<![CDATA[Комментарии / Профиль unity92]]> https://habr.com/ru/users/unity92/comments/ ru editor@habr.com habr.com Mon, 04 May 2026 13:38:22 GMT https://habr.com/ru/ https://habrastorage.org/webt/ym/el/wk/ymelwk3zy1gawz4nkejl_-ammtc.png Хабр 16.12.2024 10:58:25 https://habr.com/ru/news/866916/#comment_27679396 https://habr.com/ru/news/866916/#comment_27679396 расскажите про поведение JB очень интересно

]]> Mon, 16 Dec 2024 10:58:25 GMT 08.10.2024 12:00:23 https://habr.com/ru/companies/habr_career/articles/848752/#comment_27391920 https://habr.com/ru/companies/habr_career/articles/848752/#comment_27391920

  1. Окончание ИПР ни к чему не приводит. 

вынесите в заголовок статьи

]]> Tue, 08 Oct 2024 12:00:23 GMT 01.10.2024 12:37:52 https://habr.com/ru/companies/habr_career/articles/847150/#comment_27363398 https://habr.com/ru/companies/habr_career/articles/847150/#comment_27363398

Как вы считаете, этично ли обсуждать зарплату с коллегами (например, чтобы сравнить со своей)?

Наталия: Скорее нет: если в компании нет политики открытых заработных плат, значит, это лежит в сфере NDA.

Никита: Считаю, что ничего неэтичного в этом нет.

Нужен тег Н&Н про то, как хрюшки садятся на шею работникам

]]> Tue, 01 Oct 2024 12:37:52 GMT 07.08.2024 13:38:51 https://habr.com/ru/articles/833908/#comment_27138668 https://habr.com/ru/articles/833908/#comment_27138668 у яндекса выше рынка? выше рынка чего, овощей, одежды?

]]> Wed, 07 Aug 2024 13:38:51 GMT 06.08.2024 16:37:05 https://habr.com/ru/articles/833908/#comment_27135196 https://habr.com/ru/articles/833908/#comment_27135196 не решается никакая проблема 800 претендентов. Эти претенденты в 1 секунду вывалилисиь на рынок труда, эти претенденты могут уйти в другие компании пока ты устраиваешь 8 раунд алгоритмического собеса, претенденты это не собаки безвольные и так уж вышло пока имеют выбор где работать.

Найм нового работника всегда будет риском для обеих сторон, а искусственное затягивание процесса найма, как раз таки и может позволить себе Только гигант, коих примерно 5, да, потому что фактически успех\не успех найма ничего не изменит в бизнесе.

Исходя из этого смешно говорить что яндекс=фанг, потому что яндекс таки пылесосит рынок как не в себя.

]]> Tue, 06 Aug 2024 16:37:05 GMT 06.08.2024 16:30:18 https://habr.com/ru/articles/833908/#comment_27135176 https://habr.com/ru/articles/833908/#comment_27135176 Потому что все хотят как в FAANG и в виду инвалидности управленцев принимается решение об оптимизации, чего есть в FAANG и чего будет в ИП Рога и Копыта. По случайному совпадению в ИП оказываются алгоритмы, непрозрачные годовое цели и вот это все, а всякие истории про оклады\мотивации\бонусы оптимизируются.

]]> Tue, 06 Aug 2024 16:30:18 GMT 06.04.2024 07:13:27 https://habr.com/ru/articles/805147/#comment_26694465 https://habr.com/ru/articles/805147/#comment_26694465 нет

]]> Sat, 06 Apr 2024 07:13:27 GMT 05.04.2024 09:45:07 https://habr.com/ru/news/805597/#comment_26691173 https://habr.com/ru/news/805597/#comment_26691173 А мог бы просто договориться с OpenAi и зарплаты инженеров упали бы в обоих конторах...А вместо повышений писал бы на хабре посты про кадровый голод. Все не как у людей.

]]> Fri, 05 Apr 2024 09:45:07 GMT 03.04.2024 07:58:49 https://habr.com/ru/articles/798337/#comment_26682069 https://habr.com/ru/articles/798337/#comment_26682069 Внатуре зря братишка так рассуждает, согласен с тобой. А твоя компания чем занимается? Пожары тушит, кошек с деревьев снимает или может бабушек через дорогу переводите? Или какая-то там другая у вас миссия?

]]> Wed, 03 Apr 2024 07:58:49 GMT 26.03.2024 06:24:24 https://habr.com/ru/articles/802409/#comment_26653483 https://habr.com/ru/articles/802409/#comment_26653483 У scrum, по личному опыту, есть 2 проблемы.

