Кажется, что IT-инженерам легко живется. Они хорошо зарабатывают и свободно перемещаются между работодателями и странами. Но это все не просто так. «Типичный айтишник» красноглазит за компьютером со школы, а потом еще в университете, магистратуре, аспирантуре… Дальше работа, работа, работа, годы продакшн, и только тогда переезд. А потом опять работа.
Конечно же, со стороны может показаться, что просто повезло. Но, если не считать времени и труда на обучение, прокачку навыков и бег по карьерной лестнице, то сам переезд — это гарантия серебряных полосок на голове и геноцида нервных клеток.
Переезд в другой город, страну, континент или планету не так уж прост. Иной менталитет, культура, правила, законы, цены, медицина, а еще надо найти куда переезжать, оффер, жилье, сделать визу… тысячи нюансов. Как не получить нервный тик, а только максимальную выгоду и удовольствие от процесса, расскажет Денис Неклюдов (nekdenis).
По каким причинам люди уезжают, что их ждет там и как выбирать, куда переехать? Как сориентироваться на рынке труда, найти работу, подготовиться к интервью и выбрать самый выгодный оффер. На примере переездов Дениса на Пхукет, в Сингапур, Сан-Франциско и опыта множества других экспатов подготовимся к новым приключениям. Рассказ Дениса — это дорожная карта или чек-лист, который будет полезен всем, кто задумывается о переезде.
Дисклеймер. «Земля круглая» и вращается. Когда-нибудь мы вернемся туда, откуда начали. Переезд Дениса не провоцирует вас навсегда покинуть родину. Не воспринимайте тему переезда агрессивно, а лишь как способ расширить кругозор. Статья основана исключительно на опыте обычных разработчиков без налета роскошной жизни крипто-миллионеров и тяжелых судеб мигрантов без профессии.
Денис Неклюдов — Google Developer Expert Android, Pay and IoT. Работал в нескольких стартапах в России, Азии и Европе, сейчас — в Lyft в Калифорнии. Никакая статья не передаст энергию, которую Денис излучал, когда делился своим опытом, ценными советами и байками о знакомых на AppsConf — за этим смотрите видео доклада.
Как вы уже поняли, мы будем говорить об SWE — Software Engineer. Нам, как IT-инженерам живется легче, а перемещается — проще. Но это потому, что еще со школы мы вкладываем много времени и сил. Только после усердной работы появляется шанс на переезд.
Жизненная иллюстрация отсюда (там еще много ироничных картинок).
Это не так-то просто. Первая часть в этом пути — трудоустройство и поиск работы.
Поиск работы начинается с друзей-знакомых и рефералов.
Интересный вариант, о котором не думаешь сразу — локальные форумы. Это группы в Facebook и другие сообщества, где обитают люди, которые получают реферальные бонусы. Они знают, что даже если они приведут кого-то незнакомого, но его примут — им дадут бонус. Поэтому они публикуют вакансии от своего имени и говорят: «Да конечно, я зарефералю тебя с удовольствием», и еще заодно сделают прескрин, посмотрев на ваше CV.
Но самый удачный вариант — это митапы и конференции. Ищите на них людей из компаний, которые вам интересны, и просите зарефералить. Первый вариант — митап в своей стране, на котором ищем контакты для переезда. Второй вариант — митап в тех местах, куда вы хотите переехать. Хотите в Берлин — находите там митап и переезжаете.
Пара рекомендаций о CV.
Где взять примеры хорошего СV? Первый способ — Linkedin-профили известных разработчиков. Скорее всего, в их профилях нет аватарки, последнее место работы — Google 15 лет назад, и все. Такие ребята сильно не заморачиваются. Но те, кто на ранней стадии карьеры, которые еще не устроились на работу своей мечты, пишут красивые CV. Подсмотрите у них.
Второй способ — резюме знакомых, которые успешно получили работу. Если вы знаете таких — попросите помочь составить резюме. О составлении продающего резюме нужна отдельная статья, поэтому не будем останавливаться на этом.
Корпорации лучше знать, куда вас отправить, но сначала им нужно проверить ваши базовые навыки, адекватность, инженерное мышление. Поэтому будет много «whiteboarding» — когда вы у доски решаете задачки и не используете компьютер.
Сайты Hackerrank.com, Leetcode.com. Мой фаворит — это Leetcode.com, потому что на нем можно порешать задачи, которые утекли с собеседований Google и Amazon. С платным аккаунтом даже можно выбрать задачи только от Google, например.
Связано ли 75% успеха с тем, что человек прорешал 70-80 задач, или с тем, что долго готовился — я не знаю. Но зависимость есть — чем больше задач решишь, тем больше уверенности.
Во всех больших компаниях есть собеседование технического разработчика, а есть собеседование менеджера. На нем проверяют, как вы вольетесь в команду, подойдете ли культурно. На собеседовании поставьте себя на место менеджера и перед ответом подумайте — вы сами бы хотели слышать от кандидата то, что вы отвечаете? Это поможет.
Предположим, все хорошо: вы прошли интервью, фидбэк позитивный, вам перезвонил рекрутер и говорит: «Давайте торговаться!».
Поэтому они будут торговаться вниз. Но вы же хотите, чтобы вам с семьей все оплатили по высшему разряду: от частного самолета до запаковки кота так, что он даже не заметит, а когда побежит по Американской земле, сразу замяукает по-английски.
В России не принято платить sign-up бонусы, поэтому многие инженеры о них не знают. Но, как инженер, вы обязаны их требовать.
— Да, правильно, вы мне помогаете с переездом, потому что я не местный. Но я принимаю оффер именно вашей компании, а не соседней, и давайте-ка вы мне еще заплатите за это!
Это правда так! В Facebook одно время это даже называлось «Тесла-бонус». Его размер был порядка 75 тыс $, налог отнимал половину, но все равно хватало на Model 3, вместо Model S.
Получил ли я Model S? Нет, я бонус не получил:( Не совершайте моих ошибок.
Торгуйтесь до последнего RSU.
Роберт Кийосаки знает, как работать с деньгами.
RSU — restricted stock units или стоки. Это ваше право бесплатно обладать акциями в будущем. Вам говорят, что как только у них появятся акции, вы сможете их бесплатно получить и продавать. Налог за это тоже придется заплатить.
Опционы (options) — более выгодное условие, но их дают только на ранних стадиях. Это право купить акции компании по фиксированной цене, когда они появятся.
