Как стать автором
Обновить

Комментарии 116

You and this LinkedIn user don’t know anyone in common

You can only view the profiles of users within your network. However, as you add connections, you may discover people you know in common.

Вы решили весь хабр добавить в коннекшны??? :)
Сорри) ссылку подправил
Разумно. Особенно то, что касается восторженных комментариев и красивых фотографий о достижениях.

Для тех, кому эта тема интересна, порекомендую книгу Нассима Таллеба — Одураченные случайностью.
По поводу эмигрантских форумов — у меня сложилось похожее впечатление. По-моему, там сидят не очень успешные дяди в свитерах фирмы George, много надувают щёки, и пишут какие-то алогичные, часто бредовые вещи. А новые эмигранты и желающие переехать — читают и всему верят.

Тех, у кого всё действительно сложилось удачно и кого стоило бы послушать — на такие форумы почему-то не тянет (сужу по своим знакомым)
Ну, стричь всех под одну гребенку я бы не стал, но замечено, что зачастую человек хочет казаться гораздо большим, чем он есть на самом деле.
Правильно. «Верить в наше время нельзя никому, порой даже самому себе. Мне — можно» ;)
НЛО прилетело и опубликовало эту надпись здесь
Не совсем. Есть форумы, где сидят вполне зрелые, матерые, успешные люди, которые могут дать очень ценные советы. Но, конечно, надо правильно выбрать форум.
>Особенно то, что касается восторженных комментариев и красивых фотографий о достижениях.

А что с ними не так? Ну да, у меня дом в кредит и машина в кредит. Действительно,
с вероятностью 90% ваш друг в долгах, как шелках. Задумайтесь, а сколько у него ставка на дом, машины?

И ведь действительно впору задуматься: ставка на дом — 3.85% годовых, на машину — 0.9% годовых.

>Для тех, кому эта тема интересна, порекомендую книгу Нассима Таллеба — Одураченные случайностью.

А чего мелочиться-то? Советуйте сразу «Канада: Губительный мираж» — вот уж где поистине лучший демотиватор для отъезда (и по совместительству лучший сборник анекдотов и сказок о Канаде, который я когда-либо встречал :))

В общем, нечего тут в Канаде делать — всё плохо. Ни в коем случае не приезжайте, пусть лучше арабы и китайцы едут — с ними конкурировать проще :)))
Мне кажется, вы меня в чем-то обвиняете. Например, в том, что я что-то неправильно сказал. Да?

Я ведь тут громогласно заявляю — не ходите в Канаду, в Канаде плохо! Так?
Вы в принципе не могли ничего «неправильно сказать», т.к. вы всего лишь выразили своё согласие с тем, что сказал автор (и имеете на это полное право), плюс посоветовали книгу, которая вам понравилась (тоже вполне имеете на это право).

Да и я, в принципе, особо не возражал вам, а лишь подкрепил слова автора насчёт долгов, ставок и призыва задуматься своими реальными цифрами. Ну и посоветовал ещё одну книгу для тех, кому тема интересна. Книга эта напрочь отобьёт желание ехать в Канаду (по крайней мере у тех, кто не умеет анализировать и отбрасывать пропагандистскую шелуху, не выдерживающую испытания банальной логикой).

>Я ведь тут громогласно заявляю — не ходите в Канаду, в Канаде плохо! Так?

Ну так и я делаю то же самое! Не ходите в Канаду, тут драконовские кредиты на недвижимость, злые работодатели, которые имеют наглость придирчиво выбирать, а не хватать вас прямо с трапа самолёта, и вообще тут смердит загнивающим капитализмом! %)
Да хватит уже своим местом жительства хвастать, страна да страна, мало чем от других отличается.
Да о чём вы, было бы чем хвастать. Почитайте, какие ужасы пишут.

