IT-Portfolio — Расскажи о себе ИТ-сообществу!

    IT-Portfolio Logo Добрый день, читатели Хабра!

    Хочу рассказать вам о проекте IT-Portfolio, который должен помочь представителям IT-индустрии находить интересные проекты и людей в команду, устраиваться на ту работу, где их навыки и способности действительно были бы востребованы, найти представителей науки, занимающихся схожими областями необъятного Computer Science и смежных дисциплин, поделиться с коллегами и работодателем не просто списком «где учился, где работал», а кое-чем более интересным. А теперь обо всем по порядку.

    IT-Portfolio – это сервис, позволяющий людям IT-сферы создать аналог полноценной домашней страницы без лишних трудностей таких, как создание дизайна или структуры сайта и настройка CMS. Профиль на нашем сервисе даст вам значительно больше возможностей, чем обычная домашняя страница:
    • разместить подробную информацию о своей деятельности и продемонстрировать собственные работы: скриншоты, фрагменты исходных кодов и любые другие необходимые файлы;
    • выложить свои научные статьи, курсовые и квалификационные работы, а кроме того почитать чужие;
    • найти людей в команду, самому присоединиться к какому-нибудь проекту или с удивлением обнаружить, что вас нашли по указанным интересам, навыкам и проектам;
    • знать, что ваши заслуги не останутся забыты. Вы внесли вклад в огромный проект вместе еще с десятками программистов? Об этом узнают ваши друзья, коллеги и будущие работодатели;
    • и то, что мы ещё не придумали.

    Чем же нас не устраивает обычное резюме? Любой HR или менеджер проектов расскажет насколько мало можно понять по резюме… Очень часто приглашаешь человека на собеседование, разговариваешь с ним и понимаешь, что в резюме одно, а в жизни другое. И дело тут не в том, что соискатель может преувеличить свои достижения – просто по описанию «где учился, где работал» очень сложно судить о профессиональных качествах человека. Всё равно нужно смотреть код, скриншоты, читать документацию, узнавать какие проекты он делал в университете, школе или в свободное от работы время и т.п. Только тогда можно что-то понять о человеке. Вот здесь и получаем пользу от профиля пользователя на IT-Portfolio. Это расширенное резюме, по которому можно понять, чем жил и живет соискатель в нашей индустрии, в каких проектах он участвовал, кто были его коллеги (ведь очень важно насколько они были сильны), что он там делал и как это выглядело. И можно быть уверенным, что написанное близко к правде – ведь у проекта на портале часто несколько участников и одного зарвавшегося всегда поправят.

    То же самое и когда мы хотим найти человека в команду – ну как, как понять, что из себя представляет человек, про которого написано на LinkedIn, что он разработчик с 5 летним скажем на Java и работал в достаточно неплохих фирмах? Для стартапа особенно важно понять, что из себя представляет человек, чем живет и что умеет кроме основной работы.

    Сейчас мы готовим проект к альфа-тестированию, поэтому я покажу только некоторые его возможности, которые будут доступны в закрытой бете.

    Персональная страница на портале позволит:
    • разместить свои проекты;
    • рассказать о профессиональных интересах и достижениях;
    • интегрировать твиттер-ленту и Facebook-Like для элементов страницы;
    • вести личный блог;
    • указать и выложить публикации.

    Профиль


    Биография


    Статьи



    Под каждый проект создается отдельная страница, на которой можно:
    • выложить описание проекта;
    • указать свою роль;
    • перечислить участников;
    • добавить файлы и скриншоты;
    • вести блог проекта;
    • добавить твиттер-ленту и Facebook-Like.

    Проект


    Кроме того, реализован функционал для поиска проектов по применяемым технологиям и возможность отдельно искать по проектам, в которых задействованы ваши коллеги.

    IT-Portfolio – это сервис для представителей IT-индустрии. Регистрация на IT-Portfolio позволит быть в курсе последних новостей мира IT, разместить подробную информацию о своей деятельности и продемонстрировать собственные работы, найти единомышленников и IT-экспертов, выйти на новый профессиональный уровень и завоевать авторитет IT-сообщества.

    Благодарности. Этот проект был бы совсем другим, если бы над дизайном портала не работали сотрудники студии Cakelabs Вероника Лушкевич и Сергей Перескоков, а версткой не занимались Александр Котоманов и Алексей Островский. Большое вам спасибо!

