company_banner

Смешные собеседования: истории ИТ-рекрутеров (часть 1)

    Недавно мы на Хабр Карьере устроили конкурс ко дню эйчара и попросили эйчаров и ИТ-рекрутеров рассказать нам о самых смешных собеседованиях, которые стали легендами в их компаниях. И в ответ получили столько историй, что хватило бы на небольшую книгу! Оказывается, работая эйчаром, можно познакомиться с семьёй и домашними любимцами кандидата, узнать о его кулинарных предпочтениях, стать объектом романтического внимания или свидетелем ДТП. 

    Выбрать троих победителей было невероятно трудно, но пришлось. Сегодня покажем, кто выиграл в конкурсе, и поделимся другими смешными и эпичными историями тоже.

    А ещё нам интересно узнать байки про собеседования «с другой стороны баррикад». Делитесь в комментах смешными случаями с собеседований, которые с вами произошли, а мы выберем лучшие и опубликуем их на Хабре!


    1. Собеседование собеседованием, а обед по расписанию

    Первое место в конкурсе

    Мы активно развиваем наш офис разработки в Иннополисе и однажды искали разработчика C++, рассматривая специалистов из других городов России. Очередное собеседование проходило с кандидатом из Новосибирска по видеосвязи. В Москве был конец рабочего дня, а в Новосибирске из-за четырехчасовой разницы во времени — уже поздний вечер. С нашей стороны была целая команда: я, руководитель проекта, архитектор и руководитель группы, куда нам требовался разработчик C++. И вот включается камера, и мы видим, что перед нами сидит кандидат с голым торсом (было как раз лето и очень жарко) и ужинает — в руке у него была ложка и он активно ел борщ из огромной тарелки. Уточнив хорошо ли его видно и слышно, он стал совершенно спокойно отвечать на наши технические вопросы, при этом похлебывая борщ. Доев первое, он не остановился и начал пить чай. Мы вчетвером очень старались не засмеяться и так и не поняли, то ли кандидат был голодный, то ли уставший — он постоянно путался в ответах, но при этом очень хотел пройти собеседование прямо сейчас и отклонил наше предложение «покушать после». В итоге оказалось, что техническую часть собеседования разработчик не прошел. Попрощались мы с ним на том, что если он подтянет свою квалификацию через год, то мы готовы вернуться к его кандидатуре (и надеемся уже без борща). Встречу эту мы теперь часто вспоминаем.

    Полина Семенюк
    Руководитель по подбору и адаптации персонала в IVA Technologies


    2. Курица в подарок

    Второе место в конкурсе

    Пригласили на техническое собеседование старшего Java-разработчика, предложили провести его в онлайн-формате, но получили от соискателя твёрдый отказ, так как он хотел увидеть офис, «посмотреть в глаза техлиду» и пообщаться по душам. К слову, вакансия удалённая. В назначенное время мы встретили кандидата в нашем московском офисе. Первое, что нас удивило, это ленты под бейджик с логотипами Мэйл.ру и Яндекса на шее у соискателя, а сверху лента с лого нашей компании. Видимо, мы были уже третьей компанией, в которой он проходил интервью в этот день. Второй момент, который нас заинтересовал — соискатель пришел на собеседование с переноской для кошек, аккуратно поставил её в углу переговорки и, казалось бы, забыл про неё. Началось собеседование, которое кандидат блестяще прошёл, ответив на все логические и технические вопросы. Он оказался приятным и грамотным специалистом. После собеседования я предложила показать ему офис и напоить водичкой его «котёнка». Сначала он явно меня не понял, а потом радостно поставил на большой стол переноску, открыл её и достал оттуда живую курицу, которая смело пошла по нашим бумагам, корпоративными презентациям и трифолдам! Все просто остолбенели. Не замечая нашей реакции, соискатель сказал, что он решил подарить курицу будущему работодателю и теперь она наша. Такой паники и восторга одновременно я не испытала ни на одном собеседовании в своей жизни, а наш технический специалист так откровенно ржал впервые.

    Марина Степихова
    Team Lead IT Recruiter в Usetech


    3. «В» — значит «внимательность»

    Третье место в конкурсе

    — Здравствуйте, я на собеседование.

    — О, вы пораньше (смотрю, через 30 мин должно начаться).

    — Да, я придерживаюсь принципа внимательности. Важно быть внимательным к работе эйчара, вы нас ждёте, мы опаздываем — плохо. 

    — Окей, поняла. У нас переговорка сейчас занята, я её букала на через полчаса, надо подождать.

