Комментарии 2
Хорошо расписано, гуманитарненько, так. Но, думаю, в личном плане, важен все же, более технический подход.
Я вот посмотрел немного систему общего образования во Франции и меня удивил их абсолютно гуманитарный подход. Подозреваю, что именно их понимание развития «личной вселенной» является основой их европейского снобизма. Да, в этом они круты, но без технических наук в школе и колледжах, типа, математики, физики, химии, астрономии и т.п., все таки в их образовании чего-то явно не хватает.
Относительно, «48 демотиваторов». Почему бы их не заменить одним мотиватором?: «Учиться, учиться и еще раз учиться!», как говорил дедушка Ленин (у которого есть вполне дельные мысли).
Если вы крутой технический специалист, по востребованной специальности, то бояться вам нечего.
Я читал какую-то книгу, где бойца спецназа готовили по почти 50-ти рабочим специальностям. Так чтобы в местах военного и гражданского хаоса он мог бы всегда найти себе работу для выживания и выполнения своих задач. Вот такой подход мне нравиться.
Не хотите работать по рабочим специальностям, изучайте компьютерные науки и цифровые технологии, как наиболее востребованные. Там бесконечный океан знаний, но ориентироваться надо на наиболее используемые технологии. Тогда, думаю, не пропадете в любом случае. Самое простое это компьютерный учет. Станьте там супер специалистом, и работу можно будет искать в любой фирме. Ну, или то, что считаете более значимым для себя.
Как говориться, безвыходных ситуаций не существует, даже если тебя съели. Как минимум, всегда есть три выхода… :)
Я вот посмотрел немного систему общего образования во Франции и меня удивил их абсолютно гуманитарный подход. Подозреваю, что именно их понимание развития «личной вселенной» является основой их европейского снобизма. Да, в этом они круты, но без технических наук в школе и колледжах, типа, математики, физики, химии, астрономии и т.п., все таки в их образовании чего-то явно не хватает.
Относительно, «48 демотиваторов». Почему бы их не заменить одним мотиватором?: «Учиться, учиться и еще раз учиться!», как говорил дедушка Ленин (у которого есть вполне дельные мысли).
Если вы крутой технический специалист, по востребованной специальности, то бояться вам нечего.
Я читал какую-то книгу, где бойца спецназа готовили по почти 50-ти рабочим специальностям. Так чтобы в местах военного и гражданского хаоса он мог бы всегда найти себе работу для выживания и выполнения своих задач. Вот такой подход мне нравиться.
Не хотите работать по рабочим специальностям, изучайте компьютерные науки и цифровые технологии, как наиболее востребованные. Там бесконечный океан знаний, но ориентироваться надо на наиболее используемые технологии. Тогда, думаю, не пропадете в любом случае. Самое простое это компьютерный учет. Станьте там супер специалистом, и работу можно будет искать в любой фирме. Ну, или то, что считаете более значимым для себя.
Как говориться, безвыходных ситуаций не существует, даже если тебя съели. Как минимум, всегда есть три выхода… :)
ИМХО, нужно всегда иметь запасной вариант — неплохо освоенную, смежную с IT или более приземленную, профессию, хобби, которое можно монетизировать, в случае возникновения критической ситуации, деньжат на черный день(пару месяцев), за здоровьем следить, чтобы не пришлось потом сильно тратится на лечение и тп. В таком случае, кризисы можно относительно безболезненно пережить.
Зарегистрируйтесь на Хабре, чтобы оставить комментарий
Фактор демотивации №1: “Отсутствие стратегии в головах сотрудников”