Как стать автором
Обновить

Комментарии 8

А какова доля долларовых расходов в «российских сервисах сдерживающих цены вопреки росту доллара» и сервисов западных? Или зарплаты сотрудников в отечественных компаниях привязаны к курсу доллара?
Расходы сотрудников и зарплаты, которые им могут предложить конкуренты с доходами не в рублях, привязаны к курсу доллара.
Или зарплаты сотрудников в отечественных компаниях привязаны к курсу доллара?
Если бы это было так, то компании бы оставили цену такой какая она есть, а не снижали, чтобы она была примерно на том же уровне.
Мне кажется, что речь в статье совсем не о доходах сотрудников компаний, а о том, что их вынуждают поднимать цены на свои продукты: Цена сначала задается в долларах, а затем конвертируется в локальную валюту. Например, для покупки меча в игре или альбома в iTunes тиеры будут значить $0,99, $1,99 или $2,99 и так далее.
А уже сотрудники компаний этому сопротивляются как могут. Насколько я понимаю, порой, даже в минус себе, относительно прежней цены, учитывая ценовые тиеры.
зарплаты сотрудников в отечественных компаниях привязаны к курсу доллара
Если в компании, связанной с IT, еще не привязаны к курсу доллара, значит такую компанию скоро ждет отток сотрудников(специфика рынка). Возвращаемся во времена «до 2006 года».
Повысили и продолжаем повышение. Но не резко и не сильно. На 10-30%. Зарплаты сотрудникам от этого тоже выросли. Если бы ещё клиенты во время платили. Даже столичные контрагенты с перебоями платят, хотя и меньшими, чем региональные.
Сохранять цены на виртуальные продукты можно до тех пор, пока топ менеджеры не решат, что им не хватает денег на тот уровень жизни к котором они привыкли.
В плане постоянного пересчета цен, лично я разделяю позицию компании Adobe. Подписка на ФШ и LR как стоила 299р при курсе в 30р, так и стоит до сих пор! Будь она 10$ при нынешнем курсе, ушел бы обратно на пиратку… Видимо маркетологи разумно понимают, что адекватного основания повышать цены нет, как и многие компании, работающие в рублевом пространстве.
Зарегистрируйтесь на Хабре, чтобы оставить комментарий

Публикации

Истории