Комментарии 79
Google Wave?
+8
для некоторых ситуаций и задач это гораздо проще и нагляднее, чем «волна»
+3
Если посмотреть HTML такого документа в GoogleDocs, может возникнуть паника. =)
Задумка хорошая, но лично у меня цвет ассоциируется не с человеком, а со статусом задачи. А человеки хорошо бы в виде аватарок напротив текста смотрелись.
Задумка хорошая, но лично у меня цвет ассоциируется не с человеком, а со статусом задачи. А человеки хорошо бы в виде аватарок напротив текста смотрелись.
+6
Основная фишка идеи — как раз в том, что цвет — это человек. На практике это удобно с двух сторон:
1. Менеджер видит общую картину очень наглядно: видно кто перегружен, кто тормозит, кто свободен и т.п.
2. Исполнитель видит свои задачи в контексте общей картины: глаз легко фильтрует нужное по цвету, но при этом видно место задачи в общем процессе.
1. Менеджер видит общую картину очень наглядно: видно кто перегружен, кто тормозит, кто свободен и т.п.
2. Исполнитель видит свои задачи в контексте общей картины: глаз легко фильтрует нужное по цвету, но при этом видно место задачи в общем процессе.
+2
А если дальтоник? Как быть?
-1
На самом деле зря минусуете. Дальтоников много. Цвет тогда попапчиком можно выводить, наводишь на юзера, цвет текстом: синебуромалиновый. Ага, это Вася программист…
+2
Почему бы тогда попачиком не выводить просто «Вася-программист»?
+1
На самом деле, я и сам (хоть не дальтоник вроде) сталкивался с тем, что не уверен, что за цвет :) Например, когда темная строчка среди ярких цветов — непонятно, черная она или темно-синяя.
В google docs для этого достаточно кликнуть по выпадашке с цветом — там галочкой помечен текущий цвет.
В google docs для этого достаточно кликнуть по выпадашке с цветом — там галочкой помечен текущий цвет.
+1
Мне понравилось. Спасибо, взял на заметку.
+1
Свежо и весело!
0
Оле не повезло с цветом ;) (неконтрастно)
+3
А как менеджер видит задачи, над которыми работа была начата? Или это одно из ограничений?
В остальном — для мелких и быстрых проектов выглядит как оптимальное решение :-)
В остальном — для мелких и быстрых проектов выглядит как оптимальное решение :-)
+1
Весьма лаконична решена идея с цветовым окрашиванием для каждого сотрудника.
А вот если бы двум людям разных направлений понадобилось какую-то задачу дать? Есть идеи, как решить столь же лаконично эту проблему?
А вот если бы двум людям разных направлений понадобилось какую-то задачу дать? Есть идеи, как решить столь же лаконично эту проблему?
0
Неплохое решение.
Правда, если команда состоит из 30+ человек, раздать цвета — задача повышенной эпичности.
Правда, если команда состоит из 30+ человек, раздать цвета — задача повышенной эпичности.
+1
… а программисты-дальтоники увольняются по профнепригодности, потому что все время берутся за чужие задачи ;-)
+18
ну так это и не решение для 30ти.
Как автор сказал — идеальных решений нет — для их размера команды, сложности проектов и типа задач это решение оказалось оптимальным
Как автор сказал — идеальных решений нет — для их размера команды, сложности проектов и типа задач это решение оказалось оптимальным
+1
Я думаю, разумное значение — 5-7 человек. Больше уже становится не так наглядно. У нас в техотделе 10 человек, плюс менеджеры, плюс дизайнеры — получается много. Но над каждым проектом работают обычно не больше семи (больше — становится неэффективно, так как возникает слишком много взаимодействия) — поэтому цветов хватает :)
0
мы так же делаем, работя над своим проектом
очень удобно
очень удобно
0
для маленькой команды и/или маленького проекта — можно использовать, иначе врядли
+2
проще в basecamphq.com
0
Наша команда с этого начинала. Сейчас перешли на собственную систему ведения задач и таймшитов. Удобный подход, но только для очень простых проектов.
+1
НЛО прилетело и опубликовало эту надпись здесь
а мне вот старый добрый TRAC как-то больше по душе =/
+1
Всё хорошо, только цветов многовасто :) Я, кстати, цветные флажки активно использую в Outlook для выставления приоритетов/перенаправления писем.
Красный — отмеченное важное письмо, с которым или что-то нужно сделать, или который просто содержит актуальную на данный момент информацию. Общее правило — любое свежее важное письмо тут же ручками помечаем красным цветом. Вчитываться будем позже; важность обычно понятна по отправителю, сабжу и т.п. Перестало письмо быть важным-но-нереализованным — флажок снимаем или меняем на другой.