Ну а так — действительно, страна как страна. Ну, разве что входная дверь в доме не бронированная, а с большой стеклянной вставкой, да гараж пару-тройку раз случайно оставлял на ночь распахнутым настежь — и ничего не пропадало, ну и дороги между провинциальными «городками» с населением 10-20 тысяч в куда лучшем состоянии, чем новосибирский участок федеральной трассы М-52… А, ну ещё средняя продолжительность жизни выше на каких-то 15 лет, но это уже мелочи.

В продолжение «хвастовства» лишь оставлю линк на свой топик 2.5 летней давности.
Ну, счастья вам. Немного человеку для счастья надо.
Ошибаетесь: мне для счастья нужно очень и очень много, ибо я — очень жадная сволочь.

На самом деле я могу часами расписывать, почему жизнь в Канаде мне нравится больше, чем жизнь в России, но не буду, т.к. моё «хвастовство», насколько я вижу, задевает ваши чувства.
Да можете хвастаться сколько хотите, не щадите меня :)
20:27 — «Да хватит уже своим местом жительства хвастать...»
21:06 — «Да можете хвастаться сколько хотите...»

Я, пожалуй, всё же не буду, а то вдруг через полчаса вы снова передумаете, и я буду чувствовать себя не просто жадной сволочью, а вдобавок ещё и бесчувственной жадной сволочью, а я этого не перенесу, ибо я в глубине души я очень ранимая жадная сволочь.
Ну да, я понял насколько для вас важно поговорить об этом и как любой интеллигентный человек не стал возражать.
Если бы мне было важно, я бы уже вовсю говорил ;)
На TED был хороший ролик, что продолжительность жизни никак не кореелирует со средними доходами по стране. И вопрос интерполяции этой продолжительности на Вас, родившегося и пржившего 10-20-30 лет в СССР — весьма сомнителен. Второй вопрос, про дороги — вы в Квебеке были? Я вот не был в Новосибирске, но дорог хуже Квебека, а в частности Монреаля я не видел ни в одной стране мира, хотя был во многих *бедных* странах.
>На TED был хороший ролик, что продолжительность жизни никак не коррелирует со средними доходами по стране.

Ролик от Капитана? ;)
Разумеется, никак не коррелирует. Для этого не нужно смотреть никакие ролики, достаточно просто посмотреть на таблицу, отражающую продолжительность жизни. Очевиднее всего отсутствие корреляции становится после сравнения, скажем 162-й позиции с теми, которые выше неё.
Однако к чему всё это? Мой доход практически полностью в моих руках, а вот продолжительность жизни — не настолько.

>И вопрос интерполяции этой продолжительности на Вас, родившегося и пржившего 10-20-30 лет в СССР — весьма сомнителен.

Разумеется, моя недолгая жизнь в СССР и чуть более долгая жизнь в России наложила свой отпечаток, но и оставшаяся жизнь в Канаде ведь тоже наложит свой, верно? Меня это вполне устраивает.

>Второй вопрос, про дороги — вы в Квебеке были?

Был и в Квебеке, и в Монреале, и в Торонто, и во многих мелких городишках. Новосибирск всё равно лидирует (чуть в сторону от Красного Проспекта/Вокзальной магистрали — и приехали).

