Не все так плохо. Сейчас уже некоторые отечественные не-IT компании стали выкладывать свои внутренние наработки в опен сорс. Например, только вчера слушал доклад Константина Густова из Райффайзенбанка о корпоративном опен сорсе.
Не волнуйтесь, не вы один в таком положении. Я заказал книгу еще 20 марта и заказ также находится в статусе «Принят в работу».
Правда у меня особый случай — я сделал предзаказ бумажного экземпляра до выхода книги, оплатил его банковской картой и в качестве типа доставки выбрал «самовывоз со склада». Изначально меня этот вариант устраивал, потому что склад самовывоза находится в нескольких станциях метро от моего дома, но потом были объявлены антивирусные меры и этот склад закрыли.
20 апреля (к тому времени книга уже была в свободной продаже) я решил написать письмо на dmkpress.help@gmail.com о том, что хотел бы поменять тип доставки на курьерскую. В тот же день мне ответила менеджер издательства и предложила перевести в качестве оплаты за доставку 300 рублей частному лицу через Сбербанк онлайн. Меня это не устроило и я предложил расчет наличными при получении, но это не устроило менеджера. В общем, буду ждать окончания антивирусных мер.
Вообще, оригинальная статья похожа на кашу из вопросов «дозельдмановской эпохи» (теги font и marquee, Java-апплеты и т.д.) и эпохи HTML5 (элемент canvas).
Хочу дать автору перевода совет. Если вы не хотите, чтобы ваши статьи были похожи на книгу моего детства:
То переводите статьи не малоизвестных индийских специалистов, а статьи с авторитетных интернет-ресурсов (например, A List Apart, Smashing Magazine и CSS-Tricks), если, конечно, это не запрещено их правилами.
Имеет ли таблица стилей ограничения по количеству правил?
Этот вопрос был бы намного интереснее, если бы в нем спрашивали про ограничение на количество селекторов. Соискателю пришлось бы вспомнить про старые версии IE и постпроцессор BlessCSS.
Особенность отечественного опен-сорса :-( Популярный опен-сорс проект — это дополнительная нагрузка для его автора, что не всегда нравится работодателям.
Не все компании показывают рабочие места во время собеседований. В большинстве случаев, вы просто будете знать, как выглядят переговорные комнаты или помещение HR-службы компании.
К тому же, на момент собеседования, рабочее место может еще не существовать.
Из-за проблем с юристом мне предложили подписать договор через несколько дней, а пока выйти на работу.
Что-то не так: Никогда не выходите на работу без договора.
Заранее (за несколько дней до выхода работу) подписывать договор тоже не вариант. Самое оптимальное – это подписать в день выхода, после того как посмотрел свое рабочее место.
Frontend Weekend — Самые честные интервью с известными людьми из мира web-разработки. Впечатляющие истории успеха, забавные моменты из жизни и полезные советы – мы показываем человеческое лицо frontend’а и не только.
Но, к сожалению, в этом году еще не было новых выпусков.
Презентацию нужно проводить на английском языке?
Двухнедельная переписка с сотрудниками ДМК-Пресс дала свой результат: книга наконец-то доехала до моего дома.
Спасибо Polina_G_23 за содействие ;-)
Я и написал. На что получил следующий ответ:
Вы должны понимать, что не у всех есть доступ к Сбербанк онлайн.
Не волнуйтесь, не вы один в таком положении. Я заказал книгу еще 20 марта и заказ также находится в статусе «Принят в работу».
Правда у меня особый случай — я сделал предзаказ бумажного экземпляра до выхода книги, оплатил его банковской картой и в качестве типа доставки выбрал «самовывоз со склада». Изначально меня этот вариант устраивал, потому что склад самовывоза находится в нескольких станциях метро от моего дома, но потом были объявлены антивирусные меры и этот склад закрыли.
20 апреля (к тому времени книга уже была в свободной продаже) я решил написать письмо на dmkpress.help@gmail.com о том, что хотел бы поменять тип доставки на курьерскую. В тот же день мне ответила менеджер издательства и предложила перевести в качестве оплаты за доставку 300 рублей частному лицу через Сбербанк онлайн. Меня это не устроило и я предложил расчет наличными при получении, но это не устроило менеджера. В общем, буду ждать окончания антивирусных мер.
Вообще, оригинальная статья похожа на кашу из вопросов «дозельдмановской эпохи» (теги
fontиmarquee, Java-апплеты и т.д.) и эпохи HTML5 (элементcanvas).Хочу дать автору перевода совет. Если вы не хотите, чтобы ваши статьи были похожи на книгу моего детства:
То переводите статьи не малоизвестных индийских специалистов, а статьи с авторитетных интернет-ресурсов (например, A List Apart, Smashing Magazine и CSS-Tricks), если, конечно, это не запрещено их правилами.
Этот вопрос был бы намного интереснее, если бы в нем спрашивали про ограничение на количество селекторов. Соискателю пришлось бы вспомнить про старые версии IE и постпроцессор BlessCSS.
Речь, конечно, не о столе :-) Просто компании все разные.
Я 4 раза выходил на работу не видя помещения, в котором мне предстоит работать.
К тому же, на момент собеседования, рабочее место может еще не существовать.
Рекомендую вам посмотреть видео-запись доклада Алексея Попкова «Как разрабатывать проект, который все ненавидят» с 48-й встречи сообщества MoscowJS.
Заранее (за несколько дней до выхода работу) подписывать договор тоже не вариант. Самое оптимальное – это подписать в день выхода, после того как посмотрел свое рабочее место.
В принципе, еще можно добавить следующий подкаст:
Frontend Weekend — Самые честные интервью с известными людьми из мира web-разработки. Впечатляющие истории успеха, забавные моменты из жизни и полезные советы – мы показываем человеческое лицо frontend’а и не только.
Но, к сожалению, в этом году еще не было новых выпусков.