Если в письмо содержалась задачка и вы её передали другому исполнителю — меняем флажок на синий. Если задачку вы считаете выполненной (самостоятельно или подчинённым) — меняем флажок на жёлтый (через определённое время жёлтые флажки снимаем, но у меня подобные письма неделю-две висят на всякий).
Зелёный флажок — письма с общеполезной информацией, которые могут быть не нужны здесь и сейчас, однако регулярно требуются, например, реквизиты партнёра. Таких флажков немного, но висят они годами. Если выходит много — создайте спецпапку и туда соответствующие письма регулярно перемещайте.
Всё это не заменяет фильтрации писем и распределения оных по папкам, но порядок в них позволяет поддерживать :)
Красный — отмеченное важное письмо, с которым или что-то нужно сделать, или который просто содержит актуальную на данный момент информацию. Общее правило — любое свежее важное письмо тут же ручками помечаем красным цветом. Вчитываться будем позже; важность обычно понятна по отправителю, сабжу и т.п. Перестало письмо быть важным-но-нереализованным — флажок снимаем или меняем на другой.
Если в письмо содержалась задачка и вы её передали другому исполнителю — меняем флажок на синий. Если задачку вы считаете выполненной (самостоятельно или подчинённым) — меняем флажок на жёлтый (через определённое время жёлтые флажки снимаем, но у меня подобные письма неделю-две висят на всякий).
Зелёный флажок — письма с общеполезной информацией, которые могут быть не нужны здесь и сейчас, однако регулярно требуются, например, реквизиты партнёра. Таких флажков немного, но висят они годами. Если выходит много — создайте спецпапку и туда соответствующие письма регулярно перемещайте.
Всё это не заменяет фильтрации писем и распределения оных по папкам, но порядок в них позволяет поддерживать :)
0
объясните, зачем велосипеды?
есть JIRA, greenhopper чего там нет, что вам нужно?
есть JIRA, greenhopper чего там нет, что вам нужно?
-2
Джиру поставить надо ещё. И хотя бы минимально настроить. И научится пользоваться (ну хоть чуть-чуть). А тут закинул в докс, расшарил и все уже работают :) Для мелких проектов — самое то.
0
есть mantis тогда, если не охота париться
+1
Вот как раз с mantis неохота париться :)
В нем:
— Много кликов для совершения действий
— Как следствие — медленная работа (перезагрузки страниц для большинства действий)
— Много лишних полей и возможностей (не используются, но отвлекают)
В результате вместо того, чтобы сосредоточить мозги на задаче, они тратятся на учет задач. А я хочу оверхед минимизировать.
В нем:
— Много кликов для совершения действий
— Как следствие — медленная работа (перезагрузки страниц для большинства действий)
— Много лишних полей и возможностей (не используются, но отвлекают)
В результате вместо того, чтобы сосредоточить мозги на задаче, они тратятся на учет задач. А я хочу оверхед минимизировать.
0
Способ в закладки, спасибо за описание… Но применимость лишь к простым задачам, это да…
0
Сам пришёл к такому же решению и несколько раз успешно его использовал :) Сейчас правда на бейскемп перешёл, там всё таки проще.
+1
Нет возможностей сортировки или фильтрации задач, перегруппировывать приходится вручную
Имхо, довольно серьёзный недостаток.
Но жизнь, как обычно, штука многогранная, и не всегда бывает удобно вписываться в холодную логику таск-трекера. Особенно это заметно на сверхсрочных проектах, когда надо сделать командный рывок и за несколько дней совершить невозможное ;)
Это вы явно преувеличиваете — всё прекрасно вписывается;)
Если поискать в интеренте, то можно найти довольно легковесные таск-треккеры; здесь же, думаю, недостатков больше, чем плюсов.
В целом, данный подход имеет право на жизнь в маленьких командах на небольших проектах, где закончил работу — удалил документ, потому что его повторно уже не используешь; в других же случаях лучше брать что-то готовое.
З.Ы.
Совет: не берите сверхсрочне проекты — и будет вам счастье=)
0
Подскажите, пожалуйста, легковесные таск-трекеры. В этом варианте нравится легкость постановки и работы, минимум кликов и (что важно) загрузок страниц.
В идеале хочется что-то среднее между google tasks (это такая штука в gmail и календарь встроенная), etherpad, описанным подходом, табличкой в екселе и… серьезными трекерами — как-то так :)
В идеале хочется что-то среднее между google tasks (это такая штука в gmail и календарь встроенная), etherpad, описанным подходом, табличкой в екселе и… серьезными трекерами — как-то так :)
0
Вообще, выбор треккера зависит от методологии разработки. А так на вскидку порекомендую следующие:
scrumy.com/
unfuddle.com/
basecamphq.com/
flow.io/
scrumy.com/
unfuddle.com/
basecamphq.com/
flow.io/
+1
Упс… ещё кое-что:
www.thebigpic.org/
bitbucket.org/
www.xp-dev.com/
З.Ы.