На самом деле тут можно долго тянуть как в одну, так и в другую сторону, однако изначально я сказал не более, чем «дороги между провинциальными «городками» с населением 10-20 тысяч в куда лучшем состоянии, чем новосибирский участок федеральной трассы М-52».
Вы сами понимаете, что это чушь. Средние доходы по стороне (эффективные) влияет на, как минимум, питание, мед. страховку и обслуживание, уровень квалификации врачей, и прочее. Что прямо влияет на продолжительность жизни. Да, бывает те или иные отклонения, например, в США продолжительно жизни сравнительно небольшая, а средние доходы достаточно высокие, но это флюктуация.
ну так что? в чем смысл статьи? продолжать обустраивать жизнь здесь или таки валить?
Если есть своя недвижимость в городе-милионнике — валить никуда не надо.
Если это Торонто, то конечно не надо — уже на месте )
А на этот вопрос вам нормальный человек, живущий в США, ответ не дает. Это вы сами для себя решите. Эммигранты могут либо рассказать свою историю, либо ответить на конкретные вопросы. Что где сколько стоит, где менты вежливее да колбаса жирнее (+ образование, медицина, социалка, и прочая прочая). А стоит или не стоит — это решать только вам.
Да в том смысл статьи, что перед тем как ответить на вопрос «обустраивать жизнь здесь или таки валить?» нужно очень хорошенько подумать и принять взвешенное решение. Ответ зачастую очень индивидуален.
Смысл таких статей, что если уж собрались валить, то готовится надо по-настоящему. В статье говорится, что жизнь там не такой сахар, как рассказывают. А из-за того, что это другая страна, так еще трудней будет. Если статья вас не отпугнула, и вы твердо намерены валить, то готовьтесь к самому суровому климату. Выучите английский и французский. Для начала, хотя бы английский.
А проблема иммигрантов, в том, что начитавшись слащавых статей, они думают, что достаточно вырваться, а там посмотрим. А потом естественно разочаровываются.
Действительно, нужно понимать, что иностранный работодатель, возьмет вас в первую очередь по той причине, что платить вам надо меньше, чем местным специалистам. И еще и пользуясь вашим безвыходным положением заставит пахать 24\7 в маленьких будках таких же как вы…
Это вы как, по своему опыту или «Рабинович по телефону напел»? ;)
В Канаде это не канает, по крайней мере для рабочей визы. Её не выдадут если предлагаемая иностранцу зарплата ниже среднерыночной для этой специальности.
Это фантазия, покажите такой закон. Ничего подобного в условиях рабочей визы нет.
Поправочка: работодатель не может предложить зарплату ниже не среднерыночной, а минимально установленной планки для данной специальности.
Реальные цифры из разговора со строителем из Эдмонтона (Альберта), который как раз занимается наймом «гастарбайтеров» из других стран: они физически не могут предложить ниже $25 в час рабочему-бетонщику, т.к. это законодательно утверждённая минимальная ставка. И пофиг, что теоретически рабочие из России/Украины/Белоруссии (откуда они, собственно, и нанимают) мигом согласятся и на $20 и даже меньше — просто тупо нельзя. И это контролируется.
Минималка в Альберте $9.40 в час, $25 для бетонщика таки среднерыночная.
$9.40 — это абсолютная минималка, без привязки к специальности. Это то, сколько будет получать мойщик полов в макдональдсе. Это ведь не значит, что программист будет получать именно столько, верно? Так почему вы считаете, что у бетонщика будет такая ставка?
В чём спор?
Планка $25 установлена рынком, а не государством. Государство следит чтобы гастарбайтеры не опускали планку. Бетонщики в шоколаде, все довольны :)
Собственно, так или иначе, но бетонщик таки получает свои $25 в час, будь он родом хоть из Канады, хоть из Малайзии. Чем именно установлена планка (законом или рынком) на самом деле не так важно, важно лишь то, что она установлена и контролируется как раз таки законом (ну или правилами найма иностранных работников, которые в любом случае имеют вполне определённую юридическую силу).

И это справедливо для любой другой специальности, так что сказочки из разряда "… иностранный работодатель возьмет вас в первую очередь по той причине, что платить вам надо меньше, чем местным специалистам..." вызывают лишь улыбку.
Я не буду сейчас рыться в канадских законах. Скажу, что у меня в памяти осело. Они обязаны предложить зарплату не ниже рыночной, чтобы у работодателя была мотивация искать рабочую силу прежде всего в своей стране. Он подает объявлении об открытой вакансии, если никого не смог найти, то уже идет в иммиграционные органы. Довольно умно сделано.
Закона может и не быть, это может быть текущая инструкция CIC. Требования к работодателю для выдачи рабочей визы иностранцу:
www.cic.gc.ca/english/work/employers/apply-who.asp

Для большинства работ необходимо получение Labour Market Opinion в министерстве HSRDC. Критерии HSRDC для выдачи LMO:
www.hrsdc.gc.ca/eng/workplaceskills/foreign_workers/temp_assessment.shtml#wwc

The wage rate for all skill levels (0, A, B, C, D) must be consistent with the wages being paid to Canadians working in the same occupation and geographical area. [...] The wage range must always include the prevailing wage for the position.

