Я постараюсь кратко: уверена, что то, что кто-то считает себя болваном, читая статью (не обязательно мою) - совершенно не моя проблема. Ну и позвольте не вдаваться в полемику по поводу того, кто кому задал вопрос в теле статьи. А вот то, что вы написали про команду - это прям в точку. Не поверите, именно такие команды и есть у людей, у которых вызывает ненависть само слово "agile", и вот почему: переход на аджайл подразумевает изменения как во всей организации, так и в работе каждого отдельного сотрудника. А изменения - это всегда сложно, особенно, если за них не платят. Вот и остается злиться на неизбежное)
Не одобряю вещества, хотя, ретро под винишко иногда практикую. Думаю, что комфортно стало, потому что он понял, что это не только его проблема и увидел готовность остальных помочь найти решение. На ретро создается безопасная атмосфера, в которой можно говорить о чем угодно, не боясь, что это будет использовано против тебя. Как правило Вегаса, только правило ретро. Даже инструменты для диагностики безопасности есть.
Спасибо за фидбек) Надеюсь, что у вас все идеально в коммуникациях в командах и нет дохлых лошадей. А если по теме: скрам-ивенты занимают 12% рабочего времени. Значит, либо ваши коллеги работают по 250 часов в спринт, либо, все-таки, кто-то что-то делает не так
Я постараюсь кратко: уверена, что то, что кто-то считает себя болваном, читая статью (не обязательно мою) - совершенно не моя проблема. Ну и позвольте не вдаваться в полемику по поводу того, кто кому задал вопрос в теле статьи. А вот то, что вы написали про команду - это прям в точку. Не поверите, именно такие команды и есть у людей, у которых вызывает ненависть само слово "agile", и вот почему: переход на аджайл подразумевает изменения как во всей организации, так и в работе каждого отдельного сотрудника. А изменения - это всегда сложно, особенно, если за них не платят. Вот и остается злиться на неизбежное)
Не одобряю вещества, хотя, ретро под винишко иногда практикую. Думаю, что комфортно стало, потому что он понял, что это не только его проблема и увидел готовность остальных помочь найти решение. На ретро создается безопасная атмосфера, в которой можно говорить о чем угодно, не боясь, что это будет использовано против тебя. Как правило Вегаса, только правило ретро. Даже инструменты для диагностики безопасности есть.
Спасибо за фидбек) Надеюсь, что у вас все идеально в коммуникациях в командах и нет дохлых лошадей. А если по теме: скрам-ивенты занимают 12% рабочего времени. Значит, либо ваши коллеги работают по 250 часов в спринт, либо, все-таки, кто-то что-то делает не так