В России не развита эта культура. В российском праве только недавно появилась выдача RSU и опционов. Поэтому многие ребята еще не квалифицированы в этом вопросе и думают, что только какие-то нереальные позиции CTO получают опционы. Нет, требуйте сразу:
— Давайте мне RSU или сразу опцион, если вы маленький стартап. Если вы публичная компания, сколько акций я буду получать в год, как часто происходит вестинг (выдача куска от обещанного)?
Но помните, что налоги нужно будет заплатить и с оклада? и с бонусов.
В идеале вас завалят самолетами, стоками и печеньками. Но перед тем, как соглашаться на это сказочное место, зайдите на Glassdoor и прочие сайты с отзывами. Можно найти такие отзывы: «Самая ужасная культура и менеджмент! Я работал full-time в этой компании».
«Отличное место, чтобы выучить плохой менеджмент» пишет анонимный сотрудник из Сингапура…
Перед собеседованием в компании своей мечты держите в рукаве пару козырей от компаний поменьше. Если у вас уже есть оффер в другую компанию в этом же регионе — вы в шоколаде. Можете выторговать себе позицию лучше. Я читал, как один разработчик торговался с Airbnb и с Google, он начинал со 180 тыс. в год, а вышел на 300 тыс.
Когда у вас есть несколько офферов, не спешите соглашаться. Вас все равно возьмут, даже если вы заломите высокую цену — потом они ее снизят, конечно. Но упирайтесь рогами, просите sign-up бонусы и стоки.
Чувствую, как после статьи рынок недвижимости в Сан-Франциско разогреется и лопнет:)
Вы собрались уезжать. Посмотрите сколько мигрантов повсюду разъехалось. Вы не одиноки.
Карта Telegram-каналов об эмиграции за май 2019.
Перед тем, как вы поедете, поставьте четкую цель переезда.
Если вы молоды, вы ничего не лишаетесь — всегда можно вернуться. Вы всегда можете вернуться, купить квартиру, отремонтировать ее, купить детям квартиру, отремонтировать ее, купить машину и отремонтировать ее, а посмотреть на мир не успеете.
По вопросам удаленной работы не ко мне. Артур Бадретдинов пишет отличные статьи и доклады о том, как жить и путешествовать на удаленке. А так же есть выпуск подкаста Podlodka с Сергеем Рябовым про Digital Nomads.
Давайте задавать правильные вопросы рекрутеру, что же там за галера такая.
Насколько созидателен вклад компании в развитие планеты. Возможно, теперь у меня слишком искаженное мировоззрение на компании, но вы можете задать такой вопрос. Я раньше работал в стартапах, где было непонятно, как их работа скажется на планете. Но когда ты чувствуешь, что сегодня поработал в выходные, и на Земле стало чуть чище, у тебя двойной импакт.
Насколько интересны задачи вашей будущей команды. Вам могут обещать миллионы денег, но за скучные задачи. Например, доделывать финансовое приложение, которому миллион лет. Вы не сможете его даже улучшить, потому что ваша задача — просто писать никому ненужные фичи.
Как быстро можно вырасти в карьере. Прописаны ли карьерные пути в компании, понимают ли они, как происходит рост разработчиков, или вы будете первым подопытным разработчиком в компании.
Поможет ли компания с видом на жительство. Многие сталкиваются с тем, что компания их только перевозит, помогая с получением рабочей визе, но чтобы стать независимым и получить ВНЖ, надо будет свои собственные деньги.
Когда вы соберетесь переезжать, найдите переехавших. Меня часто просят рассказать про Сингапур и про Америку. Найдите таких же и спросите.
Сколько компаний с подходящими вакансиями в этом городе или регионе. Есть ли вариант соскочить? Будет обидно, когда все продашь, переедешь с собакой, детьми, женой или мужем, а на месте окажется, что это единственная компания вокруг, потому что приехал в деревню на севере Норвегии, где больше никого нет. Если же это Берлин или Лондон, там еще 100 компаний, которые вас оторвут с лапами.
Открытость к иностранцам. Мне рассказывали (но я не проверял), что в Швейцарии плохое отношение. В азиатских странах, например, в Сингапуре ходят легенды, что когда ты переезжаешь туда, на тебя смотрят так: «О, белый приехал! Сейчас нас научит и поедет домой».
Основной язык в общении внутри компаний и на митапах. У меня есть крутая история. Англоязычный разработчик живет и работает где-то в Скандинавии. Однажды, он пришел на митап единственным не говорящим на местном языке посетителем и все переключились на английский. До конца митапа говорили только на нем — настолько общество толерантно у иностранцам. Возможно ли представить, что на митапе у нас все переключатся с русского на английский?
Насколько ваша профессия престижна в общественном сознании. По моим ощущениям, в Калифорнии с престижем нет вопросов, но на Бали престижно быть управляющим отеля. В Сингапуре мало кто из молодых ребят хочет быть разработчиком, притом что платят много. Они хотят стать менеджерами, которые будут управлять разработчиками — зачем быть чернорабочим, если можно такими сразу управлять?
Переезд без высшего образования. Есть высшее образование — нет проблем. Но если его нет, уточните этот вопрос. Во многих странах без высшего образования нет вариантов.
Когда мама мне говорила идти в магистратуру, я спрашивал: «Зачем, я уже работаю на full time и получаю нормальные деньги, машину купил?». Я не думал, что магистратура сильно упростит все, когда буду получать визу в Сингапур и Америку. К бакалавриату во многих странах отношение такое: «Ты что, не мог в магистратуру сходить?», а к магистратуре: «О! Ты был в магистратуре! Приезжай!».
Виза. Визы бывают разные: одни делают вас рабом компании, другие обязывают вашу жену не работать, третьи дают вам полную свободу. Уточните все условия.
Сроки оформления визы — в разных странах они свои. В Lyft мне обещали, что я перееду в США за 7 дней, но виза H1B готовится полтора года. При этом оказалось, что моя виза в США заняла 5 месяцев, в Сингапур 2 месяца, а в Германию можно получить визу за 4 месяца.
Возможность зарабатывать на стороне. Для меня это важный вопрос, мне недостаточно работать в одной компании и не иметь сторонних доходов. Я расстроен, что в США не могу открыть свою компанию на текущей визе и зарабатывать параллельно.