Таким образом это среднерыночная, а не минимальная зарплата.
*Министерство HRSDC, конечно же.
Чушь.

В США, например, есть требования (по закону), что человек, работающий по H1, не может получать меньше чем зарплата специалиста с таким job title по штату или меньше, чем средняя зарплата такого специалиста в этой конкретной компании. Это требование, которое нужно подписать юристу компании при подаче петиции. Думаю, в канаде что-то похожее.

А дальше — в нормальных компаниях про такое не слышал, в бодишопах возможно, нелегалов работающих вчерную мы не рассматривает.

У меня есть знакомый, который живет в США полтора года и очень ругается на все вокруг. Правда, он приехал по work & travel, остался нелегалом, и сейчас подрабатывают (нелегально, конечно) в компании по ремонту кондиционеров. Говорит, достала его эта Америка и его работа. Каждый смотрит со своей позиции.
>У меня есть знакомый, который живет в США полтора года и очень ругается на все вокруг.… Говорит, достала его эта Америка и его работа.

О, сколько я таких повидал… Все их жалобы прерываются одним простым вопросом: «Хочешь, я научу тебя, как можно купить билет на самолёт?»
Да я с ним разговарию раз в несколько месяцев в чате, так что мне его жалобы не мешают. Но просто достаточно показательно. Кстати, он сам это тоже понимает, и говорит, у тебя, мол другая ситуация, так что ты давай, не подкачай :-D
Достаточно показательно и то, что несмотря на то, что «всё хреново, всё достало», он всё ещё там ;)
Мне кажется, это такой тип людей: они будут недовольны и будут жаловаться где угодно.
Ситуация в США в последнее время сильно изменилось не в лучшую сторону. Законодатели после 11 сентября перекрыли все легальные пути к иммиграции. Остались небольшие весьма сложные лазейки. Поэтому их оставили, что они сложные и их легко контролировать.
Раньше можно было просрочить визу, но зато получить водительские права и жить с ними почти нормально, так как они приравниваются к паспорту. Сейчас же во всех штатах на местном уровне поставили барьеры. Закон строго говорит, что для получения водительских прав не требуется SSN, тем не менее на местном уровне у вас спрашивают SSN, либо требуют не просроченную визу.
Раньше можно было получить студенческую визу, а потом спрыгнуть на иммиграционную визу. Сейчас же нельзя.
У визы h1 очень маленькая квота, виза h2 фактически не используется.
Сейчас в США из-за таких драконовских мер, страна впервые попала в такую интересную ситуацию. Раньше иммиграционная проблема была не так заметна, так как всегда была возможность легализоваться. Сейчас же без документов многие стали возвращаться. Как сказал сенатор Джон Маккейн: «Мы вас будем потихоньку выдавливать».
С другой стороны, они делают это весьма смело, так как время от времени импортируют целую страну. Подход у них чисто капиталистический: «Ага, нехватка низкоквалифицированной рабочей силы, не проблема, выдадим миллион виз для Индии».
США — это другая страна в отличие от Канады. И иммиграционное законодательство там другое. Визу H1 очень сложно получить. Когда открывается квота, то желающие ее полностью расхватывают ее за две недели. А больше квоту законодатели давать не хотят. С точки зрения иммиграции, эту страну даже не стоит рассматривать, так как все легальные пути законодатели перекрыли после 11 сентября. Ваш друг продержится какое-то время, и потом будет решать куда валить, так как без документов шансы нормально жить фактически равны нулю. Он не сможет получить водительские права, не сможет снять квартиру, оформить новый номер телефона, открыть счет в банке. Если он успел оформить какие-то документы пока у него была виза, это очень хорошо. Например, получил водительские права, значит два года почти легальной жизни у него есть.
А список из "Java, C,C++,C#, PHP, Erlang… куча_других_страшных_слов… PL/SQL Developer, TOAD" (ага "… я знаю джиуджицу, конг-фу, кикбоксинг, и много других страшных слов" (с) ) это из разряда «нужно уметь себя похвалить»?
Просто сухой список без рассказа о том, в каких проектах вы приняли участие, на сколько глубоко проникли в каждую из технологий, на каких позициях в команде работали — даже в России не особо катит иногда :)