    Если у вас есть идеи о том, как сделать проект лучше, то, пожалуйста, напишите о них в комментариях, на этой странице или в твиттере (@it_portfolio). Скоро мы выйдем в закрытую бету, оставляйте заявки на нашем сайте, и мы постараемся дать всем аккаунты как можно раньше.

    Средняя зарплата в IT

    120 000 ₽/мес.
    Средняя зарплата по всем IT-специализациям на основании 9 072 анкет, за 1-ое пол. 2021 года Узнать свою зарплату
    Реклама
    AdBlock похитил этот баннер, но баннеры не зубы — отрастут

    Подробнее

    Комментарии 83

      +3
      Наблюдается проблема курицы и яйца — пока нет участников, работадатели на пользуются системой, а значит, нет смысла заполнять анкету.
        +6
        У сервиса немного другая основная идея. Мы даём пользователям «социальную» домашнюю страницу. Она быстро и без проблем создается, а социальность заключается в том, что тебя могут найти не только по ФИО как в гугле, но и по совершенно конкретным критериям — автор статей на такую-то тему, потенциальный участник старапа и т.п.

        Это простая и во многом более удобная замена домашней страницы, особенно для тех, кому до сих пор её было лень создавать =).
          +2
          Вы пишете, что пользователь сможет быстро и без проблем создать свое портфолио, а если у человека большой опыт работы, масса мест предыдущих работ (20+ лет стажа работы) + большой объем реализованных проектов?

          Объясните, чем подобная система отличается от «Мой круг» или «LinkedIn»?

          Можно ли будет сделать в вашей системе импорт из других блогов (RSS feed)?
            +6
            На «Мой круг» или «LinkedIn» есть только список где работал и что там за все время работы сделал. В таких широконаправленных профессиональных сетях нельзя нормальным способом выложить скриншоты, куски кода, указать с кем конкретно делал проект. А ведь это как раз самое важное.

            Импорт из других блогов мы хотим сделать. Не уверен, что это будет в первых версиях. Мы как раз сейчас добираем пользовательские требования, поймём что больше всего хочет сообщество и будем это прежде всего реализовывать. Если есть какие-нибудь ещё предложения по функционалу, то напишите, пожалуйста, сюда: it-portfolio.reformal.ru/.
              +2
              Дерзайте! Обязательно попробую ваш сервис когда выйдет первая не бета версия. :)
                0
                До встречи на нашем портале =)!
              • НЛО прилетело и опубликовало эту надпись здесь
                  0
                  Про абсолютное большинство проектов можно будет рассказать. Объясню почему.

                  Про некоторые проекты, действительно, нельзя будет писать годы. Это будет относиться в основном к большим компаниям, которые делали проект, но по какой-то причине его не обнародовали. Это могут быть какие-нибудь относительно секретные разработки, либо провальные проекты. Правда, если вы уходите из компании, то в большинстве случаев через несколько лет уже можете говорить про них с кем угодно и когда угодно.

                  Чаще всего вы будете писать про проект, который уже выпущен, и сможете немного рассказать про него. Как минимум скриншоты, команда и описание почти никогда не является коммерческой тайной в этом случае. К тому же это полезно и компании — реклама для будущих сотрудников, а может быть и пользователей (все будет индексироваться поисковыми системами).
              0
              Простите, а в чем кардинальные отличия, например, от МоегоКруга? Уж очень ваш первый скрин напомнил, мне этот сервис.
                +1
                Упс… duplicate. Извиняюсь.
            +10
            А почему ребята из Cakelabs сделали это картинкой а не текстом?
            Текст ведь самый что ни на есть обычный.


            А вообще что-то меня в дизайне проекта смущает, как то все скучковано, аж глаза в кучу собираются.

            А идея, хорошая, но это больше подойдет для специалистов, программеров, и писателей, для дизайнеров уже есть сформировавшиеся ресурсы с большим опытом.
              +1
              Дизайнеры нарисовали, а верстали эту страницу уже мы )). Не стали тратить лишнее время и делать текстом — решили лучше его потратить на подготовку страниц для закрытой беты.