    — О, не проблема. Мой принцип внимательности все предусмотрел :) Я выпью кофе, успокоюсь после дороги чтобы быть максимально внимательным на собеседовании. Да, и мой рабочий день, если начинается с 9:00, я прихожу заранее, чтобы к 9:00 быть уже готовым. 

    — Хм. У нас вакансия проджекта, если помните, с гибким графиком, все намного проще.

    — Что? Проджект? Ээ, стоп. А как ваша компания называется?

    — (называю), там у нас табличка такая на всю дверь… (но кандидат уже побежал к соседям, не попрощавшись).

    Татьяна Красуленко
    HR Generalist LOOQME


    4. Дорогой, скушай бутербродик

    Самоизоляция накладывает свои отпечаток на жизнь людей и, естественно, на собеседования. Итак, техническое интервью с DevOps-инженером в Zoom. Кандидат начал удивлять нас уже на первых минутах встречи. Для начала он, видимо, решил, что официальности было достаточно на первом этапе собеседования, и решил с техническими спецами пообщаться в майке и лежа на диване. Всё бы ничего, но посреди интервью пришла его заботливая жена и стала настаивать на том, что муж должен съесть бутерброды и выпить чай. Кандидат старался оставаться невозмутимым и не отвлекаться, но его короткие «нет», «не хочу», «ну зай!» не возымели действия. В какой-то момент жена соискателя перешла на повышенный тон беседы и кинула в него бутербродом, пообещав тоже самое проделать и с чаем. Мы с руководителем стали переживать за кандидата и уже в голос с его женой начали уговаривать сделать перерыв на полдник. И такие стресс-интервью бывают, причем не по инициативе компании.

    Луиза Абдулкаримова
    Senior IT Recruiter в Usetech


    5. Я вас нашёл, уже иду

    Было смешное несостоявшееся собеседование в стиле «в одном чёрном-чёрном городе…». Первый звонок: обговорили условия, как добраться (от остановки 10 минут пешком). Второй звонок: «Я вышел на остановке, иду к вам». Прошло минут 15. Третий звонок: «Как до вас дойти?» (объясняю, везде есть указатели). Прошел час. Четвертый звонок: «Я вас нашел! Всё иду». Через 4 часа закончился рабочий день, но кандидат так и не подошел.

    Евгения Дружинина
    Менеджер по персоналу в ООО «КМЗ»


    6. Говори без умолку, чтобы не задали вопросы

    На моей практике был смешной случай с тестировщиком-юристом: парень — начинающий тестировщик — специально пошел получать второе высшее юридическое, чтобы лучше тестировать сайты, т. к. там есть стандарты, которые нужно знать. Ещё до собеседования мы поняли, что будет что-то необычное. Он прислал внушающее резюме на нескольких листах и почти такое же сопроводительное. На собеседовании он придерживался стратегии «выпали все, что знаешь — только не дай собеседнику спросить». Остановить или попытаться перебить его было невозможно. Он рассказал нам всю свою жизнь и, кажется, вообще всё. Не знаю уж, это его личный подход или какой-то метод из юриспруденции. Мы так и не поняли, какой он тестировщик, зато поняли, что человек он крайне интересный, с богатым жизненным опытом и юрист. Для тестирования этого мало, поэтому с ним у нас не сложилось.

    Дарья Платова
    QA Lead в компании «Кавычки»


    7. Стиль во всём

    Проводила интервью по видеосвязи, кандидат был одет в выглаженную белую рубашку и в стильный галстук с пончиками из «Симпсонов». Во время собеседования качество связи стало ухудшаться, кандидат попросил минутку его подождать, чтобы прибавить громкость звука на колонке, которая стояла позади него. Для этого ему понадобилось встать и тут моему взору открылось потрясающее белье с Гомером Симпсоном и теми же пончиками, они шикарно дополняли весь его образ.  

    8. Просто не с кем поболтать

    Был пятничный вечер. Общалась с кандидатом по телефону, разговор получился очень долгим, было рассказано много историй. В конце разговора кандидат признался, что изрядно пьян и на самом деле он вовсе не в поиске работы, что ему просто хотелось поболтать по душам, ведь эйчары такие общительные и веселые девушки.

