Для каждого мотивация своя. для меня, например:
1. Работа на интересных людей. Готов был бы бесплатно поработать на Стива Джобса или Ричарда Брэнсона.
2. Интересные коллеги — те люди, от которых можно чему-то научиться или с которыми просто интересно даже непрофессионально — ну, например, 37signals.
3. Интересные задачи. Мне было бы интересно, например, разработать коммуникационную стратегию для Microsoft, учитывая ее нынешнее положение.
4. Простота коммуникаций и отсутствие бюрократии в компании. Тут все понятно, думаю.
5. Место — в Лондоне согласился бы работать за меньшие деньги, чем в Калифорнии, а в Калифорнии — за меньшие, чем в Москве. Вообще, в Москве — не согласился бы :)
6. Отрицательная мотивация — этическая — не стал бы работать на Пол Пота.
7. Важня мотивация — цель работы. Бесплатно был бы готов работать над лекарством от рака — если бы понимал, что мои знания для этого нужны, и мой вклад хоть сколько-то весом.
1. Работа на интересных людей. Готов был бы бесплатно поработать на Стива Джобса или Ричарда Брэнсона.
2. Интересные коллеги — те люди, от которых можно чему-то научиться или с которыми просто интересно даже непрофессионально — ну, например, 37signals.
3. Интересные задачи. Мне было бы интересно, например, разработать коммуникационную стратегию для Microsoft, учитывая ее нынешнее положение.
4. Простота коммуникаций и отсутствие бюрократии в компании. Тут все понятно, думаю.
5. Место — в Лондоне согласился бы работать за меньшие деньги, чем в Калифорнии, а в Калифорнии — за меньшие, чем в Москве. Вообще, в Москве — не согласился бы :)
6. Отрицательная мотивация — этическая — не стал бы работать на Пол Пота.
7. Важня мотивация — цель работы. Бесплатно был бы готов работать над лекарством от рака — если бы понимал, что мои знания для этого нужны, и мой вклад хоть сколько-то весом.
Так достаточно конкретно?