Стремно звать на собеседование человека, который не может объяснить по-русски (или по-английски, в теме топика) чем занимался и что может компании предложить.

Так что если хвалить себя, то с красивыми подробностями :)
С точки зрения практики поиска работы в Канаде — человек всё правильно делает.
Это просто ключевые слова чтобы попадать в поисковые выборки рекрутеров.
Вот только потом, когда рекрутёр начнёт детально изучать полученную выборку, он увидит, что подробно расписан только довольно давний опыт веб-девелопером (и слабо релевантный опыт ассистента преподавателя), а по текущему опыту Java-девелопера (к которому, кстати, относится добрая половина сертификатов) информации — ноль.
А т.к. поисковая выборка у рекрутёра будет ещё больше, чем те жалкие 200 резюме, которые автор упомянул в топике, то он попросту закроет эту вкладку и перейдёт к следующей, ибо тратить время на выяснение подробностей — крайне нецелесообразно.
Depends. В линкедине — может быть. Но если недавно обновил такое резюме в Воркополисе — вылезет первым и сразу пойдёт прозвон :))
При большом потоке резюме их обработка автоматизируется. Специальная программа отбирает резюме по ключевым словам и только отобранные уже попадают на просмотр человеку, который занимается отбором претендентов. Который, как правило, не очень разбирается в IT и действует практически по тому-же алгоритму, что и первичный автоматический фильтр резюме.
Отсбда вывод — ключевые слова, встречающиеся в достаточно подробном тексте будут норрмально восприняты автоматической и намного лучше восприняты не особо технически подготовленным менеджером по кадрам. А если резюме — один набор ключевых слов, то по сравнению с более развернуто описанными кандидатурами его привлекательность сильно снизится.
>На позиции Junior .Net Developer некоторые компании получают по 200 резюме.

Так везде, или почти везде.
Из них 150 — откровенный левак, 30 — не умеют составлять резюме, еще 15 — пестрят должностями типа Senior Architect и 20 годами опыта в .NET.
Оставшиеся 5 достойных кандидататов теряются в этой куче из-за того, что резюме разгребает еще один ленивый идиот с должностью типа Junior Talent Attraction Coordinator.
А поделитесь пожалуйста, как правильно составлять резюме?
Общие моменты хорошо описаны на сайте jobsearch.about.com — что включать, как формулировать, чего избегать и т.п.

Оформление и прочие нюансы во многих странах свои. В Европе, например, принято вставлять фотку и образование обычно идёт детально в верху резюме. В Канаде наоборот крайне не рекомендуется в резюме упоминать любую личную информацию (возраст, пол, семейное положение — не то что фотку), но нужен полный домашний адрес: по нему в больших городах будут смотреть, удобно вам на работу добираться, или нет. Т.к. если есть два одинаковых кандидата — один близко живёт, другой далеко, возьмут того что ближе :) Второй вероятней быстрее уйдёт.

