Стоял чудный летний денёк (18 августа 2011 года), когда Александр Орлов (независимый консультант в области управления проектами, Вице-президент Гильдии менеджеров программных проектов) пришёл на площадку летнего Стартап-марафона SumIT (СПб, Кронверкский пр. 49, НИУ ИТМО) чтобы провести семинар на тему «Как складываются команды стартапа». Семинар собрал более сотни человек и затянулся до самого вечера. Выступление содержало много полезной информации, поэтому вспоминая прошедший SumIT и ожидая будущий WinIT, выкладываем в данном топике видеозапись этого семинара!
Александр Орлов — «Как складываются команды в IT-компаниях».
Тезисы семинара:
В чем состоит мастерство управления непростыми и умными людьми? Почему у некоторых менеджеров команда работает как часы и люди решают сложнейшие задачи получая от этого реальное удовольствие?
Менеджер и команда могут находиться по одну сторону баррикады и тогда для этого тандема практически не существует организационных и технических проблем. Успех проекта напрямую зависит от того, насколько менеджер и инженеры смогут сработаться в один механизм и стать одной командой.
Мы разберем, какие механизмы действуют во время жизненого цикла команды и как можно на это повлиять.
Краткая биография:
Александр Орлов — независимый консультант в области управления проектами по разработке ПО и командами разработчиков, систем мотивации и удержания сотрудников, построения карьеры. Автор ряда тренингов по управлению командами, развитию менеджерских навыков и построению карьеры в ИТ.
Вице-президент Гильдии менеджеров программных проектов.
С 2004 по 2008 годы работал в компании Intel руководителем группы программистов.
С 2000 по 2004 годы работал в компании “Эльбрус МЦСТ” по контракту с “Sun Microsystems, Inc.”. С 2002 года руководил группой тестирования Java технологий на мобильных устройствах (J2ME).
Основатель проекта Happy PM. Автор книги “Секреты управления программистами”. Докладчик более 30 индустриальных конференций.
Основатель онлайн университета Стратоплан.ру
В прошлом, ведущий корпоративных тренингов Intel: New Employee Orientation, Transition to Manager, Effective Listening
Время: 18/08/2011 в 19:00
Место: Территория SumIT (СПбГУ ИТМО, Кронверкский пр. 49)
Фото можно посмотреть здесь