Неясно, зачем проходить такой трудный путь, чтобы не ходить в армию. Учеба в IT-
магистратуре требует напряженной работы мозга. Особенно если она сопряжена со
стажировкой в известных IT-компаниях, которым нет никакого смысла возиться с
ленивыми и бездарными. «Отмазаться» от армии в IT-магистратуре без желания и
готовности учиться – вряд ли получится. Есть магистратуры и «полегче», и аспирантуры
«попроще» и подешевле. Не убедили.
Да-да, без традиций – никуда. Потому что традиции, как правило, вырабатываются годами и основываются на здравом смысле. Так что, спасибо за комплимент. Если бы не было традиций – не было бы прогресса: не с чем было бы бороться.
А мы боремся. Не хотелось бы хвастаться, но зайдите к нам на сайт сюда, и Вы увидите, что у нас на программах IT-магистратуры работают не «бывшие профессиональные программисты, совмещающие основную работу с преподаванием», а самые настоящие отраслевые лидеры и профессионалы.
По поводу востребованности выпускников – посмотрите последний рейтинг вузов, там МАИ входит в «двадцатку» из 4 тыс. российских университетов по востребованности выпускников работодателями. А на наших программах IT-магистратуры студенты с первого семестра стажируются в IT-компаниях, и за 2 года – если захотят – вполне могут сменить статус стажера и на сотрудника. Так что, спасибо еще раз за комментарий.
магистратуре требует напряженной работы мозга. Особенно если она сопряжена со
стажировкой в известных IT-компаниях, которым нет никакого смысла возиться с
ленивыми и бездарными. «Отмазаться» от армии в IT-магистратуре без желания и
готовности учиться – вряд ли получится. Есть магистратуры и «полегче», и аспирантуры
«попроще» и подешевле. Не убедили.
А мы боремся. Не хотелось бы хвастаться, но зайдите к нам на сайт сюда, и Вы увидите, что у нас на программах IT-магистратуры работают не «бывшие профессиональные программисты, совмещающие основную работу с преподаванием», а самые настоящие отраслевые лидеры и профессионалы.
По поводу востребованности выпускников – посмотрите последний рейтинг вузов, там МАИ входит в «двадцатку» из 4 тыс. российских университетов по востребованности выпускников работодателями. А на наших программах IT-магистратуры студенты с первого семестра стажируются в IT-компаниях, и за 2 года – если захотят – вполне могут сменить статус стажера и на сотрудника. Так что, спасибо еще раз за комментарий.