Конструктив как раз есть - вы чувствуете рынок, подсматриваете, что за забором, так ли плохо все у вас, ну, и самое главное, прокачиваете навык прохождение собесов.
Тут вы больше пчелы против меда. Не знаю, что там должно быть в положении об автоматах, но логично, что если наработали на автомат, то и экзамен сдать несложно. А если сложно, то и не зря не дали автоматом.
Мальчик, который ходил и списывал показания и заносил их начальнику цеха. А завод - Роствертол, зарплата тогда в районе 15 - 20 т.р. предлагалась, что было очень хорошо по тем временам.
20 лет назад я делал тестовые задания на собесах от 6 часов до недели по сложности и пачками получал отказы, что тут я готовые либы не использовал, тут код некрасивый, а тут архитектурный подход неверный. И это все за зарплату, которая была ничем не лучше того же оператора КИПа на заводе.
Автор вроде топит не за знания, а за опыт. От банального житейского, до опыта работы с людьми. Сомневаюсь, что у вас в 22 года есть хороший опыт работы с людьми.
Это не автор такой, это реалии российского айти такие. Профдеформировала автора культура менеджмента в рамках русской модели управления. У хороших специалистов не так много возможностей остаться именно хорошими специалистами и делать хороший продукт, а не скатиться в очередного алчущего людоеда.
Конструктив как раз есть - вы чувствуете рынок, подсматриваете, что за забором, так ли плохо все у вас, ну, и самое главное, прокачиваете навык прохождение собесов.
И зря не ходили по собеседованиям, отрезвляющий опыт, рекомендую.
Тут вы больше пчелы против меда. Не знаю, что там должно быть в положении об автоматах, но логично, что если наработали на автомат, то и экзамен сдать несложно. А если сложно, то и не зря не дали автоматом.
White Christmas
Это намек на то. что переходите на арт-хаус.
Настало время вам смотреть сотню бобров.
Потому
нет, пусть нахер идут
ии-ко-ко-кодинг
Не отменяет тезиса впустую потраченого времени.
Нафталиновым старикам пообещали жить до 150 лет за счет пересадки органов, им бы дотянуть до этого светлого будущего.
Мальчик, который ходил и списывал показания и заносил их начальнику цеха. А завод - Роствертол, зарплата тогда в районе 15 - 20 т.р. предлагалась, что было очень хорошо по тем временам.
Что такое кловен?
20 лет назад я делал тестовые задания на собесах от 6 часов до недели по сложности и пачками получал отказы, что тут я готовые либы не использовал, тут код некрасивый, а тут архитектурный подход неверный. И это все за зарплату, которая была ничем не лучше того же оператора КИПа на заводе.
Для обслуживания золотого миллиарда будут роботы, в сочетании с технологиями развития ИИ есть шанс, что эстафета все же будет передана дальше.
Вся статья построена таким образом, что никто за базар не отвечает и проблемы восприятия это лично ваши проблемы.
Автор вроде топит не за знания, а за опыт. От банального житейского, до опыта работы с людьми. Сомневаюсь, что у вас в 22 года есть хороший опыт работы с людьми.
Это не автор такой, это реалии российского айти такие. Профдеформировала автора культура менеджмента в рамках русской модели управления. У хороших специалистов не так много возможностей остаться именно хорошими специалистами и делать хороший продукт, а не скатиться в очередного алчущего людоеда.
Достаточного одного абонтента, которому позвонили достаточное количество раз. Такого нарисовать можно.
Не переживайте, запретят и митс.