    Полина Павлюкова
    IT-рекрутер в Usetech


    9. С ножом на собеседование

    История началась с того, что нашему отделу поставили задачу найти в команду тестировщика. Мы назначили несколько собеседований, провели ряд интервью, все шло своим чередом. Но перед очередной встречей с кандидатом ко мне в кабинет неожиданно забежала коллега. Выглядела она испуганно, и как оказалось, не просто так. По её словам, на следующее интервью пришёл кандидат, который у нас уже был несколько месяцев назад, но мы ему отказали. Меня это не смутило, даже наоборот, вдохновило. Настойчивость и желание попасть к нам в штат — хорошие качества для будущего специалиста. Но радовался я недолго. «У него нож», — тихо сказала коллега. Бежать мне было некуда, поэтому я решил сохранять спокойствие. Через несколько секунд в переговорку зашел молодой человек, напомнивший мне Стивена Сигала в юности. Кандидат был высокий, с длинными волосами и с большим охотничьим ножом на ремне. Поначалу в воздухе чувствовалось напряжение, но все закончилось без происшествий. Более того, молодой человек хорошо подготовился, учёл наш предыдущий фидбек, и мы сделали ему оффер. Он его принял и достаточно долго проработал в команде.

    Александр Романов
    Ведущий менеджер по персоналу MST


    10. Пушистый анти-стресс

    Одно из забавных собеседований было с девушкой из Владивостока, которая претендовала на позицию продакта. Интервью проходило онлайн и на протяжении 40 минут нашей беседы рядом с кандидаткой прыгала её весёлая пушистая белая собака. Девушка периодически гладила своего питомца и кидала игрушки. Поразительно, но за всё это время она ни разу не отвлеклась и вела себя так, будто ничего не происходит, излагая свои мысли четко и структурированно. Даже нам было сложно сдержать умиление. Интервью прошло отлично, и мы предложили кандидатке приехать к нам на очную встречу, так как уже были готовы сделать оффер, но она осталась во Владивостоке.

    Марина Малашенко
    HR-директор в OneTwoTrip


    11. Яма страданий

    Однажды на позицию мидл бэкенд-разработчика я собеседовала человека, который, наверно, был на пике уверенности в себе. Он убеждал, что в любом проекте, куда приходит, скоро становится СТО, и одной левой делает проекты гораздо круче, чем то, что нам нужно. Парень был так напорист, оптимистичен и забавен в своей уверенности, что мы дали ему шанс и позвали на тестовый период. Похоже, весь свой оптимизм и энергию он потратил на собеседование, потому что уже на второй день тестирования свалился в «яму страданий» и так и не смог из нее вылезти. По нашим меркам человек едва дотягивал до джуна, и мы с ним сразу же расстались. 

    Алена Дядченко
    Руководитель разработки в Granatum Solutions


    Если с вами на собеседованиях приключались смешные случаи — напишите о них в комментах. Мы выберем лучшие истории соискателей и опубликуем их на Хабре в следующей подборке.

    Хабр Карьера
    Сервис развития карьеры в IT

    Комментарии 73

      +12
      эти собеседования не столько смешные, сколько от них пронимает тем, что называется «испанский стыд» или «кринж». Читаешь — и это не то чтобы смешно или забавно, а противно, неловко и стыдно.
      п.с: что до ножа, то если бы мне в той ситуации сказали «у него нож» — я бы ответил — «у меня тоже», почти всегда с собой на всякие случаи ношу мультитул)
        0
        Ахах)) У меня «грибник».
          +1
          А у меня коллекция ножей и тоже всегда с собой есть парочка ) только я, как мастер ножевого боя (надеюсь никогда не пригодится навык), никогда не покажу что у меня есть нож, а при встрече с таким кандидатом, первое что бы сделал, попросил бы нож посмотреть )
            +1
            Вот братья Вачовски уверены, что от крутого айтишника до мастера боевых искусств — одна пилюля
              0
              Сёстры же? В этом случае медикаментозными средствами уже не обойдёшься. Впрочем, их заслуги бесспорны.
                +2

                Говорите политкорректно — Siblings

                  0
                  Отлично, «Родственники» Вачовски
          +4

          Увы, фраза "Разве это нож? — Вот это нож!" работает только с чем-нибудь типа кукри. Мультитул здесь не будет смотреться.

            +5
            Главное — чтобы человек был хороший.

            Разве это нож? — Вот это нож!
            +3
            Как-то раз зашел я в отделении милиции с ножом в руках. Ребята побледнели и потянулись к кобурам; тут я их добил: говорю, сейчас я там машину вскрывать буду, под вашим зданием. Вы не пугайтесь, она моя — захлопнулись ключи внутри. Оценили, ржали :)
            +13

            Как-то раз пришел на собеседование в крупную компанию, на собеседовании было много вопросов достаточно хорошего уровня сложности как по софт так и по хард скилам. Сам считал что ответил отлично. Но мне отказали с формулировкой — вы слишком квалифицированны для этой позиции, но если будет другая — позвоним.


