Продолжаем набираться знаний и оттачивать айти-эйчар навыки, и наступающее лето — не повод откладывать это дело на потом! В июне запланированы онлайн-курсы для ИТ-рекрутеров, конференция о полном цикле ИТ-подбора и вебинары, где вас научат строить и поддерживать бренд работодателя в госсекторе, повышать вовлеченность кандидатов и писать цепляющие вакансии.
Следите за обновлениями поста и за комментариями — новые анонсы я добавляю по мере их появления.
Как написать вакансию, чтобы попасть в сердце тому самому кандидату (вебинар)
Когда: 1 и 2 июня, 15:00
Стоимость: бесплатно
Организатор: MarHR
На вебинаре вас научат писать тексты вакансий, которые привлекут именно тех кандидатов, которые вам нужны.
Программа вебинара:
1 июня
Ваша целевая аудитория: как и зачем ее определять;
Примеры вакансий для разных ЦА;
Практика: учимся видеть разницу в текстах вакансий для разных ЦА.
2 июня
AIDA — почему это круто и как применять;
Как выглядит вакансия по AIDA, на наглядных примерах;
Фишки и секреты для hr-копирайтинга.
Эксперт — Татьяна Чикалина, лид направления HR-бренда и внутренних коммуникаций, Английский от Яндекс.Практикума.
Не деньгами едиными жив кандидат (вебинар)
Когда: 3 июня, 10:00
Стоимость: бесплатно
Организатор: ВИЗАВИ Консалт
Необычные кейсы удержания сотрудников и повышения вовлеченности кандидатов, а также новые идеи, которые вы сможете сразу начать использовать — всё это будет на вебинаре.
Темы и спикеры:
Как повысить уровень вовлечённости сотрудников в распределённых ИТ-командах. Кейс компании AWG — Анна Королёва, AWG;
Удаленка и релокация это новая нормальность. Как нам быть в новых обстоятельствах? — Петр Белоусов, CandyJar.
Модератор и ведущая вебинара — Валерия Дворцевая, управляющий партнер и генеральный директор «ВИЗАВИ Консалт».
Профессия IT-рекрутер (онлайн-курс)
Когда: старт занятий 7 июня
Стоимость: 37 500 ₽
Организатор: GeekBrains
Трёхмесячный онлайн-курс для IT-рекрутеров с опытом и для тех, кто только начинает карьеру в этой сфере.
Программа обучения состоит из четырёх блоков:
Карьера IT-рекрутера;
Технический блок;
Основы технического рекрутмента;
Погружение в задачи технического рекрутмента.
Нужны ли стажёры в IT? (вебинар)
Когда: 9 июня, 20:00
Стоимость: бесплатно
Организатор: OTUS
На вебинаре речь пойдет о том, почему стажёров стоит брать и как выстроить процесс их адаптации и дальнейшей работы.
Темы вебинара:
Как подготовиться к найму стажёров;
Как выстраивать сроки и принципы работы со стажёрами;
Как обсуждать рост стажёров с руководством.
Спикер — Александр Пряхин, технический директор в CityAds Media.
Копирайтинг для HR (онлайн-курс)
Когда: старт занятий 14 июня
Стоимость: 21 900 ₽ (Базовый), 35 900 ₽ (Практикум)
Организатор: MarHR
Для успешной работы эйчару жизненно необходимо уметь писать письма, описания вакансий, статьи и посты в соцсетях. Это связано с растущей потребностью компаний общаться с целевыми аудиториями на расстоянии и выделять главное в усиливающемся потоке данных.
Программа курса:
Контент-маркетинг в HR;
Как писать много текстов без напряжения;
Как сделать тексты «вкусными»;
Тексты во внутренних коммуникациях;
Тексты для продвижения бренда вовне и привлечения кандидатов.
IT HR Online Meetup (вебинар)
Когда: 15 июня, 17:00
Стоимость: бесплатно
Организатор: Spice IT Recruitment
Вебинар Spice IT и Moscow IT HR Community про эффективные коммуникации в сложных ситуациях, обсудим голосовых помощников и геймификацию в эйчаре.
Темы и спикеры:
«Как выдерживать стресс в сложных коммуникациях: увольнение сотрудников, общение с заказчиком, рынок кандидата» — Марина Могилевцева, PSYvIT;
«Голосовые помощники в подборе и найме. Анкетирование, геймификация, тестирование, консьерж-сервис» — Леонид Голованов, mtt.ru.
АйтиРекрут (онлайн-курс)
Когда: начало занятий 17 июня
Стоимость: 50 000 ₽
Организатор: Ирина Черногорцева
Курс сформирует у вас понимание IT-сферы. Он охватывает самые востребованные направления — разработка, аналитика, тестирование, дизайн, управление проектами.
Программа включает шесть видеоуроков и после каждого урока практика из 20 заданий на реальных резюме и вакансиях.
Автор и преподаватель курса — ведущий IT-рекрутер Ирина Черногорцева.