В Англии, Ирландии и многих других европейских странах можно оформить ИП, работать параллельно и платить с дополнительного заработка налог. Моя американская виза этого не позволяет.
Социальная защищенность. С этим вопросом тоже нужно разобраться еще до переезда. Как там живут люди живут, как государство заботится о своих гражданах.
Уверенность в завтрашнем дне. Наверное, это важно. Каждую весну в Калифорнии начинается: «Все, мне шепнула моя бабушка, которая в Bloomberg/CIA/Всемирном банке, что этой осенью точно хана — лопнет этот пузырь!» Но он не лопается.
ВНЖ и гражданство, разрешено ли двойное. В Италии, Греции, Канаде и США точно разрешают двойное гражданство. Но таких стран мало. В других придется выбирать, хочешь ты стать гражданином Германии или Сингапура и отказаться от гражданства своей страны. Если это важно — помните об этом пункте.
Еще советую обратить внимание на картинку за окном — хотите вы видеть пляж или горы, туманы, дожди, зелень или бетон.
Так выглядит типичное жилье экспатов в Сингапуре.
Не верьте фотографиям и кино. Ниже слева — типичная фотография Сан-Франциско, справа — реальность тех, кто там живет.
Люди наслаждаются голубым небом и солнцем, обкурившись легально.
Правая картинка даже приукрашена — зелени слишком много и на асфальте ничего не валяется.
Климат и экология. Кому-то нравится дождь. В Сингапуре мои друзья-страдальцы из Питера и сибирских городов ненавидят жару.
Медицина и страховка. Везде, кроме северо-европейских стран, ноют, что медицина плохая, дорогая, а из лекарств только подорожник. Я не знаю, куда нужно поехать, чтобы насладиться медициной.
Страховки есть государственные, а есть частные. Выясните, кто за них платит и что они покрывают. В некоторых странах медицина бесплатная. Но в Британии говорят: «У нас бесплатная медицина — классно, но она отстойная, лучше заплатить. Но нельзя заплатить, потому что платная тоже отстой».
В США без страховки ты труп — поранил палец и попал на круглую сумму, если он сам не прошел.
Не думал об этом, когда готовился к переездам. Но вам советую.
Солнечная радиация. В Австралии и Новой Зеландии от нее может облезть кожа. Я знал, что в Новой Зеландии ужасная статистика по раку кожи и другим кожным болезням из-за озоновой дыры, но что в Австралии так же, меня жизнь не готовила. Радиация такая сильная, что даже до Сингапура «доезжает».
Кроме того, готовьтесь к ядовитым насекомым, летающим тараканам, инфекциям. Например, дёнге. Во всей Юго-Восточной Азии кусают комары, от которых в лучшем случае на неделю просто сляжешь с температурой и лихорадкой. Если комар с тем же штаммом укусит во второй раз, то, возможно, иммунная система не выдержит и «приятно было познакомиться!»
Когда в Австралии решил принять ванну.
Жилье абсолютно разное. Оно делится по типу владения, бонусам и видам.
В Сингапуре люди живут в кондо: бассейн, закрытый двор, спортзал, барбекю, нет грязных забитых парковок — все красиво и приятно. Но американцы говорят: «Как ужасно жить в Сингапуре! Я не могу себе позволить свой собственный дом, мне же приходится жить в одном доме с другими людьми!» У каждого свои критерии.
Узнайте, что в этой стране с жильем.
Ожидание: «В Америке будут платить 200 тысяч долларов!»
Реальность: «Налоги, налогов все больше, цены выше, и что, вообще что ли ничего не останется?»
На что обращать внимание.
Относительность дохода к мировой валюте, налоги и цены. Вам могут платить космические деньги, но в странах первого мира от них останется обугленная первая ступень, то есть ничего. Сначала посмотрите налоги в стране, а потом — сайты-агрегаторы, где цены каждого продукта базовых потребностей расписаны относительно зарплаты. Вы поймете? сколько стоит ваш рацион питания по ценам на молоко, манго, картошку, сигареты, пиво и семечки.
Услуги, неожиданные траты: парковка, страховка, интернет. Я не ожидал, что в США за парковку у дома надо платить отдельно. В стране автомобилистов я должен платить 300 долларов еще за парковку, не считая 3 000 за квартиру-однушку?! В Канаде автомобильная страховка может стоить до 300 долларов в месяц.
Во многих странах интернет стоит очень дорого. В США за мобильную связь я плачу 120 долларов за 2 линии, а в России за эти деньги могу год ходить с безлимитом.
Цены на сад, школу, нянь, слесаря, чистильщика бассейна. Про детей — отдельная тема. Детский сад может выйти в копеечку. Мало стран, где он бесплатный или сильно субсидирован, но школы во многих странах бесплатны.
Другие услуги тоже могут очень дорого стоить. В Сингапуре распространена традиция держать домашнюю помощницу. Чистильщики бассейнов хорошо зарабатывают в странах, где распространены бассейны в домах.
Домашние животные. В Австралию нельзя перевезти кота или собаку из России — это запрещено. Но есть лайфхак — перевезти кота в Сингапур, он получит гражданство Сингапура за 3 месяца, а потом вы его заберете в Австралию! Здесь много нюансов. Мой коллега, переезжая в Сингапур, заплатил за кота больше, чем за своих детей, потому что кото-лошадь отожрался до 8 кг. Во время акклиматизации и проживания в отеле он платил за кота еще по 20 $ в день.
Локальный туризм и досуг. В некоторых странах все частное. Выйти в поле или прогуляться по берегу озера — редкость, за вход везде надо платить. Сюда же входят цена на культурную жизнь: кино, театр, разнообразие, коммьюнити, пабы.
Также учитывайте стоимость перелетов на родину. Иногда вам придется возвращаться обратно или перевезти родителей.
Вы переехали, все хорошо, вы думаете: «Кайф! Сейчас я оттянусь!» И тут понимаете, что везде будни. Да, вы переехали в Таиланд и теперь кайфуете. Но на работу ходить надо, под кондиционером сидеть, потому что под солнцем на пляже ничего не видно, неудобно, да еще и змея может залезть в шорты.
Нет привычных якорей. Вы сегодня проснулись, завели машину, прогрели, поехали, заехали в любимое кафе, выпили кофе, поругались на почте в ожидании посылки — все, как обычно. Там нет этого — все стройте заново.