В некоторых странах любят чтобы резюме вставлялось в фирменный темплейт компании. А в Штатах так вообще резюме редко пользуются, в основном надо заполнить аппликейшн в котором спрашивается ровно то что нужно, ничего лишнего не впишешь.
Это откуда такая информация про то, что в Штатах редко резюме пользуются?))
Собственный ресёрч :)
Если вы устраиваетесь в магазин то да, но мы вроде тут о программистах говорили. Во всех приличных местах надо писать резюме и cover letter.
Cover letter я не помню чтобы спрашивали… точнее иногда его спрашивают, но если нет — ничего страшного.
Обычно в придачу к темплейту всегда просят приложить собственное резюме, составленное в свободном стиле. Анкета — она для быстрой фильтрации и индексирования, для HR, а резюме — уже для углубленного изучения кандидата.
Интересно узнать ситуацию и о других ИТ специальностях (на пример — сети).
Надеюсь написать через пару лет :)
Пару лет! К тому времени что Prox'у, что мне уже два раз неактуально станет)
То есть стоит ждать подобных статей от вас? :)
Понял, жду.
Не. Я в России и никуда уезжать не собираюсь. Художник должен быть голодным ;)
Решил так ещё когда в первый раз на хабре задал этот вопрос сообществу.
Ок. Выбор достойный уважения.
Продолжайте статьи, они нужны по крайней мере потому что, не выглядят как: «тут так классно, так классно, а там говно»
НЛО прилетело и опубликовало эту надпись здесь
Как ни странно в Канаде резюме часто поражают абсурдностью. HR однажды мне показал как правильно в скилах писать Solaris, надо расписать в стиле
1) Solaris as a DB platform in the Company MegaBank
2) Solaris as a Web platform in the Real Estate compani
и так на 20 пунктов. А то говорит, жиденькое Ваше резюме и несьезное.
Резюме это такой специальный язык разметки со своими правилами :)) HR проверяют на «валидность».
Только нет утверждённого стандарта, так что «валидаторы» эти различаются куда сильнее, чем парсинг HTML Гугло-Хромом 15 и ИЕ6 %:)
НЛО прилетело и опубликовало эту надпись здесь
Если нанимают администратора Solaris, то более чем полезные сведения! И так смог применить и эдак.
А то некоторые пишут резюме на вакансию, напрямую связанную с настройкой Linux-систем и перегибанием этих систем в хитросплетенное оригами… только и напишут «Linux знаю». Краткость — сестра таланта, но все-таки, написавший подробнее получает явное преимущество.
статья человек-неудачника по определению. кто хочет добиться чего-либо в своей жизни, тот добивается и устраивается в любом месте. главное подход позитивный иметь. говорю вам как эмигрант со стажем, у которого много друзей эмигрантов.
Угу, человек о себе только профиль в Linked-in указал, а вы уже оценили и сделали выводы.
Да и кстати — тогда уж и хвастаните чем нибудь по-круче «JIT Compiler Optimizer Developer at IBM Canada Ltd.», слабо?
я совсем не собирался хвастаться чем нибудь по-круче и ни в коем случае не делал выводы по профилю Linked-in, а написал о том, что человек, который пишет, что где то плохо и нету работы, и все не так радужно как пишут, смотрит на других, и прочее — такой человек по определению неудачник. переехал на новое место? так работай и продивагайся, добивайся и все у тебя получится. почему-то на ум приходит одна восточная мудрость: удача нужна только слабым, сильный сам двигает звезды.
А теперь вопрос: нафига?

При условии, что в России страшный голод на квалифицированных специалистов, ехать в страну, где не ты выбираешь себе интересную работу, а работодатель выбирает себе интересных работников? Нафига?
Автор весьма критично и написал, пункт 5 как раз про это.
Потому что в России, несмотря на страшный голод, не хотят платить вменяемые деньги — за редким исключением.

Остальное пропущу.
НЛО прилетело и опубликовало эту надпись здесь
тоже задумывался над подобной эмиграцией, но пока пришёл к выводу, что лучше буду считаься неудачником в лице иммигрантов и спокойно жить и зарабатывать штатовскую или почти штатовскую зарплату здесь, пока на меня как на специалиста есть спрос. А попутно обновлять резюме для крутой компании типа IBM или Microsoft.
«Если вы такие умные, почему такие бедные?»
Как правильно подметили, ну не едут сюда иностранцы. Есть даже рабочий пример, ПМ'а в Россию не заманишь никакими деньгами, а которые все же присылают резюме — еще те аферисты. Им бы мир посмотреть, да бабла срубить.
Читаю я такие топики и смешно мне становится, товарищи. Или грустно, попеременно.
А почему именно? Мне скорее становится толкливо оттого, что:

1) Люди думают не о том, как стать мощным спецом, а как расписать свои скилы в резюме.
2) В статье написано в общем многое по делу, а вот в комментах как всегда понабижала куча народов, которые в Канаде не были, но любят порассуждать в теории.

