
Правительство Японии планирует принять меры для того, чтобы местные компании начали переводить своих сотрудников на четырехдневку. Эксперты раскритиковали это решение.
Правительство Японии планирует принять меры для того, чтобы местные компании начали переводить своих сотрудников на четырехдневку. Эксперты раскритиковали это решение.
Согласно отчету Advanced Software, почти 9 из 10 (89 %) крупных предприятий обеспокоены нехваткой ИТ-персонала, обладающего навыками для обслуживания и управления устаревшими системами. Крупные организации по-прежнему полагаются на эти системы и языки программирования. Однако, когда разработчики, работавшие со старыми системами, достигают пенсионного возраста, новые сотрудники не хотят перенимать их навыки.
Когда кто-то спрашивает, может ли обучение с подкреплением (RL) решить их проблему, я сразу отвечаю, что не может. Думаю, что это верно как минимум в 70% случаев.Глубинное обучение с подкреплением сопровождается массой шумихи. И на то есть хорошие причины! Обучение с подкреплением (RL) — невероятно общая парадигма. В принципе, надёжная и высокопроизводительная система RL должна быть прекрасна во всём. Слияние этой парадигмы с эмпирической силой глубинного обучения очевидно само по себе. Глубинное RL — это то, что больше всего похоже на сильный ИИ, и это своего рода мечта, которая подпитывает миллиарды долларов финансирования.
Ваш аккаунт