Маленькие недостатки вызывают большое отторжение. Любые мелочи просто бесят. Сломался ноутбук — ты не знаешь где починить, злишься, выбрасываешь в окно и едешь обратно.
Любая проблема: болезнь, визовые сложности, страх нового, способна выбить из колеи
Тело и вещи переезжают за пару дней. Душа и разум адаптируются гораздо дольше. Это серьёзно: вы переместите себя, но по-прежнему останетесь там, откуда приехали, еще долгое время. Не все, но в среднем так это работает.
Люди после переезда пытаются найти «вторую Москву», «второй Питер» и, не находя, унывают. Кто-то уезжает с ненавистью и тогда легче адаптироваться. Но если вы едете просто посмотреть и хотите там остаться, все равно будете искать что-то знакомое и унывать, когда не найдете.
Основная идея переезда — найти что-то новое, чего не было раньше: новую культуру, еду, правила, одежду, праздники и стиль жизни. Нужно себе это объяснить, потому что забываешь.
Не ищите знакомое, ищите новое! Это написала женщина на одном из форумов мигрантов в Америке, когда там в очередной раз разнылись, как «все плохо в этой Долине, хочу обратно в свой Питер».
Максимум информации о любой стране на AbroadUnderHood.ru. Здесь наши соотечественники по языку (необязательно из России) пишут о том, как они переехали в другую страну. Каждую неделю новый участник пишет подробности о стране, в которую он переехал. Например, в Сингапур переехал Леха, тусит с друзьями и женой, на работу ходит, бухает с местными дедами-сингапурцами, узнает их отношение к политике и пишет о куче инсайдов — очень классная информация!
Дополнительно читайте Т—Ж: Эмиграция: ожидания и реальность. Сравнение ожиданий и реальности при переезде и опыт переехавших.
Известная блогерша, которая рассказывает о тимлидстве, переехала из Москвы в Берлин, потом в Дублин и Лондон, и написала сравнительный обзор.
Самый сок —в большом посте от Вастрика. Рассказ о том, как он переезжал в Берлин. Alarm! Пост изобилует бранными словами, супер-красивыми смешными оборотами, и постмодернизмом. Будьте готовы к этому.
Подкаст Podlodka в 58-м и 59-м выпусках обсуждает релокацию.
Решиться. Вы думаете, что главное решиться и переехать, но нет. Я шел к этому долго, но все произошло быстро. «Как, я куда-то поеду?!» — и я в Таиланде. Потом уже назад дороги не было. Играешь в компьютерную игру — раз! — написал свою, и уже не хочется играть, хочется писать. Здесь так же.
Получить оффер: «Все, теперь точно осталось чемодан собрать и переехать».
Переехать: «Ну все, теперь только обжиться!»
Обжиться: «Ну, теперь точно никаких проблем!»
Интегрироваться. Это самое сложное — не быть гастарбайтером, а стать своим в новой культуре и новой среде.
Но, как мы помним, всегда можно откатиться на предыдущий шаг, где вы чувствовали себя комфортнее. Не забывайте об этом. Вообще, не оставляйте своих родственников и друзей вдали, всегда их навещайте или берите с собой в путешествия.
Если вы не хотите никуда переезжать, воспользуйтесь уникальной позицией себя — такого востребованного, которого все во всех странах хотят иметь в качестве специалиста (в хорошем смысле слова). Вы можете заняться немножко некрасивым делом (но чуть-чуть можно себе позволить!) — HR-туризмом. Вам присылают приглашение на интервью в Лондон, Сан-Франциско или Сингапур, а вы говорите: «Да, на собеседование я прилечу, но можно на пару дней еще задержусь?» и катаетесь за счет компаний в разные страны и смотрите на них.
Конечно же, со стороны может показаться, что просто повезло. Но, если не считать времени и труда на обучение, прокачку навыков и бег по карьерной лестнице, то сам переезд — это гарантия серебряных полосок на голове и геноцида нервных клеток.
Переезд в другой город, страну, континент или планету не так уж прост. Иной менталитет, культура, правила, законы, цены, медицина, а еще надо найти куда переезжать, оффер, жилье, сделать визу… тысячи нюансов. Как не получить нервный тик, а только максимальную выгоду и удовольствие от процесса, расскажет Денис Неклюдов (nekdenis).
По каким причинам люди уезжают, что их ждет там и как выбирать, куда переехать? Как сориентироваться на рынке труда, найти работу, подготовиться к интервью и выбрать самый выгодный оффер. На примере переездов Дениса на Пхукет, в Сингапур, Сан-Франциско и опыта множества других экспатов подготовимся к новым приключениям. Рассказ Дениса — это дорожная карта или чек-лист, который будет полезен всем, кто задумывается о переезде.
Дисклеймер. «Земля круглая» и вращается. Когда-нибудь мы вернемся туда, откуда начали. Переезд Дениса не провоцирует вас навсегда покинуть родину. Не воспринимайте тему переезда агрессивно, а лишь как способ расширить кругозор. Статья основана исключительно на опыте обычных разработчиков без налета роскошной жизни крипто-миллионеров и тяжелых судеб мигрантов без профессии.
Денис Неклюдов — Google Developer Expert Android, Pay and IoT. Работал в нескольких стартапах в России, Азии и Европе, сейчас — в Lyft в Калифорнии. Никакая статья не передаст энергию, которую Денис излучал, когда делился своим опытом, ценными советами и байками о знакомых на AppsConf — за этим смотрите видео доклада.
Трудоустройство
Как вы уже поняли, мы будем говорить об SWE — Software Engineer. Нам, как IT-инженерам живется легче, а перемещается — проще. Но это потому, что еще со школы мы вкладываем много времени и сил. Только после усердной работы появляется шанс на переезд.
Жизненная иллюстрация отсюда (там еще много ироничных картинок).
Это не так-то просто. Первая часть в этом пути — трудоустройство и поиск работы.
Рынок труда и поиск работы
Поиск работы начинается с друзей-знакомых и рефералов.
Все, кого вы знаете — это и есть ваш основной ресурс по поиску интересного предложения, кроме ваших основных навыков программиста.Если не нашли рефералов и друзей, пишите в лс рекрутерам и сотрудникам. Перед этим переведите в Linkedin профиль на ту страну, куда собираетесь переезжать. Без этого вас не будут даже рассматривать.