Просвещать надо народ :)
Да что там просвещать. Нет ведь единого рецепта для каждого, всякий случай индивидуален. Я когда-то собирался рассказать о своем «карьерном» пути (в кавычках, потому как рано пока хвастаться), а потом подумал: а кому это поможет? А иначе действительно хвастовство получается: «Я в Канаде/США/Великобритании и д'Артаньян, а все остальные — нет». Лучше уж в этом случае промолчать ;)
Конечно, лучше промолчать, но иногда не очень получается. Особенно когда задают многозначительные вопросы, оставляя их без ответа, но подразумевая, что ответ — далеко не самый радужный, хотя на самом деле всё не так плохо.
Как, к примеру, в случае с "… с вероятностью 90% ваш друг в долгах, как шелках. Задумайтесь, а сколько у него ставка на дом, машины?" — ну да, разумеется, в долгах, ибо дом куплен, разумеется, в кредит. Вот только ставка по кредиту совершенно смехотворна по сравнению с таковой в России.
Вот и выходит, что вроде бы просто ответил на вопрос, который автор повесил в воздухе, но сразу же получается, что «хвастаешься».

Кстати, если кто-то из ваших друзей в России купит квартиру в ипотеку, неужели первой реакцией будет «Ага, теперь он по уши в долгах, а в конечном итоге заплатит за квартиру вдвое больше»?
Я тут согласен с сигизмундом. В плане что я не люблю рассуждения на тему «стоит или не стоит ехать, лучше там или хуже». Но вот рассказать о фактах и отстраненно о своем опыте (если получится рассказать так, чтобы не поучать и без превосходства) — всегда полезно.
Я сам не люблю делать выводы за кого-то. Предоставить информацию — да, а решать ехать или нет — это целиком и полностью каждый должен делать за себя сам. И винить, в случае чего, только себя самого.
Про свой рост лучше на самом деле наверное оставить за скобками, согласен. Но иногда после таких топиков на самом деле тянет рассказать о хотя бы каких-то основных моментах — бюрократических, технических, жизненных. Чтобы больше людей планировали (молча, сами, ага) и прикидывали реалистично, а не спорили на уровне «Мне друг рассказывал, что там все хорошо / плохо.»
Как-то грустновато написано. В любом случае пишите еще, интересно будет почитать!
Первая статья на мой взгляд добротная. Следующей расскажите свою историю переезда — интересно почитать.

P.S. Таки да, а блог «IT за рубежом» убрали? Сам поймал на мысли, что давненько ничего такого не читал, хотя был подписан.
Автору плюс за то, что расписал без приукрас и указал на сложности.

Минут за то, что что написал в пессимистическом стиле, которые у людей некоторых отобьет всякое желание затевать такое дело.

