Знаете, при таком подходе долго у них деньги не задержатся. Да и не совсем понятно как появились.
Ибо есть всего два адекватных варианта — разобраться самому, и нанять специалиста.
Остальное — индорусские методики как все проетратить и ничего не понять.
да, тысячи лет не выходит
Но если брать не человека, а человечество, и записывать нечто устойчивое к потерям (типа старых аудио форматов СД дисков) то вполне себе метод.
Ну, и собственно, перед этим еще б не помешало немного более понять как те гены именно работают, особенно в контексте вышеозначенных «апоптоза и вышестоящей иммунной систем». Бо эти процессы, теоретичски, можно и подтюнить.
Есть архивы с дополнительной информацией для восстановления поврежденных данных
На уровне ДНК, насколько я помню, тоже есть механизмы коррекции и дублирования
«и, к слову, процесс выборки явно занимает очень много времени» — не только выборки, а и деградации\разрушения. Очень быстро для эволюции — это сколько в годах? Вы много знаете носителей данных с гарантированным временем хранения в сотни тысячь лет? И встроенными механизмами зеркалирования (правда, и самоуничтожения тоже)? )
У роскомна кхм-кхм-а — миллионы имен, и многотысячилетняя история. Как в прошлом, так и в будущем.
А дикие вещи… Такое… Люди, в общем, это стадные животные, которые идут за лидером туда где вкуснее. А какой путь для конкретно взятого случая будет выбран — это вопрос достаточно открытый.
Как бы сотни тысячь (по данным 2015 года, с ходу не нашел новее) умирающих от передоза (именно только от наркотических средств, алкоголь и все остальное тут не учитывались) в год, намекают что у людей уже имеют место быть большие проблемы с поисками мотивации для жизнидеятельности.
Хотется это, как раз, может в около айти сфере, ибо айти без вечного обучения — оно не работает.
Но вы представте себе классический «буржуазный» пример, с классическим клерком, ходящим на класическую работу (которая надоела уже за первые пол года), потом домой к жене (которая надоела за первые 3 года), по дороге — в бар (не очень в курсе как там с надоеданием в контексте алкоголя). И вот он будет этот цикл проходить вечно. Ибо работу ему обеспечивают как соц помощь (в стиле — он не нужен, и рабочее место создаем полуискуственно), еда у него есть — бо зарплату платят, жилье\инет и т д — внесли в список обязательных благ…
И таких «клерков» на данный момент на порядок больше чем всех остальных жителей (да, не очень в курсе где такую статистику глянуть оффициально, сужу чисто по моим предыдущим ~10 местам работы).
Только там често не «они теперь не про технологии» а «они технологии так и не осилили, но теперь фиг кто посмеет это сказать».
И большая удача, если такое отсеется на этапе собеседования, бо иногда эффективные айчары (абсолютно сознательно) их всеми силами устраняют от процессов собеседований, и для кандидата имеет место быть большоооой и очень приятный сурпрыз.
Там вроде разных два закона, по одному бары не будут — ибо алкоголь + воскресенье. По второму — запрет на «не продукты».
А как оно в результате матчится друг с другом — то отдельная песнь. Например есть чудный магазин митсува, и в нем просто занавешивают красивой занавесочкой отделы, товары в которых в данный момент покупать нельзя )
Там южане попытались выйти из состава сша (бо ну его нафиг ваши федеральные социалки, у нас и так все работники мотивированы аж по самые помидоры и еда есть) а северяне с гордым лозунгом «надо всех освободить от гнета» ввернули их обратно. В процссе покрошили рекордное (на данный момент) количество американцев.
Часы (особенно такие) в этот перечень так себе вписываются.
А зарабатывать их что бы тратить… Такая себе мотивация.
Знаете, при таком подходе долго у них деньги не задержатся. Да и не совсем понятно как появились.
Ибо есть всего два адекватных варианта — разобраться самому, и нанять специалиста.
Остальное — индорусские методики как все проетратить и ничего не понять.
Но если брать не человека, а человечество, и записывать нечто устойчивое к потерям (типа старых аудио форматов СД дисков) то вполне себе метод.
Ну, и собственно, перед этим еще б не помешало немного более понять как те гены именно работают, особенно в контексте вышеозначенных «апоптоза и вышестоящей иммунной систем». Бо эти процессы, теоретичски, можно и подтюнить.
Практический вопрос по поводу кейза 1.
Откуда у вас было столько свободного времени, что б прошерстить все «огромное количество багов», и чем собственно дело закончилось?
по-пробуйте на вашей текущей версии хвоста повиснуть на дереве ;)
А дикие вещи… Такое… Люди, в общем, это стадные животные, которые идут за лидером туда где вкуснее. А какой путь для конкретно взятого случая будет выбран — это вопрос достаточно открытый.
Хотется это, как раз, может в около айти сфере, ибо айти без вечного обучения — оно не работает.
Но вы представте себе классический «буржуазный» пример, с классическим клерком, ходящим на класическую работу (которая надоела уже за первые пол года), потом домой к жене (которая надоела за первые 3 года), по дороге — в бар (не очень в курсе как там с надоеданием в контексте алкоголя). И вот он будет этот цикл проходить вечно. Ибо работу ему обеспечивают как соц помощь (в стиле — он не нужен, и рабочее место создаем полуискуственно), еда у него есть — бо зарплату платят, жилье\инет и т д — внесли в список обязательных благ…
И таких «клерков» на данный момент на порядок больше чем всех остальных жителей (да, не очень в курсе где такую статистику глянуть оффициально, сужу чисто по моим предыдущим ~10 местам работы).
И большая удача, если такое отсеется на этапе собеседования, бо иногда эффективные айчары (абсолютно сознательно) их всеми силами устраняют от процессов собеседований, и для кандидата имеет место быть большоооой и очень приятный сурпрыз.
И вообще, у вас устаревшая версия, в новых версиях этих моментов уже нет ;)
А как оно в результате матчится друг с другом — то отдельная песнь. Например есть чудный магазин митсува, и в нем просто занавешивают красивой занавесочкой отделы, товары в которых в данный момент покупать нельзя )