Интересный вариант, о котором не думаешь сразу — локальные форумы. Это группы в Facebook и другие сообщества, где обитают люди, которые получают реферальные бонусы. Они знают, что даже если они приведут кого-то незнакомого, но его примут — им дадут бонус. Поэтому они публикуют вакансии от своего имени и говорят: «Да конечно, я зарефералю тебя с удовольствием», и еще заодно сделают прескрин, посмотрев на ваше CV.
Но самый удачный вариант — это митапы и конференции. Ищите на них людей из компаний, которые вам интересны, и просите зарефералить. Первый вариант — митап в своей стране, на котором ищем контакты для переезда. Второй вариант — митап в тех местах, куда вы хотите переехать. Хотите в Берлин — находите там митап и переезжаете.
Пара рекомендаций о CV.
Проверьте CV у носителя языка страны, куда хотите переехать.Скорее всего, в нем будут даже не грамматические ошибки, а конструкции фраз и предложений, которые показывают, что этот язык не родной. Это должен быть именно носитель языка, а не учитель на Skyeng.
Практикуйте английский с носителями языка.Кстати, на Skyeng и italki вы можете заниматься с носителями языка. Когда вы потратите 10 часов и 10 000 руб на общение с носителем, это увеличит вашу уверенность. Вы будете спокойны и не будете тупить при звонке рекрутера.
Где взять примеры хорошего СV? Первый способ — Linkedin-профили известных разработчиков. Скорее всего, в их профилях нет аватарки, последнее место работы — Google 15 лет назад, и все. Такие ребята сильно не заморачиваются. Но те, кто на ранней стадии карьеры, которые еще не устроились на работу своей мечты, пишут красивые CV. Подсмотрите у них.
Второй способ — резюме знакомых, которые успешно получили работу. Если вы знаете таких — попросите помочь составить резюме. О составлении продающего резюме нужна отдельная статья, поэтому не будем останавливаться на этом.
Собеседование
Чем больше компания, тем больше общих вопросов.В маленьком стартапе вас будут спрашивать об Android или iOS. В компаниях типа FAANG (Facebook, Apple, Amazon, Netflix, Google) разработчик на Android или iOS не нужен. Им нужен Software Engineer — универсал, которого можно отправить на Android, iOS, на третью специальность, или позволить вам вырасти вообще в другой карьерной ветке.
Корпорации лучше знать, куда вас отправить, но сначала им нужно проверить ваши базовые навыки, адекватность, инженерное мышление. Поэтому будет много «whiteboarding» — когда вы у доски решаете задачки и не используете компьютер.
Как подготовиться? Решать задачки и не боятся ни Google, ни Facebook.Книга «Cracking the coding interview» — это основа основ. В ней перечислены все основные структуры данных и категории задач, которые спрашивают на «whiteboarding». Если вы никогда не готовились к подобным собеседованиям — это отличная книга. Потом из нее уже можно пойти глубже в фундаментальные книги об алгоритмах.
Сайты Hackerrank.com, Leetcode.com. Мой фаворит — это Leetcode.com, потому что на нем можно порешать задачи, которые утекли с собеседований Google и Amazon. С платным аккаунтом даже можно выбрать задачи только от Google, например.
Чем больше задач перерешать, тем больше вероятность успеха.Это видно на графике зависимости успеха от количества решенных задач на HackerRank.
Связано ли 75% успеха с тем, что человек прорешал 70-80 задач, или с тем, что долго готовился — я не знаю. Но зависимость есть — чем больше задач решишь, тем больше уверенности.
Держите под рукой шаблон приложения.Если собеседуетесь в маленькие компании, раз от раза вас будут просить одно и тоже: «Напиши приложение!». Когда у вас уже есть шаблон приложения — просто актуализируйте его перед тем, как начать заново готовиться за рубеж. Накидайте архитектуру, которая вам нравится, реализуйте простой дизайн, но, чтобы это не выглядело как «у меня уже готова авоська решений». Переиспользуйте шаблон и не пишите каждый раз с нуля.
Не облажайтесь перед менеджером.Это тоже понятно, но кто-то все равно умудряется это сделать. Самое главное — когда придете в SpaceX и вас будет собеседовать САМ, помните, что он спрашивает не столько про разработку, сколько про общие soft skills.
Во всех больших компаниях есть собеседование технического разработчика, а есть собеседование менеджера. На нем проверяют, как вы вольетесь в команду, подойдете ли культурно. На собеседовании поставьте себя на место менеджера и перед ответом подумайте — вы сами бы хотели слышать от кандидата то, что вы отвечаете? Это поможет.
Самый простой совет, как пройти интервью успешно — не будьте дурачком, если вы не дурачок.Смело пользуйтесь этим правилом, и у вас все получится. Гарантирую это. Может быть, не с первого раза, так со второго точно. Если вы будете изображать из себя что-то странное — гарантия слетит.
Оффер
Предположим, все хорошо: вы прошли интервью, фидбэк позитивный, вам перезвонил рекрутер и говорит: «Давайте торговаться!».
Для компании даже после всех интервью вы черный ящик, особенно когда переезжаете в другую страну. Они не хотят переплатить.Стартап №37 и вообще любая зарубежная компания не будут звонить в Яндекс, Авито или Касперскому, чтобы что-то о вас узнать. В Долине они друг другу звонят и узнают, а в Россию — нет. Вы для них кот в мешке, и они стараются вас не переоценить.
Поэтому они будут торговаться вниз. Но вы же хотите, чтобы вам с семьей все оплатили по высшему разряду: от частного самолета до запаковки кота так, что он даже не заметит, а когда побежит по Американской земле, сразу замяукает по-английски.
В России не принято платить sign-up бонусы, поэтому многие инженеры о них не знают. Но, как инженер, вы обязаны их требовать.
Людям платят просто за то, что они принимают оффер, представляете?Когда вам говорят, что помогут с переездом — это одно. Но вы должны сказать:
— Да, правильно, вы мне помогаете с переездом, потому что я не местный. Но я принимаю оффер именно вашей компании, а не соседней, и давайте-ка вы мне еще заплатите за это!
Это правда так! В Facebook одно время это даже называлось «Тесла-бонус». Его размер был порядка 75 тыс $, налог отнимал половину, но все равно хватало на Model 3, вместо Model S.
Получил ли я Model S? Нет, я бонус не получил:( Не совершайте моих ошибок.