Ну и еще, автор конечно хитро написал так в ключе — не едьте сюда, здесь все плохо а еще у меня будет меньше конкурентов
Автор забыл сказать самое главное. Хотите вы в Канаду или нет, но эмигрировать сюда программистам стало чрезвычайно сложно. Несколько лет назад произошли изменения в иммиграционном законодательстве, из списка допустимых профессий убрали все, что связано с компьютером и программированием, так что обычному программисту приехать в Канаду теперь можно только по рабочей визе, вероятность получения которой, как вы знаете, стремится к нулю.
Почему это стремится к нулю? Вроде бы достаточно иметь job offer от прямого работодателя и проходить про требованиям к образованию?
Разумеется, достаточно. Но job offer-ы под ногами не валяются, вы должны реально заинтересовать работодателя настолько, чтобы он согласился 1) ждать, пока вы приедете и 2) взять на себя дополнительный гемор в виде оформления бумаг на рабочую визу (попутно объясняя дядям в пиджаках, почему ему так приспичило нанять именно вас, а не кого-нибудь из тех, кто с готовностью выстроился у самой двери).
Ну да, конечно, это так. Т.е. так же, как оно в США уже много лет, по H1B?
Видимо, так же. В Канаде оно тоже много лет так. У меня есть знакомый, который таким образом приехал в Канаду лет 15 назад, причём его терпеливо ждал сам великий и ужасный IBM (и не просто ждал, а полностью оплатил переезд и первоначальное проживание). Но это исключительный случай — специалист действительно высококлассный. Насколько мне известно, зряплата у него сейчас где-то под $200K в год (не менеджерская позиция).
Хм? Опять же, не скажу про Канаду, но в США оплачивание перелета и проживания в первую неделю/две/три — это как бы стандартный relocation package для людей, которые приезжают по H1B, причем даже в общем для небольших компаний. И на самом деле, это очень хорошо что так, потому что самому было бы за это платить реально дорого.
А как насчет программы Квебека?
Насколько мне известно, для каждой провинции тоже есть свои списки желанных специальностей. В основном это строительство, горнодобывающая и обрабатывающая промышленность (рыба там, мясо). Думаю, что программистов там нет. :( Но вы лучше уточните на соответствующих сайтах, так для каждой промышленности требования свои.
Всё ОК, надо ехать по общей программе пока не прикрыли лавочку.
Бонжур, оревуар, се ля ви ажордуи — и вперёд.
Молодым людям, которые живут с детства в родной стране сложно объяснить почему может жить лучше за рубежом причём даже на меньшей зарплате :)

Из Украины начинается очередная волна миграции. У нас молодые люди прекрасно понимают, почему на западе лучше. Хотя, казалось бы, в крупных городах в Украине очень даже сносно
— Немного статистики на первый, второй кварталы 2011. На позиции Junior .Net Developer некоторые компании получают по 200 резюме.

Это еще что, когда я проходил в Норвегии собеседование, после того, как все формальности были обговорены, у меня поинтересовались как я нашел их вакансию.
Они были немного встревожены, т.к. получили около 1000 резюме со всего света и ниодного от норвега.
Почитал «Specialties»… Вы простите, но я не разобрался в какой же области вы специалист. Может в FireBug/YSlow?
Я вот честно писала всегда, и когда не получалось ничего и о том, когда всё получилось. Правда не про Канаду, а про Америку.
Если рассылать по 100-200 резюме в день, и не просто так, а правя резюме, отвечать на кучу звонков в день, то в итоге всё получится.
Везёт тому, кто сам себя везёт.
Хороший форум по иммиграции – govorimpro.us Есть и неудачные и удачные истории адаптации.
Прощу продолжения!
а я не прощу. особенно рассказов об 1% годовых за машину. Я вот, между прочим, через пару лет насобираю на первый взнос на ладу приору. Один человек работающий в семье это жесть
Ох уж мне эти аналитики рынка труда… В Ванкувере значит рынок IT «средний», а в Торонто «приличный». Ну-ну… Только при этом в Ванкувере офисы EA, MS, IBM, рядом Pixar и ещё много гигантов. А в Торонто ничего подобного нет, там штаб-квартиры всех канадских банков и прочих мега-корпораций. Главная разница в том, что в Торонто большинство вакансий в IT-отдел какой-то не-IT компании, а в Ванкувере в основном приглашают работать в IT-компании, разрабатывать новые технологии. Разница в этом, а не в размере рынка труда.
Угу, и AMD (ex-ATI) нету в Торонто, и Oracle, и HP, что там говорить — дерёвня :))
Только полноправные пользователи могут оставлять комментарии. Войдите, пожалуйста.