              Для дизайнеров действительно уже существуют проекты, но тут будет ценность в том, что на портале присутствуют все представители ИТ-индустрии, то есть, если дизайнер зарегистирован у нас, то сразу видно в каких реальных проектах он участвовал, кто с ним работал в команде, его могут позвать в какой-нибудь стартап, дать заказ или предложить работу и за его творческими успехами будут следить не только другие дизайнеры, но и коллеги, работающие в других областях.
                +4
                Зато не проиндексируется.
                  0
                  Мы планируем открыть большинство данных на сайте для индексации и просмотра без регистрации.
                    +2
                    Я о картинке.
                      –1
                      Ааа, Вы правы. На самом деле, мы это исправим — просто руки еще не дошли. На внешний вид-то это не влияет в большинстве случаев.
                  +1
                  подход настоящих профи, ага
                    +7
                    Приоритизация задач, именно ).
                  0
                  А какие аналогичные проекты для дизайнеров посоветуете?
                    0
                    Из русских — revision.
                  0
                  «Биография» скорее не биография, а резюме.
                    0
                    Тут действительно интересный вопрос как называть этот раздел. Википедия так пишет про биографию: ru.wikipedia.org/wiki/%D0%91%D0%B8%D0%BE%D0%B3%D1%80%D0%B0%D1%84%D0%B8%D1%8F.

                    Очень похоже на то, что мы видим на сайте, за исключением нескольких полей. Резюме также очень близко: ru.wikipedia.org/wiki/%D0%A0%D0%B5%D0%B7%D1%8E%D0%BC%D0%B5.

                    Однако, по идеологии ближе именно биография, так как этот раздел больше рассказывает о достижениях человека.

                    Оставьте, пожалуйста, своё предложение здесь: it-portfolio.reformal.ru/. Если много людей посчитает, что резюме лучше смотрит, то, думаю, переименуем.
                    +1
                    У меня почему-то сложилось стойкое ощущение, что дизайн был у кого-то «слизан». Хотя, может мне это только так кажется…
                      +1
                      friendfeed?
                        +1
                        Ну не знаю… эти синие скругленные менюшки что-то очень сильно напоминают… то ли skype то ли еще что-то…
                          +1
                          Когда мы разрабатывали концепцию, то достаточно долго думали над элементами дизайна. Я просмотрел много разных социальных сетей (не только популярных) и порталов, чтобы почерпнуть интересные идеи. Думаю, что при желании можно найти сходство со многими существующими ресурсами, но это же относится и к большинству существующих проектов =).

                          Наибольшее влияние на меня оказал Friendfeed (Кирилл, ты прав =).
                      +11
                      А еще хотелось бы упростить поиск работы для желающих сменить область: типа:
                      — ЕСТЬ опыт программирования на Java: ХОЧУ ПОПРОБОВАТЬ принять участие в проектах на .net
                      — ЕСТЬ опыт участия в проектах: ХОЧУ ПОПРОБОВАТЬ руководство проектом

                      Таким образом можно устранить барьеры стереотипов, характерные для HR-ников.
                      • НЛО прилетело и опубликовало эту надпись здесь
                          0
                          Спасибо =). Насчёт знакомого не знаю, эта идея, видимо, давно уже витает в воздухе ) — нужно уже реализовать в конце концов ).
                          +5
                          Вопрос на засыпку:
                          Я вот хочу зарегистрироваться на проекте и попробовать заполнить там страницу. Но убейте не понимаю куда вводить данные. Куда писать тем кто готов поучаствовать в закрытом бета тестировании? Почту в поле ввести- не проблема, а дальше то что?

                          И еще один вопрос- Надеюсь все это будет индексироваться поисковиком и открыто без регистрации на просмотр?

                            +2
                            Присоединяюсь к вопросу.
                              0
                              Да, большая часть контента будет индексироваться и все кроме закрытых пользователем полей можно будет просматривать без регистрации.

                              Мы постараемся дать большинству, оставивших на сайте emal'ы, аккаунт к закрытой бете, но если Вы отдельно отпишитесь на alexander.krass@it-portfolio.net, то 100% попадёте в их список.
                                0
                                Так форма на сайте получается муляж? =)
                                  0
                                  Нет )! Если вы там оставите свой email, то Вам придёт приглашение. Если будете в первых рядах, то в закрытую бету, если позже — то уже в обычную ).
                                    0
                                    Только уточню, приглашение придёт, когда мы будем выходить в закрытую/открытую бету — не прямо сейчас.
                                    +1
                                    Написал вам на e-mail, очень хочется поучаствовать.

