Попала ко мне давече ссылка на этот ролик, не мог не поделиться:
http://www.youtube.com/watch?v=aCNSWwAJNZE
Создателям огромный респект.
http://www.youtube.com/watch?v=aCNSWwAJNZE
Создателям огромный респект.
DicsyDel@DicsyDel
Пользователь
Хабр доступен 24/7 благодаря поддержке друзей
Мидл — это не три года опыта. Грейды в DevOps как типы ответственности
Два инженера, у обоих пять лет в DevOps и одинаковый стек в резюме: Kubernetes, Terraform, GitLab и вот это вот всё. Весной оба ходили по собеседованиям, но первый собрал офферы уровня “мидл, 200”, второй ушёл с “сеньор, 300” (алгоритмические секции первый, к слову, проходил лучше). Разница больше миллиона в год при неотличимых резюме. Ниже рамка, которая по моему мнению объясняет за что доплачивают, и три вопроса, чтобы найти в ней себя.