Торгуйтесь до последнего RSU.
Роберт Кийосаки знает, как работать с деньгами.
RSU — restricted stock units или стоки. Это ваше право бесплатно обладать акциями в будущем. Вам говорят, что как только у них появятся акции, вы сможете их бесплатно получить и продавать. Налог за это тоже придется заплатить.
Опционы (options) — более выгодное условие, но их дают только на ранних стадиях. Это право купить акции компании по фиксированной цене, когда они появятся.
В России не развита эта культура. В российском праве только недавно появилась выдача RSU и опционов. Поэтому многие ребята еще не квалифицированы в этом вопросе и думают, что только какие-то нереальные позиции CTO получают опционы. Нет, требуйте сразу:
— Давайте мне RSU или сразу опцион, если вы маленький стартап. Если вы публичная компания, сколько акций я буду получать в год, как часто происходит вестинг (выдача куска от обещанного)?
Но помните, что налоги нужно будет заплатить и с оклада? и с бонусов.
В идеале вас завалят самолетами, стоками и печеньками. Но перед тем, как соглашаться на это сказочное место, зайдите на Glassdoor и прочие сайты с отзывами. Можно найти такие отзывы: «Самая ужасная культура и менеджмент! Я работал full-time в этой компании».
«Отличное место, чтобы выучить плохой менеджмент» пишет анонимный сотрудник из Сингапура…
Перед собеседованием в компании своей мечты держите в рукаве пару козырей от компаний поменьше. Если у вас уже есть оффер в другую компанию в этом же регионе — вы в шоколаде. Можете выторговать себе позицию лучше. Я читал, как один разработчик торговался с Airbnb и с Google, он начинал со 180 тыс. в год, а вышел на 300 тыс.
Когда у вас есть несколько офферов, не спешите соглашаться. Вас все равно возьмут, даже если вы заломите высокую цену — потом они ее снизят, конечно. Но упирайтесь рогами, просите sign-up бонусы и стоки.
Чувствую, как после статьи рынок недвижимости в Сан-Франциско разогреется и лопнет:)
Зарубежье
Вы собрались уезжать. Посмотрите сколько мигрантов повсюду разъехалось. Вы не одиноки.
Карта Telegram-каналов об эмиграции за май 2019.
Перед тем, как вы поедете, поставьте четкую цель переезда.
- Больше денег.
- Быть в центре самых крутых компаний.
- Еду за лучшей медициной, образованием, погодой, воздухом, доставкой от Амазон.
- За ВНЖ, гражданством, паспортом.
- Ради будущего детей.
- Ради карьеры второго супруга.
- Посмотреть на мир.
Если вы молоды, вы ничего не лишаетесь — всегда можно вернуться. Вы всегда можете вернуться, купить квартиру, отремонтировать ее, купить детям квартиру, отремонтировать ее, купить машину и отремонтировать ее, а посмотреть на мир не успеете.
По вопросам удаленной работы не ко мне. Артур Бадретдинов пишет отличные статьи и доклады о том, как жить и путешествовать на удаленке. А так же есть выпуск подкаста Podlodka с Сергеем Рябовым про Digital Nomads.
Карьера. Вопросы рекрутеру
Давайте задавать правильные вопросы рекрутеру, что же там за галера такая.
Насколько созидателен вклад компании в развитие планеты. Возможно, теперь у меня слишком искаженное мировоззрение на компании, но вы можете задать такой вопрос. Я раньше работал в стартапах, где было непонятно, как их работа скажется на планете. Но когда ты чувствуешь, что сегодня поработал в выходные, и на Земле стало чуть чище, у тебя двойной импакт.
Насколько интересны задачи вашей будущей команды. Вам могут обещать миллионы денег, но за скучные задачи. Например, доделывать финансовое приложение, которому миллион лет. Вы не сможете его даже улучшить, потому что ваша задача — просто писать никому ненужные фичи.
Как быстро можно вырасти в карьере. Прописаны ли карьерные пути в компании, понимают ли они, как происходит рост разработчиков, или вы будете первым подопытным разработчиком в компании.
Поможет ли компания с видом на жительство. Многие сталкиваются с тем, что компания их только перевозит, помогая с получением рабочей визе, но чтобы стать независимым и получить ВНЖ, надо будет свои собственные деньги.
Карьера. Вопросы к переехавшим
Когда вы соберетесь переезжать, найдите переехавших. Меня часто просят рассказать про Сингапур и про Америку. Найдите таких же и спросите.
Сколько компаний с подходящими вакансиями в этом городе или регионе. Есть ли вариант соскочить? Будет обидно, когда все продашь, переедешь с собакой, детьми, женой или мужем, а на месте окажется, что это единственная компания вокруг, потому что приехал в деревню на севере Норвегии, где больше никого нет. Если же это Берлин или Лондон, там еще 100 компаний, которые вас оторвут с лапами.
Открытость к иностранцам. Мне рассказывали (но я не проверял), что в Швейцарии плохое отношение. В азиатских странах, например, в Сингапуре ходят легенды, что когда ты переезжаешь туда, на тебя смотрят так: «О, белый приехал! Сейчас нас научит и поедет домой».
Основной язык в общении внутри компаний и на митапах. У меня есть крутая история. Англоязычный разработчик живет и работает где-то в Скандинавии. Однажды, он пришел на митап единственным не говорящим на местном языке посетителем и все переключились на английский. До конца митапа говорили только на нем — настолько общество толерантно у иностранцам. Возможно ли представить, что на митапе у нас все переключатся с русского на английский?
Насколько ваша профессия престижна в общественном сознании. По моим ощущениям, в Калифорнии с престижем нет вопросов, но на Бали престижно быть управляющим отеля. В Сингапуре мало кто из молодых ребят хочет быть разработчиком, притом что платят много. Они хотят стать менеджерами, которые будут управлять разработчиками — зачем быть чернорабочим, если можно такими сразу управлять?
Статус резидента
Переезд без высшего образования. Есть высшее образование — нет проблем. Но если его нет, уточните этот вопрос. Во многих странах без высшего образования нет вариантов.
Когда мама мне говорила идти в магистратуру, я спрашивал: «Зачем, я уже работаю на full time и получаю нормальные деньги, машину купил?». Я не думал, что магистратура сильно упростит все, когда буду получать визу в Сингапур и Америку. К бакалавриату во многих странах отношение такое: «Ты что, не мог в магистратуру сходить?», а к магистратуре: «О! Ты был в магистратуре! Приезжай!».