                                    P.S.: в FF не отображается favicon.
                                      0
                                      Ок, спасибо — поправим )!
                                  +3
                                  Вот эту бы штуку, да соединить с Хабром, было бы круто. А то куча ресурсов, которые копируют друг друга. И начинается копипаст данных/статей в блог/вопросов из одного места в другое.
                                    +1
                                    Как я понял, на данном сайте можно оставить ссылку на пост на хабре. Вообще молодцы авторы. Действительно решают нужную для профи проблему.
                                    –1
                                    IT сообщество -не слишком широко вот так сразу?
                                    как бы еще подразделы типа веб дизайн и seo выделить с более подробными фильтрами например по типам cms — здесь было бы интересно в прикладном плане…
                                      0
                                      Аналоги подразделов будут за счёт фильтров при поиске и сообществ.
                                      0
                                      подобных сервисов развилось многовато… и НИОДИН не может дать скачать адекватное готовое резюме для отправки какому нибудь работодателю, чтоб и оформлено правильно, и стилистика адекватная, и хорошо бы на разных языках
                                        0
                                        Приведите, пожалуйста, примеры ).
                                          0
                                          ну даже незнаю… первое что в голову приходит freelance.ru и многие похожие делают почти тоже самое, всякие 1 2 3 круги на майлах
                                          в общем если у вас там будет кнопочка — «создать резюме» (хотя бы мастер с автозаполнением, чтоб потом подправить можно было… и очень надо чтоб для разных стран можно было резюме составить), то обязательно зарегистрируюсь и буду пользоваться =)
                                          Удачи!
                                            +5
                                            1. Одно из основных отличий от freelance.ru и подобных порталов в том, что там редко регистируются офисные работники (только те, что занимаются параллельно фрилансом).
                                            2. На фрилансерских порталах можно разместить скриншоты, но нельзя создать отдельный проект, где указать с кем ты его делал, что конкретно там реализовал, заполнить его совместно с участниками. А ведь на самом деле, если есть интересный проект, то его страницу будут смотреть (хотя бы знакомые и будущие клиенты/работодатели участников), поэтому кто-то может заинтересоваться Вашей работой, придя со страницы проекта, не зная о Вас до этого совершенно ничего.
                                            3. На порталах «с кругами» )) обычно есть только список где работал и что там за все время работы сделал. В таких широконаправленных профессиональных сетях нельзя нормальным способом выложить скриншоты и куски кода. Плюс пункт 2 ).

                                            Добавил на it-portfolio.reformal.ru/ Вашу идею. Мне она кажется интересной!

                                            Спасибо!
                                              +1
                                              в общем тоже, но лучше в несколько раз =) какой вариант побыстрее попасть в бетатестеры?
                                                0
                                                Самый быстрый способ — написать на alexander.krass@it-portfolio.net, чуть медленнее — оставить email на сайте.
                                        +7
                                        Если развивать подобный сервис то можно сделать «конфетку» и возможно найти свою нишу на рынке резюме… Хотя конкуренции много, с этим не поспоришь.
                                          0
                                          Как успехи то?
                                          • НЛО прилетело и опубликовало эту надпись здесь
                                              0
                                              Спасибо! Заглушку мы относительно давно положили и не хотели, чтобы она всплывала по определенным запросам. На днях приведем ее в рабочее состояние.
                                              • НЛО прилетело и опубликовало эту надпись здесь
                                              +1
                                              А предполагается ли давать возможность изменять стиль личной страницы, в разумных пределах естественно? Функционал очень нравится, особенно с учетом социальной составляющей проекта. Примерно такой набор функций я записал в ТЗ для создания своего портфолио.
                                                0
                                                Идеология прямо сейчас следующая. Хочется, чтобы люди не искали в каком разделе домашней страницу у кого что лежит, все с точки зрения структуры было бы одинаково. Аналогично со стилями — они должны хорошо вписываться в единую концепцию портала.

