Ошибки анкетных опросов. 1 ошибка: смещение выборки. 8 способов привлечь нужных респондентов

[zenkz]

Спасибо за статью — интересно.

А на последнем фото — ваша система для оценки персонала?

Просто странно в 2016 году видеть не веб-сайт, а десктопное приложение для таких целей. Сам вид приложения уже отпугивает потенциальных респондентов.

[TamaraK]

На последнем фото — система во внутренней ERP компании (эта оболочка разрабатывалась давно и исполняет много функций по учету и управлению, сотрудники работают в ней постоянно, оценка была в нее добавлена и интегрировалась с другими функциями), система оценки была добавлена в 2012.

[Healer]

Спасибо за статью. Читал на одном дыхании, прям детектив, очень интересно. С удовольствием буду ждать следующих статей.
Как раз вчера у Veritasium на youtube посмотрел ролик по поводу недостоверности обработки результатов научных исследований и публикации этих результатов.

Is Most Published Research Wrong?

[TamaraK]

Спасибо за отзыв. И за ссылку на материалы. Постараюсь учесть в следующих статьях.

[EngineerArt]

На последнем фото не затерты ФИО людей!
Не хорошо :)

[TamaraK]

Добавила заглушку, спасибо.

[Olegramm]

Есть чудный сайт https://www.testograf.ru, где можно создать онлайн опрос и заказать поиск респондентов. Плюс там можно разместить свой опрос на сайте и получить ответы пользователей, что очень удобно!

[grossws]

Спасибо за статьи, для непрофессионала довольно занимательно.

эта проблема увеличивается по мере уменьшения размера компании, где вычислить сотрудника по полу, возрасту и должности становится просто, и для ее снижения авторы анкеты избегают слишком точных вопросов о возрасте и должности сотрудника

В некоторых юрисдикциях точные вопросы, например, о возрасте могут быть вообще запрещены законодательно. Например, при проведении опроса комитеров Apache Software Foundation (примерно 6-7 тысяч человек) вопросы о возрасте, стаже в разных ролях и т. п. были сформулированы в виде довольно широких диапазонов.

[TamaraK]

Это всегда неприятное обстоятельство для исследователей. А почему так защищали приватность комитеров при такой большой выборке? С чем это связано?

[grossws]

Скорее всего, это общие требования к любым опросам, иначе даже по возрасту и стажу плюс-минус год-два ощутимая часть людей деанонимизируются тривиально. А там затрагивались темы, связанные с diversity, раскрытие информации по которым для некоторых может быть нежелательным.