TechRec 2021 (конференция)
Когда: 18 июня, 10:00
Где: онлайн и в технопарке «Сколково»
Стоимость: 10 990 ₽ (Lite Online), 12 990 ₽ (Pro Online), 21 990 ₽ (VIP Offline)
Организатор: GetIT
TechRec 2021 — конференция о полном цикле ИТ-подбора. Программа разделена на четыре потока: рекрутмент, эйчар, деврел и тимлид. Запланированы выступления экспертов из Skyeng, Wisebits, AMTEX и Газпромбанка и других известных ИТ-компаний и растущих стартапов.
Вас ждёт нетворкинг на очных встречах и в закрытом чате конференции, тщательный разбор всех этапов найма и актуальные инструменты поиска лучших айтишников.
Лендинг вакансии: как использовать его для решения любых эйчар-задач (онлайн мастер-класс)
Когда: 23 июня, 15:00
Условия участия: бесплатно
Организатор: MarHR
Основатель MarHR Алина Михель проведет мастер-класс, в котором расскажет:
чем отличаются карьерные сайты и лендинги;
какие задачи решает лендинг, а какие — карьерный сайт;
из каких этапов состоит создание лендинга;
как увеличить конверсии лендинга.
В завершении мастер-класса будет разбираться кейс подбора персонала через лендинг вакансий.
Всем участники в качестве бонуса получат чек-лист с основными принципами создания лендинга.
Хакатоны горячий тренд в HR бренде: за vs против? (вебинар)
Когда: 23 июня, 18:00
Стоимость: бесплатно
Организатор: Технопарк «Сколково»
Дискуссионное шоу концепций и инструментов в эйчаре «HRust Баттл: Хакатоны горячий тренд в HR Бренде: за VS против». Два кейса, две позиции. Два способа решения. Кто победит?
Две стороны будут разбираться на реальном опыте в вопросе проведения хакатонов для построения эйчар-бренда.
Кто выступит:
Евгения Коновалова (сторона «за») — founder AiHub и научного сообщества Science guide.
Максим Мещеряков (сторона «против») — founder в Geecko, CEO Geecko (USA), Founder в Smart Monkeys.
Мария Голяндрина (модератор) — заместитель генерального директора по управлению персоналом и социальной политике ПАО «ПГК».
Собираем IT-бренд работодателя в компаниях госсектора (вебинар)
Когда: 24 июня, 17:00
Стоимость: бесплатно
Организатор: Хабр
Третий и заключительный хабрасеминар в серии об ИТ-бренде работодателя. Он будет полезен руководителям HR-подразделений и PR-служб, тимлидам, деврелам и руководителям IT-подразделений.
Программа ещё формируется, следите за обновлением дайджеста или анонса мероприятия по ссылке.
Как рекрутеру найти любого в IT и не только (онлайн-курс)
Когда: начало занятий 25 июня
Стоимость: 2999 ₽
Организатор: Skillcup
Этот микрокурс подойдет тем, кому классического поиска уже недостаточно для решения эйчар-задач.
Программа обучения:
Новая эра в подборе персонала;
Фундаментальные основы сорсинга;
Кого ищем: про поисковую матрицу и диагностику позиции;
Boolean search;
Boolean search: управляем результатом;
Поиск в социальных сетях;
Как поддерживать подбор в социальных сетях;
Эффективный профиль рекрутера;
Парсинг в соцсетях и на профессиональных форумах;
Практикум по поисковым техникам;
Развитие рекрутера;
Специальные темы для IT-рекрутера.
Автор курса — Ольга Чумакина, эксперт по подбору персонала, бизнес-тренер для кадровых агентств, партнер консалтинговой компании CordisON. У Ольги более 20 лет опыта в подборе персонала и более 15 лет в подборе IT.
Полезные эйчар-мероприятия
У Академии Михаила Притулы в июне стартуют три интересных онлайн-курса: HR Формула (с 3 июня), Современный рекрутер (с 18 июня) и Хедхантинг и Executive Search (с 24 июня).
У topcareer в июне начнутся занятия по двум курсам: HR-ANALYTICS (с 13 июня) и HR-TECH (c 27 июня). А перед запуском курсов пройдет два открытых урока: о том, зачем эйчару работать с данными (5 июня) и зачем нужен HR-Tech (13 июня).
Платформа LABA запускает в июне три курса: о построении бренда работодателя (с 10 июня), о корпоративной культуре (с 22 июня) и о мотивации и удержании ключевых сотрудников (с 24 июня).
Об организаторах мероприятий:
ВИЗАВИ Консалт — федеральная рекрутинговая сеть.
Ирина Черногорцева — частный IT-рекрутер.
Технопарк «Сколково» — услуги для инновационных российских компаний.
Хабр — крупнейшее российское сообщество разработчиков.
GeekBrains — образовательный портал, который помогает начать карьеру в digital с нуля.
GetIT — IT рекрутинговое агентство.
MarHR — проект, посвященный маркетингу в HR.
Skillcup — платформа микрообучения.
OTUS — высокотехнологичный стартап в области образования.
Spice IT Recruitment — IT-специализированное кадровое агентство.
Если вы организатор мероприятий для эйчаров и рекрутеров в ИТ и хотите, чтобы они появлялись в наших дайджестах, пишите нам на ящик entries@habr.team.