            Сперва думал что это такая вежливая форма отказа. После чего забыл об этом.
            После уже узнал что довольно серьезные даже по моим меркам специалисты тоже не прошли это собеседование — причем с тем-же ответом.


            Видимо иногда крупному холдингу со своей академией и кучей специалистов — действительно иногда нужен человек просто поднять WordPress ...

              +10
              Логично что Вам с Вашими знаниями будет просто не интересно работать в данной компании и вы уйдёте, а это никому не нужно.
                0

                Ну — у данной компании есть свой цод на нем k8s, проекты на php, node.js, go, java.
                Используется бд Clickhouse, pgsql, mysql, mongodb, tarantool.


                Есть своя академка для студентов, и они и все кто там работают говорят что нет дедлайнов — то есть работаешь с той скоростью и качеством с какой хочешь расти в грейдах и зп соответственно. Плюс до короны они были на 1 месте в региональном топе.

                  0

                  Это ведь вы описали компанию, а нужен был человек на конкретном месте, возможно с большой текучкой...

                    0
                    дело скорее не в текучке, а в малой для таких знаний ЗП. Хотя может быть что угодно, вплоть не очень умного начальника, который боится что слишком умный его подсидит…
                  +2

                  Вангую что вакансия были из разряда "зп не указана". Потому что по вилке они бы сразу отсеяли ненужных людей, идти на зп на 50% ниже текущей эксперты не будут. Сами себе сделали поток лишних кандидатов.

                  +15

                  Как-то пришел собеседоваться на django-джуна в местную конторку — сервис проплаченных отзывов на врачей. Господа искали себе студентика без опыта на зарплату в диапазоне [x; x+5].


                  Рассказал, какой я замечательный, что умею и чем занимался по жизни. Сделал на месте их задачку, показал, где в их задачке недочеты (чем сильно озадачил озадачивающего). Всем им понравился, в общем.


                  Говорят: «Отлично, замечательно! Берем тебя на х!»
                  Я: «Кхм-кхм… Вы же вроде как искали без опыта, а я тут такой крутой… Давайте сразу х+5?»
                  Господа сильно задумываются, уходят совещаться, возвращаются с вердиктом, что я им — такой дерзкий — всё-таки не подхожу.


                  На протяжении следующих трех лет они периодически искали человека на ту же должность и за те же деньги.

                    +3
                    Некоторое время назад получил отказ от большой международной компании. По неофициальным данным, мой несостоявшийся менеджер сказал «будет сильно выделяться на общем фоне».
                      0
                      он не взял на работу своего конкурента
                    0

                    Забавно, у меня была схожая ситуация, когда я пришел на позицию джуна и меня отшили потому, что "тебя будет слишком сложно обучать, т.к ты много с чем работал" (сказал мне Тех. Лид. в глаза). Спустя 2 месяца эта компания начала брать всех подряд, т.к не смогли толком найти кандидатов "не полный ноль, но опыта все еще мало". А жаль, компания неплохая была, много хороших специалистов.

                    +1
                    Я однажды собеседовался по зуму у CEO в одну забугорную контору. Он тоже ел какую-то лапшу. Но я подумал у может у них заграницами так принято )
                      0
                      Скорее, это продемонстрированный уровень неуважения к собеседнику. Типа я бугор, а что ты за туловище я сейчас буду выяснять.
                      +15
                      Ну история про курицу, мне кажется на первое место тянет)
                        +3
                        Это был Борат.
                        +20

                        С курицей был стресс-тест для компании.

