Комментарии 7
Оригинал на английском.
оригинал на английском на: http://blog.pmarca.com/2007/06/how_to_hi…
простите, что забыл указать-)
источник перевода этой статьи: http://live.liveidea.ru/?cat=9
претендовал только на источник перевода статьи, а не на саму статью)
простите, что забыл указать-)
источник перевода этой статьи: http://live.liveidea.ru/?cat=9
претендовал только на источник перевода статьи, а не на саму статью)
Сделайте, пожайлуста, заголовки заголовками.
"Помните о том, что, увольняя человека, Вы оказываете ему услугу. Вы освобождаете его от занятия, в котором он явно не преуспеет"
Терпеть не могу этот лицемерный подход. Если человек чувствует, что сможет лучше преуспеть где-то ещё, то он решит это сам за себя. Не нужно называть это "услугой".
А критерии хорошие - интересно, спасибо :)
Терпеть не могу этот лицемерный подход. Если человек чувствует, что сможет лучше преуспеть где-то ещё, то он решит это сам за себя. Не нужно называть это "услугой".
А критерии хорошие - интересно, спасибо :)
Зарегистрируйтесь на Хабре, чтобы оставить комментарий
о драйве, этике и поиске сотрудников