчас остановить бегство айтишников нужно сделать одну простую и в то же время очень сложную вещь. И я даже не про то, что творится сейчас на площади Тяньаньмэнь.
Нужно взять все законопроекты за последние 10 лет, выбрать них те, которые так или иначе относятся к сфере IT, отфильровать те, в которых превалируют слова и фразы "запретить", "ограничить", "не потребует дополнительного финансирования" и начать их все целиком отменять. В первую очередь это должно быть творчество мизулиной и яровой. Как только эта макулатура будет признана недействительной, так сразу же немалая часть людей начнёт задумываться о том, действительно ли им стоит бежать отсюда.
Разблокировать линкедин, забаненые VPN сервисы и убрать эти ужасные коробки с магистральных провайдеров.
Я абсолютно уверен что это станет тем шагом, который сможет переломить ситуацию и дать нашей стране надежду на выживание отрасли
На самом деле чтобы вот прямо сейчас остановить бегство айтишников нужно сделать одну простую и в то же время очень сложную вещь.
Не скажу за всех, но меня бы такой ход конём не остановил. Вы используете логику вида "как сделать русскому человеку хорошо - надо сделать ему плохо, а потом вернуть как было". Но вот беда - "как было" не вернётся ещё много лет. И через год будет гораздо хуже, чем сегодня. Ну и даже то самое "как было" лично мне не нравилось ни 5 лет назад, ни 10. Вот лет 15 назад ещё более-менее нравилось, но и я тогда был сильно моложе и неприхотливее.
И вновь Минцифры жонглирует цифрами, простите за очевидность.
Проблема с кадровым голодом в том что он воображаемый. Большая часть вакансий висит годами либо из за того что никто не нужен в принципе, либо из-за того что не знают кто им нужен и собеседуют черти как.
#даладно!
Найдите, если это так не сложно, специалиста по SharePoint.
Задачи: саппорт on-prem сайтов с workflow, цена вопроса $2500/мес. Можно удалённо.
Понятно что на всякую экзотику найти специалиста трудно. Но это прокол того кто принимал решение об использовании технологии. Еще бы на какой-нибудь кобол с лиспом поискали...
Ну и опять же, чем меньше специалистов в области - тем выше должна быть зарплата, спрос, предложение, вот это вот все.
2500$ не выглядит зарплатой сеньера (специалиста).
Технология не экзотическая, хотя согласен, не сильно распространенная. Устаревшей я бы её не назвал. Нужен просто миддл. Но на рынке их просто нету! И дело не в уровне оплаты. Слишком дофига спецов ушло в "модные" темы.
Могу ещё несколько позиций перечислить, которых днём с огнём не найти. И это тоже будет не "кобол". Так что дефицит есть, и приведённые причины к нему не относятся.
Установил у себя статус "рассмотрю предложения" и ЗП от 399 тыс.р. около 2 месяцев назад, ещё до всем известных событий. За все время только два тех собеса - вроде прошел оба, но пока мне фидбек готовили, кто-то из кандидатов принял офер. Пару вариантов отвалились по той же причине ( принял офер кто-то шустрый и пугливый) ещё до тех собеса. Сказать, что много пишут с предложениями - нет такого. А те, кто пишут, часто предлагают вилки значительно ниже, чем указанная мною сумма. Я не вижу реального кадрового дефицита. И вроде я не джун. Есть дефицит на дешёвую квалифицированную рабочую силу. Но он всегда есть.
П.С. Получаю я (пока ещё, но уже не долго осталось) в данный момент около того, что указал, поэтому не сказать, что хочу какие-то фантастические деньги.
Усиление кадрового голода в ИТ: что делать и как исправлять текущую ситуацию