                          0
                          Ну это ладно подарить курицу, если не взяли на работу. Но ведь ему эту курицу наверное по каждому случаю припоминали.
                          +10
                          У меня самое забавное было не само собеседование, а офис. Адрес был в жилом квартале. Захожу в квартал. Естественно, ни названий улиц, ни номеров нигде нет (добро пожаловать в Дублин). Смотрю, церковь, а рядом с ней люди курят, рабочего вида. Подхожу, говорю, мол, где такой-то адрес, такая-то контора? А они мне: «так ты уже пришёл. Офис в церкви». И не соврали, ведь!
                            +2
                            В конторе наверно работали святые люди?
                              +1
                              Ну такие. Час расспрашивали, как им защититься от конкурентов, злобно парсящих их сайт, а потом не перезвонили. Видимо, потому что церковь была не действующей.
                                +1
                                Кстати да, для них это вполне обычная ситуация, ибо чем более развита европейская страна — тем меньше в ней верующих (что как бы намекает), у них спокойно в церквях концертные залы располагаются практически всегда (ибо оргАны-то везде), офисы, я даже знаю магазин один такой.
                                  0
                                  Ирландия тут выбивается из рядов. Тут и верующих немало и концертных залов в церквях не видел. Просто, за 400 лет, что католическое богослужение, скажем так, не поощрялось (начиная со времён Генриха VII) многие небольшие церкви пришли в упадок (остались одни стены), а в новое время восстанавливать стали не все. Скорее всего, одну из таких бывших церквей, ребята и арендовали
                                    0
                                    А, вот кстати да, кстати да, Ирландия вообще рвет все шаблоны в этом плане, но насколько я знаю такая только Ирландия. И я кстати сам против к католичества ничего не имею, как-то импонирует оно мне, может из-за архитектуры, хотя и не геймер, не знаю откуда любовь эта идет.
                                      +1
                                      Польша насквозь католическая, прямо как в кино про средние века, костелы на каждом углу, статуи Девы Марии на клумбах и все такое.
                                      По статистике 96% населения католики.
                                        0
                                        Угу, единственная европейская страна, где запрещены аборты >_<
                                          0
                                          ЕМНИП, в Ирландии тоже.
                                            0
                                            Нет, в Ирландии разрешили с 1/1/2019.
                                          +2
                                          У нас тоже проводили опрос, дак где-то процентов 80 оказалось православными. А именно чтобы прям в церковь по воскресеньям ходить регулярно — таких процентов 5, а куличи-то есть все любят, так что такая статистика ни о чем не говорит.
                                          0

                                          В Нидерландах не проблема купить церковь. По соседству продали церковь, которую за лето переделали в трёхэтажный жилой дом. То, что там была двухсотлетняя церковь, теперь выдаёт только фасад, скаты крыши и колокольня. А в нашей школе католики вообще объединились с протестантами и проделали проход в здании, чтобы ученики туда-сюда ходили. Не потому что такая большая любовь, а просто на каждую школу мало учеников приходилось и экономически выгоднее оказалось объединить.

                                        0
                                        В центре Кембриджа есть ресторан в церкви, для тех, у кого фрески и витражи пробуждают аппетит :)
                                          0
                                          В Ноттингеме такой бар
                                          +1
                                          Я встречал когда в церкви обычные жилые квартиры были сделаны. А снаружи всё осталось как было (исторический район и фасад менять нельзя по закону).
                                        0
                                        С Божьей помощью
                                        +1

                                        Хотя это и не имеет отношения к теме, но вспомнилось: был я несколько лет назад на юге Голландии в славном городе Маастрихт. Проходил вечером у церкви XIII века в центре города, в торговом районе. Дверь церкви была открыта и там горел свет. Я подумал, что там какая-то выставка, и подошел ближе. Однако оказалось, что в церкви находится книжной магазин: https://media.insiders.nl/maa/files/image/94f92d4dbf7db6d6257cfbf49b97414c3f04840a.jpg И название у него: Книготорговля 'У доминиканцев'

                                        +14
                                        Кандидат был высокий, с длинными волосами и с большим охотничьим ножом на ремне.

                                        А разве он доставал нож из ножен? Если нет, не понятно, что тут страшного. Ну любит человек ножи, что же тут поделать.


                                        Мне как-то попался интервьювер, любящий мечи.
                                        Во время собеседования он встал, снял со стены своего кабинета полутораручный меч и начал раскручивать его над головой. Мой вопрос "а это у вас такое стресс-интервью?" был напрочь проигнорирован. Далее интервьювер стал ходить кругами по кабинету, не забывая крутить мечом над головой. Он сразу вызвал во мне ассоциацию с бароном Пампой, хотя ни статью, ни характером на него не походил.


                                        А вы ножа испугались...

                                          +3
                                          Ого! Хорошо хоть не фаер-шоу с метеорами над головой…
                                            +12
                                            Много лет назад я работал в некоем мини-холдинге, сочетавшем контору по Веб-дизайну, курсы обращения с компьютером, небольшую паяльно-сборочную линию и т.п. Примерно 90% учеников на курсах приходили из государственного бюро трудоустройства — для повышения квалификации. При этом для зачисления на учебу надо было пройти простое интервью, что-то на манер «идиотен-теста», призванное отсеять совсем уже неадекватных персонажей.
                                            По той же причине (наличие курсов) вход в офис был практически свободным — потому что туда и обратно постоянно ходили курсисты, кандидаты в таковые, заказчики плат и прочий народ.
                                            Сидим мы ближе к концу рабочего дня — и вдруг в коридоре раздается истошный крик нашей секретарши. Мой товарищ, здоровый амбал, инстинктивно выбегает в коридор — по пути сбивая с ног какого-то человека, а у того вылетает что-то из рук.
                                            Как оказалось — какой-то кандидат-неудачник решил «поквитаться» и заявился в офис с ножом. Причем начальство приняло воистину мудрое решение — вместо введения тотальной пропускной системы у нас, под собеседования стали снимать комнату в одном из соседних зданий и сообщать наше расположение только после зачисления.
                                              –3
                                              У нас в школе информатик наш был, толково кстати предмет вел (а уж на фоне прошлой информатички это вообще было сродни выступлению техлида на какой-нибудь конференции), при этом сидя за столом крутил двумя руками цепочку, и время от времени выглядывал за дверь. Вот реально, мог встать, объясняя что-то, выглянуть в коридор и сесть обратно, хотя в коридоре могло вообще никого не быть. Хотя специалист нормальный кстати, не знаю вообще почему в школу пошел, но альтруизм похвальный. Потом уже после школы встретил его, дак он ребенка в коляске своего катал (я даже спросил его ли), думаю дааааа, и западают же девушки, еще и детей рождают, странная штука жизнь…
                                                +1
                                                А разве он доставал нож из ножен?

