Комментарии 10
Вот только тех, кто отказался от релокации, они просто уволили)
Если уж говорите то уж говорите как это произошло.
Не уволили, а расторгли по соглашению с выплатой компенсации. Как и большинство их конкурентов, впрочем.
Все себя очень нормально повели, да и не воспользоваться предложением по реалокации, на мой взгляд, без веских причин было очень недальновидно. Поехать куда-то в другую страну практически нахаляву после 2-х лет ковидобесия, да это был праздник какой-то.
Если ты снимал квартиру в РФ или РБ, то переехать в другую страну за счёт работодателя - праздник
Если дети учатся, своя недвига, куча планов тут, старые бабушки,дедушки - ты уже сидишь и думаешь.
Из моих сверстников очень мало уехали буквально совсем с семьёй.
Очень многие переоформили все на другие страны и стали думать, присматриваться, искать куда интереснее и выгоднее
(Пишу это буквально в очереди к погранцу на границе)
Из реальных причин, это маломобильные родственники и дети старшего школьного возраста. Тут действительно все плохо и ничего не поделать.
Все остальное плюс минус решаемо, пусть и со временем. В принципе повезло, что закончился учебный год и можно попытаться найти русскую школу в месте назначения. Очень много семей переехало с детьми-дошкольниками, чуть ли не с грудничками.
Удачи с прибытием в место назначения!
А сколько интересно платили?
Кто не релоцировался увольняют по соглашению сторон с компенсацией, на российских проектах остается очень мало людей, большинство уволено
TAdviser: EPAM сохранит свой бизнес в РФ, передав его российским владельцам