Виза. Визы бывают разные: одни делают вас рабом компании, другие обязывают вашу жену не работать, третьи дают вам полную свободу. Уточните все условия.
Сроки оформления визы — в разных странах они свои. В Lyft мне обещали, что я перееду в США за 7 дней, но виза H1B готовится полтора года. При этом оказалось, что моя виза в США заняла 5 месяцев, в Сингапур 2 месяца, а в Германию можно получить визу за 4 месяца.
Возможность зарабатывать на стороне. Для меня это важный вопрос, мне недостаточно работать в одной компании и не иметь сторонних доходов. Я расстроен, что в США не могу открыть свою компанию на текущей визе и зарабатывать параллельно.
В Англии, Ирландии и многих других европейских странах можно оформить ИП, работать параллельно и платить с дополнительного заработка налог. Моя американская виза этого не позволяет.
Социальная защищенность. С этим вопросом тоже нужно разобраться еще до переезда. Как там живут люди живут, как государство заботится о своих гражданах.
Уверенность в завтрашнем дне. Наверное, это важно. Каждую весну в Калифорнии начинается: «Все, мне шепнула моя бабушка, которая в Bloomberg/CIA/Всемирном банке, что этой осенью точно хана — лопнет этот пузырь!» Но он не лопается.
ВНЖ и гражданство, разрешено ли двойное. В Италии, Греции, Канаде и США точно разрешают двойное гражданство. Но таких стран мало. В других придется выбирать, хочешь ты стать гражданином Германии или Сингапура и отказаться от гражданства своей страны. Если это важно — помните об этом пункте.
Картина за окном
Еще советую обратить внимание на картинку за окном — хотите вы видеть пляж или горы, туманы, дожди, зелень или бетон.
Так выглядит типичное жилье экспатов в Сингапуре.
Не верьте фотографиям и кино. Ниже слева — типичная фотография Сан-Франциско, справа — реальность тех, кто там живет.
Люди наслаждаются голубым небом и солнцем, обкурившись легально.
Правая картинка даже приукрашена — зелени слишком много и на асфальте ничего не валяется.
Здоровье
Климат и экология. Кому-то нравится дождь. В Сингапуре мои друзья-страдальцы из Питера и сибирских городов ненавидят жару.
Медицина и страховка. Везде, кроме северо-европейских стран, ноют, что медицина плохая, дорогая, а из лекарств только подорожник. Я не знаю, куда нужно поехать, чтобы насладиться медициной.
Страховки есть государственные, а есть частные. Выясните, кто за них платит и что они покрывают. В некоторых странах медицина бесплатная. Но в Британии говорят: «У нас бесплатная медицина — классно, но она отстойная, лучше заплатить. Но нельзя заплатить, потому что платная тоже отстой».
В США без страховки ты труп — поранил палец и попал на круглую сумму, если он сам не прошел.
Неприятные сюрпризы
Не думал об этом, когда готовился к переездам. Но вам советую.
Солнечная радиация. В Австралии и Новой Зеландии от нее может облезть кожа. Я знал, что в Новой Зеландии ужасная статистика по раку кожи и другим кожным болезням из-за озоновой дыры, но что в Австралии так же, меня жизнь не готовила. Радиация такая сильная, что даже до Сингапура «доезжает».
Кроме того, готовьтесь к ядовитым насекомым, летающим тараканам, инфекциям. Например, дёнге. Во всей Юго-Восточной Азии кусают комары, от которых в лучшем случае на неделю просто сляжешь с температурой и лихорадкой. Если комар с тем же штаммом укусит во второй раз, то, возможно, иммунная система не выдержит и «приятно было познакомиться!»
Когда в Австралии решил принять ванну.
Жилье
Жилье абсолютно разное. Оно делится по типу владения, бонусам и видам.
- Виды: квартиры/дома/кондо/бунгало.
- Дополнительно: балкон/задний двор/парковка/гараж/бассейн/bbq/спортзал.
- Владение: аренда/покупка.
В Сингапуре люди живут в кондо: бассейн, закрытый двор, спортзал, барбекю, нет грязных забитых парковок — все красиво и приятно. Но американцы говорят: «Как ужасно жить в Сингапуре! Я не могу себе позволить свой собственный дом, мне же приходится жить в одном доме с другими людьми!» У каждого свои критерии.
Узнайте, что в этой стране с жильем.
Лучше всего понять рынок помогут те, кто уже живет там несколько лет.Представление из прочитанного на форумах и в книжках всегда отличается от того, что мы видим, когда приходим в гости к новым друзьям. Тогда точно видно, что и за какие деньги можно себе позволить.
Деньги
Ожидание: «В Америке будут платить 200 тысяч долларов!»
Реальность: «Налоги, налогов все больше, цены выше, и что, вообще что ли ничего не останется?»
На что обращать внимание.
Относительность дохода к мировой валюте, налоги и цены. Вам могут платить космические деньги, но в странах первого мира от них останется обугленная первая ступень, то есть ничего. Сначала посмотрите налоги в стране, а потом — сайты-агрегаторы, где цены каждого продукта базовых потребностей расписаны относительно зарплаты. Вы поймете? сколько стоит ваш рацион питания по ценам на молоко, манго, картошку, сигареты, пиво и семечки.
Услуги, неожиданные траты: парковка, страховка, интернет. Я не ожидал, что в США за парковку у дома надо платить отдельно. В стране автомобилистов я должен платить 300 долларов еще за парковку, не считая 3 000 за квартиру-однушку?! В Канаде автомобильная страховка может стоить до 300 долларов в месяц.
Во многих странах интернет стоит очень дорого. В США за мобильную связь я плачу 120 долларов за 2 линии, а в России за эти деньги могу год ходить с безлимитом.
Цены на сад, школу, нянь, слесаря, чистильщика бассейна. Про детей — отдельная тема. Детский сад может выйти в копеечку. Мало стран, где он бесплатный или сильно субсидирован, но школы во многих странах бесплатны.
Другие услуги тоже могут очень дорого стоить. В Сингапуре распространена традиция держать домашнюю помощницу. Чистильщики бассейнов хорошо зарабатывают в странах, где распространены бассейны в домах.