1. Команда, которая не желает работать по нему.
2. "Начальник", который не хочет терять свою важность в команде.

]]> Tue, 26 Mar 2024 06:24:24 GMT 25.03.2024 09:40:56 https://habr.com/ru/companies/maxilect/articles/801497/#comment_26650337 https://habr.com/ru/companies/maxilect/articles/801497/#comment_26650337 что значит будут, когда мы это делаем, проводя собесы и т.п.

]]> Mon, 25 Mar 2024 09:40:56 GMT 21.03.2024 08:52:20 https://habr.com/ru/companies/maxilect/articles/801497/#comment_26636399 https://habr.com/ru/companies/maxilect/articles/801497/#comment_26636399 а вы HR сильно завидуете инженерным специальностям за то, что наш труд нельзя обозвать одним словом и тоже так хотите?

утром ты "Назовите свои зарплатные ожидания? Наша ЗП по рынку!"
вечером ты "ресерчеры\сорсеры\рекрутеры"

]]> Thu, 21 Mar 2024 08:52:20 GMT 19.03.2024 17:08:21 https://habr.com/ru/articles/800883/#comment_26629635 https://habr.com/ru/articles/800883/#comment_26629635 Если ты относишься к обслуживающему персоналу, как к людям второго сорта видосы на ютуб тебя не исправят. Так что ниче ты не начинаешь, ты тот кто ты есть.

]]> Tue, 19 Mar 2024 17:08:21 GMT 18.03.2024 06:05:25 https://habr.com/ru/companies/it-guide/articles/800179/#comment_26622717 https://habr.com/ru/companies/it-guide/articles/800179/#comment_26622717

Чем занимаются ИТ-рекрутеры? И почему же их так не любят айтишники?

Спамят куда доберутся по своим выгрузкам из скрытых резюме с информация n+ лет давности

]]> Mon, 18 Mar 2024 06:05:25 GMT 16.03.2024 12:29:37 https://habr.com/ru/companies/slsoft/articles/799589/#comment_26618397 https://habr.com/ru/companies/slsoft/articles/799589/#comment_26618397 Надо вам конечно хоть разочек в отдел разработки сходить, пообщаться с ребятами, узнать как они вообще работают работу.

А по делу, тестировщик тестирует продукт, только потому, что это дешевле, чем разработчик, который тестирует продукт, остальное - лирика.

Если я стану fullstack qa с витамином C и попрошу зарплату разраба, за свое тестирование, мне предложат, в лучшем случае, миграцию в Dev, а в худшем, спрашивать эту зарплату с 6-ти летних Head of QA.

]]> Sat, 16 Mar 2024 12:29:37 GMT 27.02.2024 17:14:13 https://habr.com/ru/articles/796307/#comment_26553143 https://habr.com/ru/articles/796307/#comment_26553143 так а в чем проблема.
ну маленькая фабрика все дела. пусть теперь масштабирует предприятие и нанимает управляющего. или как должен работать бизнес?

]]> Tue, 27 Feb 2024 17:14:13 GMT 26.02.2024 05:53:18 https://habr.com/ru/companies/kokocgroup/articles/792510/#comment_26544809 https://habr.com/ru/companies/kokocgroup/articles/792510/#comment_26544809 сколько раз в год вы встречаетесь с каждым членом своей команды на 1to1?

]]> Mon, 26 Feb 2024 05:53:18 GMT 24.02.2024 05:13:56 https://habr.com/ru/articles/795295/#comment_26538973 https://habr.com/ru/articles/795295/#comment_26538973 да с выплатой 2-3 окладов...ммм...хорошо было бы!

]]> Sat, 24 Feb 2024 05:13:56 GMT 13.02.2024 06:10:34 https://habr.com/ru/articles/792080/#comment_26494778 https://habr.com/ru/articles/792080/#comment_26494778

человека должен двигать определенный стимул к изменению в жизни.

Когда это все кончится...цель твоей компании получать прибыль и миссия твоей компании получать всю прибыль, задача хрюшки купить труд работника дешевле рыночной стоимости, чтобы выполнить свой kpi.

+50к к окладу отлично изменяют жизнь, а +100к к окладу сильно сильно изменяют.

]]> Tue, 13 Feb 2024 06:10:34 GMT 29.01.2024 11:17:26 https://habr.com/ru/articles/789736/#comment_26436162 https://habr.com/ru/articles/789736/#comment_26436162 совсем не понимаю. за год полностью вернуть инвестиции, через 2 года заработать на аренде, а потом впарить тачку из такси по низу рынка молодому автолюбителю хоть за пол стоимости.

]]> Mon, 29 Jan 2024 11:17:26 GMT