Ну если бы я был бабушкой у подъезда я бы наверное поверил.
Но так как я есть этот самый айтишник с "зарплатой в разы" (вы забыли что вы на хабре?), то не надо мне рассказывать. "Зарплата в разы" стимулирует такие траты (частично или полностью местные) как покупка/аренда жилья (а так же гараж, дача и прочая недвига), коммуналка, налоги, автомобили (что тянет за собой запчасти, масло, сервис, бензин), оплата услуг нянь и клининга, частные сады и школы, парикмахер (за 1000 -1500, а не за 300), услуги по ремонту квартир (+ стройматериалы), платная медицина (в том числе стоматология), транспортные услуги, еда, одежда (её стало не так уж мало местной), косметологические и spa услуги, услуги репетиторов, логопедов, психологов и т.д. и т.п.
А чего-то вообще "не имеющего отношения к локальным ценам" я покупаю не так уж и много: 2 телефона раз в 4 года, 2 компа раз в 10 лет, планшет раз в 10 лет, всякая мелочь. Отдых за рубежом (из-за короны в 2019 последний раз). Это точно не 90%
1) Не понятно где riatomsk взял эти данные, скорее всего они частично или полностью не верны 2) Как написали выше график вообще бессымсленный, диапазоны пересекаются 3) Тот кто считается в одной компании может не тянуть даже на джуна в другой.
Ну если бы я был бабушкой у подъезда я бы наверное поверил.
Но так как я есть этот самый айтишник с "зарплатой в разы" (вы забыли что вы на хабре?), то не надо мне рассказывать. "Зарплата в разы" стимулирует такие траты (частично или полностью местные) как покупка/аренда жилья (а так же гараж, дача и прочая недвига), коммуналка, налоги, автомобили (что тянет за собой запчасти, масло, сервис, бензин), оплата услуг нянь и клининга, частные сады и школы, парикмахер (за 1000 -1500, а не за 300), услуги по ремонту квартир (+ стройматериалы), платная медицина (в том числе стоматология), транспортные услуги, еда, одежда (её стало не так уж мало местной), косметологические и spa услуги, услуги репетиторов, логопедов, психологов и т.д. и т.п.
А чего-то вообще "не имеющего отношения к локальным ценам" я покупаю не так уж и много: 2 телефона раз в 4 года, 2 компа раз в 10 лет, планшет раз в 10 лет, всякая мелочь. Отдых за рубежом (из-за короны в 2019 последний раз). Это точно не 90%
1) Не понятно где riatomsk взял эти данные, скорее всего они частично или полностью не верны
2) Как написали выше график вообще бессымсленный, диапазоны пересекаются
3) Тот кто считается в одной компании может не тянуть даже на джуна в другой.