Домашние животные. В Австралию нельзя перевезти кота или собаку из России — это запрещено. Но есть лайфхак — перевезти кота в Сингапур, он получит гражданство Сингапура за 3 месяца, а потом вы его заберете в Австралию! Здесь много нюансов. Мой коллега, переезжая в Сингапур, заплатил за кота больше, чем за своих детей, потому что кото-лошадь отожрался до 8 кг. Во время акклиматизации и проживания в отеле он платил за кота еще по 20 $ в день.
Локальный туризм и досуг. В некоторых странах все частное. Выйти в поле или прогуляться по берегу озера — редкость, за вход везде надо платить. Сюда же входят цена на культурную жизнь: кино, театр, разнообразие, коммьюнити, пабы.
Также учитывайте стоимость перелетов на родину. Иногда вам придется возвращаться обратно или перевезти родителей.
Нежданчик
Вы переехали, все хорошо, вы думаете: «Кайф! Сейчас я оттянусь!» И тут понимаете, что везде будни. Да, вы переехали в Таиланд и теперь кайфуете. Но на работу ходить надо, под кондиционером сидеть, потому что под солнцем на пляже ничего не видно, неудобно, да еще и змея может залезть в шорты.
Депрессия приходит очень легко.Нет друзей и родных рядом — они остались где-то далеко: в Skype, в Telegram, но не рядом. Вы не сможете легко найти общение — культурный код окружения совсем другой, мало родного языка и «химии», понятной с рождения. Будет не хватать «культурного кода», который вы впитали с рождения — вас никто не поймет с вашими шутками или знакомыми цитатами из фильмов. Кроме Кипра или Брайтона — там все по-русски разговаривают. Или если вы ребенок мигрантов, которые поменяли 7 стран, тогда тоже все хорошо.
Нет привычных якорей. Вы сегодня проснулись, завели машину, прогрели, поехали, заехали в любимое кафе, выпили кофе, поругались на почте в ожидании посылки — все, как обычно. Там нет этого — все стройте заново.
Маленькие недостатки вызывают большое отторжение. Любые мелочи просто бесят. Сломался ноутбук — ты не знаешь где починить, злишься, выбрасываешь в окно и едешь обратно.
Любая проблема: болезнь, визовые сложности, страх нового, способна выбить из колеи
Цитаты великих
Тело и вещи переезжают за пару дней. Душа и разум адаптируются гораздо дольше. Это серьёзно: вы переместите себя, но по-прежнему останетесь там, откуда приехали, еще долгое время. Не все, но в среднем так это работает.
Люди после переезда пытаются найти «вторую Москву», «второй Питер» и, не находя, унывают. Кто-то уезжает с ненавистью и тогда легче адаптироваться. Но если вы едете просто посмотреть и хотите там остаться, все равно будете искать что-то знакомое и унывать, когда не найдете.
Основная идея переезда — найти что-то новое, чего не было раньше: новую культуру, еду, правила, одежду, праздники и стиль жизни. Нужно себе это объяснить, потому что забываешь.
Не ищите знакомое, ищите новое! Это написала женщина на одном из форумов мигрантов в Америке, когда там в очередной раз разнылись, как «все плохо в этой Долине, хочу обратно в свой Питер».
Недостатки есть везде, было бы ради чего с ними мириться.Поэтому, дорогой, собирай чемоданы, мы уже едем отсюда.
Моя мудрая жена
Источники дополнительной информации
Максимум информации о любой стране на AbroadUnderHood.ru. Здесь наши соотечественники по языку (необязательно из России) пишут о том, как они переехали в другую страну. Каждую неделю новый участник пишет подробности о стране, в которую он переехал. Например, в Сингапур переехал Леха, тусит с друзьями и женой, на работу ходит, бухает с местными дедами-сингапурцами, узнает их отношение к политике и пишет о куче инсайдов — очень классная информация!
Дополнительно читайте Т—Ж: Эмиграция: ожидания и реальность. Сравнение ожиданий и реальности при переезде и опыт переехавших.
Известная блогерша, которая рассказывает о тимлидстве, переехала из Москвы в Берлин, потом в Дублин и Лондон, и написала сравнительный обзор.
Самый сок —в большом посте от Вастрика. Рассказ о том, как он переезжал в Берлин. Alarm! Пост изобилует бранными словами, супер-красивыми смешными оборотами, и постмодернизмом. Будьте готовы к этому.
Подкаст Podlodka в 58-м и 59-м выпусках обсуждает релокацию.
Итог: этапы переезда
Решиться. Вы думаете, что главное решиться и переехать, но нет. Я шел к этому долго, но все произошло быстро. «Как, я куда-то поеду?!» — и я в Таиланде. Потом уже назад дороги не было. Играешь в компьютерную игру — раз! — написал свою, и уже не хочется играть, хочется писать. Здесь так же.
Получить оффер: «Все, теперь точно осталось чемодан собрать и переехать».
Переехать: «Ну все, теперь только обжиться!»
Обжиться: «Ну, теперь точно никаких проблем!»
Интегрироваться. Это самое сложное — не быть гастарбайтером, а стать своим в новой культуре и новой среде.
Но, как мы помним, всегда можно откатиться на предыдущий шаг, где вы чувствовали себя комфортнее. Не забывайте об этом. Вообще, не оставляйте своих родственников и друзей вдали, всегда их навещайте или берите с собой в путешествия.
Бонус
Если вы не хотите никуда переезжать, воспользуйтесь уникальной позицией себя — такого востребованного, которого все во всех странах хотят иметь в качестве специалиста (в хорошем смысле слова). Вы можете заняться немножко некрасивым делом (но чуть-чуть можно себе позволить!) — HR-туризмом. Вам присылают приглашение на интервью в Лондон, Сан-Франциско или Сингапур, а вы говорите: «Да, на собеседование я прилечу, но можно на пару дней еще задержусь?» и катаетесь за счет компаний в разные страны и смотрите на них.
Продолжение следует! 22 октября на Saint AppsConf в Питере Денис подробнее расскажет о популярных направлениях для переезда: от Новой Зеландии до Калача в Воронежской области.
Всего в программе Saint AppsConf 35 крутейших докладов и 12 живых митапов по технологиям iOS и Android, архитектуре, процессам, кроссплатформе и вопросам профессионального и личного развития. И это все меньше, чем через две недели, — успевайте включиться.