                                                Не, ну всё-таки нож в ножнах на поясе — перебор. В офис надо таскать маленький, но острый складной :)

                                                  +6
                                                  надо на входе складывать ножи, портупеи, мортиры в отдельный бокс. чтобы в офисе был только честный махач руками)
                                                    +2

                                                    Один коллега всегда таскает с собой ножи (правда, не так вызывающе), что возымело интересные последствия в момент его трудоустройства.
                                                    Обычно наши безопасники проверяют кандидатов 3 дня. В особо сложных случаях — неделю.
                                                    Коллега положил безопаснику на стол справку с разрешением на оружие. В итоге его проверяли 1 день.

                                                    +2

                                                    Почему-то это видео вспомни) https://youtu.be/qgvYbl4OzEI

                                                      0
                                                      На службе в рядах ВВС СССР попал в такую ситуацию: в помещении метеослужбы командир ОБАТО шашкой крутил. Это, на секундочку, почти все равно что опасной бритвой крутить в помещении метр на метр.
                                                      –3

                                                      Скокаж на свете долбанутых.

                                                        +5
                                                        «Собеседовался» около 10 лет назад в отдел разработки одной очень известной в мире компании. Как раз в то время они решили перенести часть своих ресурсов из Москвы в мой недалекий провинциальный город. Зарплата в долларах, выше рынка, корпоративные плюшки меня вообще не интересовали. Перед собеседованием честно сказал, что по части их требований вообще нет опыта. Ответили: «все равно приходи, мол, поговорим, разберемся».

                                                        Пришел. Белая рубашка, правда, без галстука. Перед, прости, Господи, их офисом на втором этаже самостроя с хозяйственным магазином во весь этаж, но с отдельным входом, попросили позвонить. Вышел, даже не знаю кто, не представился, PM вроде бы должен быть по идее. Поставил чашку кофе на капот своей машины, закурил, и спросил, а писал ли я что-нибудь под Linux. Ответил честно, что данной мовой в совершенстве не владею. После вопроса «а чё вообще тогда приходил?», пришлось таким красивым ехать домой.

                                                        Сейчас уже шестой год пишу под линукс в том числе и для их рогатых железок драйвера файловых систем уже в другой известной на весь мир компании, а они нам жалуются на их проблемы с перфомансом. Спасибо вам, дорогие!
                                                          +1
                                                          Однажды проходил собеседование в одну крупную в нашей стране платёжную систему. Подъехал в назначенное время к их офису, навстречу вышел их проект-менеджер, сказал что не может пригласить в офис для беседы, и предложил поговорить под деревцем :) Задал бегло пару вопросов, видно было что спешил. Только через неделю отправили тестовое задание, и так и не ответили. Это было самое необычное мое собеседование на улице.
                                                          Тогда понял, что не нужно смотреть на размер компании, а лучше выбирать компанию по интересности проектов и коллективу (и по зарплате, естественно)
                                                          +9
                                                          Вообще не понял почему на первом месте история про борщ. Я тоже на созвонах бывает хаваю, когда вместо ожидаемых 10 минут они длятся 2 часа ) Но правда камеру таки не включаю, да и микрофон вырубаю в моменты пока жую. С камерой пожрать это конечно явно перебор, можно было опоздать на 10 минут или хотя бы без камеры посидеть 10 минут, но ничего сверх.

                                                          Из моего опыта было что меня собесили 4 часа по технической части. Они походу хотели сбить цену. А у меня резюме достаточно разностороннее — есть что спросить. Но с другой стороны, если в чем то сомневаюсь — из резюме убираю. Поэтому завалить не получилось. Разлил им чай на стол — случайно, от скуки уже руки вялые стали и еле сдержался, чтобы не послать.