Сейчас пишу статью по треккерам для Канбана (многие из них пригодны и для других методологий). На днях будет готова — ждите=)
www.thebigpic.org/
bitbucket.org/
www.xp-dev.com/
З.Ы.
Сейчас пишу статью по треккерам для Канбана (многие из них пригодны и для других методологий). На днях будет готова — ждите=)
0
-1
А зачем? Настоящая реалтаймовость здесь не требуется. Раскрашивание тоже хочется руками менять.
0
Кстати а как дела обстоят если несколько человек редактируют один документ одновременно?
0
Чур мне белый
+4
Мы тоже одно время пользовались гуглдоками для учета задач. Но потом количество людей выросло, цветов стало не хватать, пришлось перейти на Jira.
0
Мы используем не только цвета для исполнителя но и фон для того к кому задание перейдет от исполнителя (для контроля или следующей стадии работ). Так легче оценить загрузку и расставить приоритеты.
0
А глядя на ваши работы даже и не подумаешь, что они управлялись «из блокнота» :)
+3
Emacs org-mode умеет это, и еще кучу всего. Единственное что ему не хватает — серверной части, а так был бы идеальный PIM =(
0
Говорят что существует некая операционная система именуемая как «Emacs OS» Не?
-1
серверная часть называется — git ;-)
doc.norang.ca/org-mode.html#GitSync
doc.norang.ca/org-mode.html#GitSync
0
Круто, не знал о таком. А с КПК под WinMobile синхронизироваться как-нибудь можно?
0
под iPhone встречал такую штуку:
mobileorg.ncogni.to/
А насчёт WinMobile'а, под неё не встречал Git пока. Но по идее там же простые текстовые файлы используются, т.к. что что нибудь придумать скорее всего можно, если встанет нужда.
mobileorg.ncogni.to/
А насчёт WinMobile'а, под неё не встречал Git пока. Но по идее там же простые текстовые файлы используются, т.к. что что нибудь придумать скорее всего можно, если встанет нужда.
0
Делали большой проект с todo в google.docs.
Только метили мы текст разноцветным фоном, и не по персонам, а по роду занятий. Дизайнеров пачка, программистов еще больше + пресс служба и другие вспомогательные люди ;)
или вот из проекта по мельче:
зы. лучше фоном метить текст. так он более заметен.
Только метили мы текст разноцветным фоном, и не по персонам, а по роду занятий. Дизайнеров пачка, программистов еще больше + пресс служба и другие вспомогательные люди ;)
или вот из проекта по мельче:
зы. лучше фоном метить текст. так он более заметен.
+2
чем то мне это org-mode напоминает, за исключением фичастости
0
Пытался привить нечто подобное (для начала самому себе, а параллельно коллегам), только с расскраской по-статусам (комментариям и пр.) — не покатило, сложновато получается, когда ты сам себе менеджер-разработчик (описываешь, ставишь задачи) + еще нужно как-то отслеживать комментарии коллег.
0
Docs — отличная вещь. Приходилось пользоваться, но!
Самый жирный минус заключается в отутствии уведомлений при изменении дока другими участниками.
К тому же с ростом проекта начанаешь чувствовать себя настоящим старателем в поискахзолота нужного куска…
Самый жирный минус заключается в отутствии уведомлений при изменении дока другими участниками.
К тому же с ростом проекта начанаешь чувствовать себя настоящим старателем в поисках
+2
Больше всего должны оценить разработчики женского пола.
А мужчинам чаще всего обычного вполне хватает.
А мужчинам чаще всего обычного вполне хватает.
0
blogs.technet.com/tasush/archive/2010/02/19/3313975.aspx нечто подобное будет в Office 2010 On Note
Можно смотреть с середины.
Можно смотреть с середины.
0
мы тоже используем Google Docs, но не Word а Excel.
цветные маркеры так же присутствуют, для выделения особой важности, но обычно ориентируемся на «Очередность», для этого заведен соответствующий столбец рядом с содержанием задачи
цветные маркеры так же присутствуют, для выделения особой важности, но обычно ориентируемся на «Очередность», для этого заведен соответствующий столбец рядом с содержанием задачи
0
Однажды писали проект в Google Wave.
Так после 20 задач очень начал тормозить…
Сыроват еще
Так после 20 задач очень начал тормозить…
Сыроват еще
0
Отличная система. Примерно так же использую Ehterpad, там скорость ещё выше, но с цветами хуже.
0
www.hogbaysoftware.com/products/taskpaper
— Думаю вам понравится ;-)
— Думаю вам понравится ;-)
0
всё умеет org-mode
0
Зарегистрируйтесь на Хабре, чтобы оставить комментарий
«Цветные карандаши» — идеальная система учета задач