                                                Изменение стилей и мелкая корректировка структуры «в разумных пределах» входит в одно из направлений развития проекта. Пойдём ли мы по нему, будет зависеть от пожеланий будущих пользователей, но в любом случае это будет реализовано не в первых версиях.
                                                  +1
                                                  Отлично, подписался на новости по вашему проекту, буду ждать.
                                                0
                                                ну вы бы с начала запустились бы, а потом пиарились. А то пока только, как кроме, сбора емейлов, ничего не реализовали.
                                                  +2
                                                  в общем идея хороша.
                                                  как то наверное стоит «животное» ввиде: огня или пули, не пойму, наммекнуть что это типа confirm or ok ну и т.п.
                                                    0
                                                    Всё, что Вы видете в посте — это не вёрстка, а уже реальный портал ), т.е. такой профиль и проект уже можно создать. Сейчас мы фиксим баги, прикручиваем кэширование и дорабатываем кое-что из того, что не видно на скриншотах ).
                                                  +2
                                                  Возможно проглядел, ориентировочная дата запуска уже имеется?
                                                    +1
                                                    Ориентировочная дата запуска — начало 2011 года. Закрытое бета-тестирование мы хотим начать в ближайшие пару месяцев.
                                                  • НЛО прилетело и опубликовало эту надпись здесь
                                                      +1
                                                      Как минимум у них есть поиск персон по проф скилзам, что довольно сложно реализовать через гугль.
                                                        0
                                                        В целом я уже ответил на этот вопрос здесь habrahabr.ru/blogs/startup/104427/#comment_3267384 и здесь habrahabr.ru/blogs/startup/104427/#comment_3267120.

                                                        Кроме этого добавлю, что ситуация несколько сложнее, чем Вы описываете. Ведь ИТ-индустрия большая. Здесь существует очень много различных специальностей, причём даже в относительно небольшие продукты часто многие из них вовлечены. Поэтому обычному программисту сложно хвастаться просто триалкой продукта — нужно ещё сказать, что конкретно он в ней сделал, ведь в большинстве проектов задействован далеко не один программист. Так же и с остальными.

                                                        Кроме того, нужно учитывать, что в ИТ очень много проектов, которые вообще не доживают до запуска или быстро закрываются. Сайты пропадают. Сейчас посте таких проектов в основном остается только пару строчек в LinkedIn — я работал над таким-то продуктом…
                                                        +1
                                                        Зачем пеарите то, что не работает?
                                                        Какой смысл приглашать смотреть то, что ещё не запущено?
                                                          0
                                                          Мы рассказываем сообществу о наших планах на ближайшее будущее и хотим узнать, что было бы интересно его представителям, чтобы развиваться именно в этом направлении. Ведь вариантов развития сервиса просто масса, а хочется, чтобы он был максимально полезен аудитории.
                                                            +1
                                                            Такие вопросы задают те, кому не интересен этот сервис, а вот все остальные (в том числе и я) очень ждут его открытия. Кстати, а когда будет начало бета-тестирования?
                                                          0
                                                          Дизайн лажает. Слишком все скруглено, отчего даже смотреть неприятно.
                                                            +1
                                                            Отлично все смотрится, дизайн хороший, не слушайте.
                                                            Вопрос вызывает только одно — а зачем вы стрелочки у постов с хабра забрали?
                                                            Ну и потом, конечно не понятно пока как это сообщество будет жить и насколько станет популярно, но тут все во многом зависит, как от вас так и от случая и уж извините, маркетинга:)
                                                              –1
                                                              Модно нынче в иконках использовать синие и голубые задники. В итоге ничего не выделяется и не запоминается.
                                                                +2
                                                                Дизайн неплох, но надо получше :)

                                                                Вопрос, а не планируете ли вы сделать .com версию на английском языке?
                                                                +1
                                                                Планируете ли вы вводить платные услуги? и какие?
                                                                  +1
                                                                  Это тема отдельного поста. Сейчас могу сказать, что функционал, который Вы видели в посте будет доступен бесплатно. Планируется сделать специализированные сервисы для компаний. Обычных пользователей платные услуги фактически не коснутся.
                                                                  0
                                                                  Больше всего в данном сервисе меня интересует раздел «Проекты». Было бы замечательно почитать про профильные проекты, реализованные у потенциального заказчика или интересные проекты конкурентов. Информация могла бы исходить как от сотрудника (действующего/бывшего) заказчика так и исполнителя. Любой специалист заинтересован подробно расписать свое участие в значимом проекте. Это в идеале, в реальности все несколько сложнее, и речь даже не в конфиденциальности.