                                                          Еще забавно было когда чувак с 4-5 годами опыта пришел ко мне на собес и метит на синьора. А у него опыт — работал в конторе, в которую я когда-то еле прошел года 4 назад (отбирали жестко) — мне это показалось «уровень», хотя меня заподозрило что проработал там всего 3 месяца. И говорит, мол проект закончился. Ну ок. Так же преподает основы Java на платных курсах. Задал ему вопрос уровня джуна, но заковыристый, ибо зачем гонять чувака который метит на синьора и преподает программирование по джуновским вопросам. Окей, ответил, вроде не самозванец, переходим сразу к синьорским. И он валит вопрос за вопросом, я повел в сторону упрощения. И мы пришли к тому, что он не знает вообще ничего. То есть я даже ни одного джуна без опыта вообще не собесил, который отвечал бы хуже. Не знал даже чем базовые типы (float/double и т.д.) отличаются между собой. Преподаватель, надо сказать очень даже не дешевых курсов.

                                                          А еще вспомнил. Один из потенциальных клиентов, перед тем как даже начать общаться, скинул IQ тест.
                                                            +2
                                                            А я вообще удивился что все с видео собеседуются, ни разу не собесовался с видео, все голосом, чисто как по телефону у уха держу, вначале всегда спрашивал, мол, могу ли я без видео, все в один голос отвечали мол о, конечно, мы все тут без видео, ничего страшного, потом и вовсе спрашивать перестал…
                                                            0

                                                            А что потом было с курицей то? Оставили как офисный талисман?

                                                              +6
                                                              image
                                                              :)
                                                              0

                                                              Надо было не курицу а черного петуха
                                                              Чтоб по всем канонам вуду

                                                                +3

                                                                Еще был случай — пришел кандидат на стажера, а ним его родители и говорили какой он хороший — только возьмите ...


                                                                Я бы посмеялся, но вспомнил что как только я сам пришел устраиваться на стажера у моего отца был телефонный разговор с CEO того стартапа...

                                                                  +4
                                                                  У нас было, кандидат на сеньер веб девелопера пришел на интервью вместе с мамой. Мужик лет 40. Как оказалось, мама хотела посмотреть, в каких условиях ее сыночку предстоит работать. Не взяли.
                                                                    +1

                                                                    Я хоть и не HR, но собеседования провожу иногда. Один раз пришёл соискатель, который со серьёзными щщами рассказывал про то, как он пишет научный труд про инопланетян-захватчиков и их планету. И это была такая клиника, что мы с нашим HR еле дождались момента пока смогли выгнать его.

                                                                      +12
                                                                      Ходил на собеседование в НИИ с радиоуклоном.
                                                                      Провел там 6 часов в первый день проходя психологические тесты, тесты на внимательность, тесты на IQ, тесты на тесты, причем со мной проверялись человек 20 одновременно.
                                                                      На второй день провел там 4 часа собеседуясь с технарями и им всё понравилось.
                                                                      А на следующий день была медкомиссия где терапевт чуть ли не кинула в меня инструментами потому что я не служил, потом заверещала что я предатель и изменник родины. Окулист впоследствии сказал что он ставит негодность, потому что у инженера не может быть зрение -5.

                                                                      А через неделю мне позвонили и сказали что мне выписали постоянный пропуск на территорию и спросили когда я смогу выйти. Коротко ответил что меня к ним не пустили по здоровью и положил трубку.
                                                                        +5
                                                                        3 раза прочитал «нии с радиоклоуном»
                                                                          +3
                                                                          Прочитал как «с радионуклоном».
                                                                        +6
                                                                        Как-то собеседовал админа. Технически слабый, ничего не толком не знает. В оправдание говорит:
                                                                        — Понимаете, я ВМК закончил, я математик. У меня есть математическое мышление, а значит знания я смогу достать и усвоить любые.
                                                                        — Проинтегрируй хdx(, математик)
                                                                        — Что, прям так? У вас бумаги нет.
                                                                          0
                                                                          Дело было лет 6 назад.

                                                                          Иду на собеседование на должность веб-мастера. Нахожу офис — это огромный заводской цех, внутри которого сделан импровизированный офис. Сильно удивляюсь, и думаю — из вопросов на собеседовании там должно быть только «готовы ли вы работать в таких условиях?»

