Как стать автором
Обновить

Комментарии 7

Добавлю, спасибо!
Вообще нам прислали пресс-релиз с некоторыми комментариями по этой теме. Я на их основе писала материал.

похоже на какой то антирейтинг :) или заказной мусор

Перестал читать это примерно на фразе "лучшим работодателем стал сбер") ну ей Богу смешно.

А в телекоммуникации и связь "Ростелеком")

Этот рейтинг не вызывает никакого доверия:
1) Для участия в рейтинге работодатели сами должны подать заявку на участие... Автоматом исключаются многие компании
2) Критерии оценки не ясны. Что значит "Проведите онлайн‑опрос eNPS сотрудников компании"? На какой платформе проводится опрос? Где доказательства, что опрос проводится честно и объективно? Вдруг в опросе принимают участие только лояльные работники?

3) Что за анкета заполняется на сайте? Где гарантии, что она заполнена честно?

Очень много вопросов. Скорее похоже на заказной рейтинг, который не имеет ценности. Кто занёс больше чемоданов денег -- тот и победил.

Выглядит так, что рейтинг строился на отчётности HR специалистов компаний как раз, т.е. 20% превратились в 80%. Собственно компании, в которых большая и "старая" корп. культура и победили. Кто лучше подготовился - тот и выиграл.

Не понимаю комментариев, мол тут нет многих других компаний хороших или смутил Сбер. А чего вы ожидали, что данный рейтинг будет строиться на основе телепатических мнений населения, большинство из которых Сбер воспринимают как не лояльный банк с огромными очередями, что не имеет ни какого отношения к работе сотрудников внутри Сбера.

Да и в занос чемоданов денег тоже сложно вериться. Хотите сказать, что маркетинговая служба hh.ru отправила продавцов в эти компании, мол идите продайте места в рейтинге, серьёзно? Ещё небось был закрытый аукцион.

Да и ни одного комментария не попавшего в ТОП-10 работодателя я здесь что-то тоже не вижу, просто мнения из толпы людей, которые просто так из компаний не увольняются.

Но с чем я точно согласен - это в объективности подсчёта. Это ТОП-10 по версии hh, а не по версии населения.

Зарегистрируйтесь на Хабре, чтобы оставить комментарий

Другие новости

Истории