                                                                  Никого не интересует кто выиграл в лотерею 100 рублей, миллион — другое дело. Так и в IT, думаю, мало кого будет интересовать участие в верстке никому не известного сайта, всех интересуют проекты-миллионники.

                                                                  Возьмем к примеру рынок систем электронного документооборота. По многочисленным пресс-релизам ежемесячно внедряются десятки крупных (> 30 тыс.$) проектов, но вы нигде не найдете подробного описания этих проектов и тем более контакты людей, его выполнявших. Про госбюджетные проекты, где речь идет о многих миллионах рублей, вообще не принято говорить вслух. Про провальные проекты не пишут даже инкогнито, любые попытки/вопросы наталкиваются на глубокое молчание. Отраслевые форумы ( www.docflow.ru/forum/ doc.cnews.ru/ www.doc-online.ru/community/ ) стагнируют, корпоративные тематические блоги набиты самовосхвалительной рекламой.

                                                                  Разработчики СЭД тщательно скрывают и запрещают своим сотрудникам говорить и тем более писать о проблемах производительности, дубовости интерфейсов, плохой технической поддержки и т.п, да и сотрудники заказчика не особо признаются, что выбрали не ту систему или поставщика. Правду можно услышать разве, что только на закрытых партнерских конференциях и то не всю.

                                                                  Извините за скепсис, просто я долго пытался расшевелить народ, но пока ничего не выходит. Считаю российский рынок IT еще крайне далеким от прозрачности, так что, если у вас получится наполнить данный раздел достойным контентом, готов скинуться на прижизненный памятник.
                                                                    0
                                                                    позволяющий людям IT-сферы создать аналог полноценной домашней страницы без лишних трудностей таких, как создание дизайна или структуры сайта и настройка CMS

                                                                    Это, простите, не стыкуется :)
                                                                      0
                                                                      Почему? Структура сайта выбрана, дизайн тоже. Остается зайти в настройки и выложить нужные данные в соответствующие формы.
                                                                        0
                                                                        Вы написали так, как будто у людей из ИТ-сферы существуют трудности с созданием дизайна или инфраструктуры сайта. Я вас удивлю — для многих из нас это профессия.
                                                                          0
                                                                          Обычно либо то профессия, либо то. Ну и не стоит забывать десктопных программистов, тех кто работает с контроллерами, менеджеров, PR-щиков, маркетологов и остальных.

                                                                          Да и если Вы делаете сайты по работе, это не значит, что Вам так уж сильно хочется сделать ещё один для себя… Особенно если можно пойти более простым путём, а в довесок ещё и получить социальность — возможность получить отзывы на Ваши проекты от незнакомых людей и т.п., а кроме того предложения о работе, основанные на Ваших пожеланих и компетенциях.
                                                                      0
                                                                      запросил инвайт для проекта и что-то ни слуху ни духу
                                                                        0
                                                                        Если в день публикации запросили, то странно. Я в течение нескольких дней разослал. А так мы пока не всех пускаем — просто читателям Хабра бонус ).

                                                                        Пришлите мне на alexander.krass@it-portfolio.net письмо — вышлю инвайт.
                                                                          0
                                                                          отправил запрос на почту

                                                                          Скажите, 1 пользователь может завести только 1 проект?
                                                                          Пользователь может раздать инвайты сам, допустим своим сотрудникам, чтобы расширить список участников?

                                                                            0
                                                                            Нет, вы можете добавить любое количество проектов. Участвовали в 10? Можно добавить все 10.

                                                                            Да, именно так и стоит делать — приглашать людей, с которыми Вы работали в проектах (или просто людей, которым хотите их дать). Если это будут «хорошие» люди, то когда у Вас кончатся инвайты и Вы нажмёте «Запросить инвайт» во время приглашения людей, то после проверки мы Вам их дадим.

                                                                      Только полноправные пользователи могут оставлять комментарии. Войдите, пожалуйста.

                                                                      Самое читаемое