«Деловой Петербург» в пятницу организовал круглый стол на тему «Оценка бизнес-рисков». Забавное мероприятие. Во-первых, поразило то, что пятнадцати директорам средних и крупных компаний Питера было не в лом в девять утра пятницы собраться поговорить о наболевшем. Кстати вот журналисты, которые вечно жалуются, что компании назначают мероприятия неудобное для них время, собирали бизнесменов в такую рань. Что это, социальная месть или трудоголизм?
Круглый стол был посвящен результатам исследования значимости потенциальных угроз для бизнеса. Выяснилось, что предприниматели как огня боятся ужесточения налогового законодательства, роста инфляции и банковского кризиса. Не меньшие опасения вызывает проблема 2008, которая уже сейчас позволяет чиновникам зарубать предпринимательскую инициативу на корню, просто по причине неизвестности будущего. Повеселил меня представитель Microsoft, который не стал раскрывать уровень продаж ПО за последний год, однако уверил, что они не изменились. Что-то сомневаюсь, так как маячащее на горизонте вот уже несколько лет ВТО грозит, большинству компаний Питера «выбелением» ПО, зарплат, доходов и всего остального. Поучительным было признание директора одной строительной компании, что на работу он предпочитает брать только китайцев. И работают качественнее и просят меньше. Эдак большинство рабочих мест скоро к ним перекочуют, а в директорских кабинетах портрет ВВП сменится Мао.
В общем-то, общий уровень обсуждения был довольно низкий, что их всех заставило прийти, ума не приложу.
Круглый стол был посвящен результатам исследования значимости потенциальных угроз для бизнеса. Выяснилось, что предприниматели как огня боятся ужесточения налогового законодательства, роста инфляции и банковского кризиса. Не меньшие опасения вызывает проблема 2008, которая уже сейчас позволяет чиновникам зарубать предпринимательскую инициативу на корню, просто по причине неизвестности будущего. Повеселил меня представитель Microsoft, который не стал раскрывать уровень продаж ПО за последний год, однако уверил, что они не изменились. Что-то сомневаюсь, так как маячащее на горизонте вот уже несколько лет ВТО грозит, большинству компаний Питера «выбелением» ПО, зарплат, доходов и всего остального. Поучительным было признание директора одной строительной компании, что на работу он предпочитает брать только китайцев. И работают качественнее и просят меньше. Эдак большинство рабочих мест скоро к ним перекочуют, а в директорских кабинетах портрет ВВП сменится Мао.
В общем-то, общий уровень обсуждения был довольно низкий, что их всех заставило прийти, ума не приложу.