                                                                          Начинается собеседование. Спрашивают много, более того, переходят к моим «бонусным» навыкам (в те годы еще наивно думал, что нужно указывать все, что умеешь, по этому, помимо прочего, указал в резюме видеомонтаж) — спрашивают, какие видео делал. Отвечаю, что делал или простые записи спортивных мероприятий, или более навороченные игровые видео, с эффектами, трейлерами. Начинают уточнять — делал ли я сюжеты, что могу показать из сделанного — начинаю изрядно офигивать от вопросов и уже волноваться — потому что съемки спортивных мероприятий у меня хранятся только локально на компьютере.

                                                                          Вышел пораженный. Не перезвонили — не подошел (хотя и работать в таких условиях не стал бы). Ну что ж, можно только порадоваться, что при таких вводных, они еще придирчиво выбирали кандидатов.
                                                                            +2
                                                                            Финальное собеседование для выбора проекта в одной аутсорсинговой фирме.
                                                                            Рассказывают о своих проектах — я рассказываю что знаю о них и выясняется, что я знаю больше.
                                                                            Просят рассказать о личных проектах — тоже рассказываю.
                                                                            Не перезванивают. Связываюсь, пытаюсь выяснить в чём дело.
                                                                            Отвечают, что фидбек от последнего собеседования был такой: я не подхожу, поскольку буду больше внимания уделять свои проектам а не их.
                                                                              +5
                                                                              На первом айтишном собесе в своей жизни у меня спросили, кем я себя вижу через 5 лет и зачем пришла. Так как у меня в анамнезе ошеломительная карьера в ресторанном бизнесе (там, где существенные изменения в финансовом плане вытекали только из повышения в должности), то я и ответила наивно/честно, мол вижу себя на руководящей должности и работаю, чтоб деньги иметь. Потом все же подумала, что в айти не всегда карьера и деньги связаны, и изменила ответ. Но собесдующие уже уцепились за это и после каждого второго вопроса так с укором щурились: «Аааа, ты же сказала, что тебе только деньги нужны, ты что, сама себе противоречишь?!». В итоге прислали письмо, что пришлют тестовое, но так и не прислали. Не больно-то и хотелось, знаете ли.
                                                                                +4
                                                                                Меня всегда умиляет, когда разыскивает кандидатов один HR, проводит ознакомительное интервью второй, третий назначает время для технического, уходит в отпуск и четвёртый курирует в процессе найма
                                                                                  +3
                                                                                  А у меня карьера айтишника началась с самого короткого собеседования в моей жизни (до этого было просто хобби). Дело было в далеком 2009-м, игорку закрыли и начиналась эпоха т.н. «интернет-кафе». Я в душе не подозревающий что это на самом деле и что меня ожидало, приехал на собеседование, ни разу в жизни не работая ни админом, ни вообще связанным с компами.
                                                                                  Длилось приблизительно 3-4 минуты:
                                                                                  — Здравствуйте, (после 30-секундного беглого взгляда на мое натянутое за уши АйТи-резюме), — расскажите о себе…
                                                                                  (за полторы минутки тезисно пересказал содержимое резюме)
                                                                                  — Понятно. При слове «компьютеры» и «интернет» сознание не теряете? (вопрос с серьезным лицом).
                                                                                  — Нет. (с такой же невозмутимой серьезностью отвечаю).
                                                                                  — Когда сможете выйти на работу?
                                                                                  — Да хоть завтра.
                                                                                  — Ок, Спасибо. Мы свяжемся с вами.
                                                                                  (через час перезвонили и пригласили на понедельник приступать к работе).
                                                                                    0

                                                                                    У меня в начале карьеры было еще веселее, вакансия была на преподавателя курсов php / html / css. По профессии не сразу нашел работу и приходилось перебиваться работой не совсем по профилю. (Кому нужен студент программист на втором курсе ?).


                                                                                    И вот пришел я на собеседование, мне сразу:


                                                                                    • Excel знаешь?
                                                                                    • Знаю
                                                                                    • Какие функции?
                                                                                    • А какие нужно?
                                                                                      Спрашивают кое-что по встроенным функциям Excel. Не ответил на парочку специфических.
                                                                                    • Хорошо ты принят!
                                                                                    • Вот план урока, через час придут студенты — вперед!

                                                                                    И уже через час я стою перед группой из 14 человек, пара дедушек, куча женщин в возврате и несколько студентов и я возле доски с проектором объясняю СУММЕСЛИ.


                                                                                    Платили там копейки.
                                                                                    Это был 2009 — и платили около 8500 если в рублях. Но опыт был классный и приятного было много и как сейчас говорят кринжа (дичи) тоже.

                                                                                  Только полноправные пользователи могут оставлять комментарии. Войдите, пожалуйста.

                                                                                  Самое читаемое