На последнем слайде добавь, собственно, ссылку на основное резюме, которое HR сможет открыть и прочесть. Потому что в ролике слайды слишком быстро меняются, успеваю только глазами пробежать.
А вообще за идею — зачет :)
Визитки я видел, а вот резюме — классные, но это всё больше иллюстраторов, дизайнеров. В идеале, резюме программиста должна быть программа, которая сама зарегистрируется на всех HH сайтах, ответит на все письма от HR отдела и назначит время собеседования и дату\время собеседования скинет на почту.
У нас в городе, в разгар кризиса, пытались впаривать людям «видео резюме» во всех лифтах была реклама — типа новый сервис видео-резюме, тебя увидят миллионы работодателей, бла, бла, бла…
Снимали там конечно не постановочный ролик, а просто человека перед камерой… но и Ваша идея «стартапа» спроецированная на массовость и адекватную цену (рублей 250) приведет к съемке простого видео-обращение… Постановочный, спродюссированный ролик позволить себе могут единицы, и нужен он тоже единицам — и те и другие в большинстве смогут сделать сами или заказать в рекламном агентстве…
За идею +1, грамотно подошел к вопросу, а вот со скоростью кадра, как и говорили выше поспешил, да и ошибочки есть. Мона мутить целый сервис по видео резюме.
Программист пишется с двумя «м» :)
А в целом, класс! Только всё как-то быстро идёт, нет времени всё толком прочитать и заметить. Приходится жмякать на паузу. Мой совет — расписывать более подробно и времени давать больше.
Я бы предложил подправить слегка резюме, убрать странные строчки в «Технологии и системы» типа TDD и MVC. Напишите просто одной строкой, что вы умеете применять стандартные паттерны, а также знакомы с разными методиками ведения разработки.
И еще по поводу субд, которые вы перечислили. Судя по стеку языков, которыми вы владеете, врятли вы владеете, например Oracle, настолько, чтобы сказать «я знаю Oracle», т.е. 99% что на первом же собеседовании вас на этом поймают. Скорей всего вы с этими субд работали через стандартный sql интерфейс, тогда стоит написать что умеете SQL.
Может я конечно ошибаюсь, но на практике выходит так, что в резюме перечислено куча всего, а на деле человек и 10% не знает.
по языкам я бы советовал пройти бесплатные тесты на www.brainbench.com (c# вроде там был). Положительные оценки будут большим плюсом. Можно в резюме прямо указать ссылку на профиль, где будет видно, какие экзамены вы прошли и сколько набрали.
Это, конечно, клево и прикольно. Несмотря на ошибки, которые выше заметили, нет, клево так то.
Но на практике неприменимо. Человек, отсматривающий поток резюме (HR или тот, кто выполняет его роль), скорее просто проигнорирует. Я, когда занимался поиском кадров, даже вордовые аттачи не читал как неуважение к моему времени, а тут просто в голову не придет ничего, кроме как удалить. То есть, о том, что там прикольно, просто никто не узнает. Разве что вот тут, с хабра, кто-то предложение сделает (хотя — тоже способ, почему бы и нет? =)
И это при том, что некоторые извращенные конторы, наоборот, пишут, чтобы резюме присылали именно в вордовском аттаче :)
Можно положить видео-резюме на свой сайт, на который дать ссылку в стандартном резюме — могут и увидеть, если первое резюме попадет в список для более внимательного рассмотрения.
Супер, я бы вас взяла. Так настроение подняло ваше резюме, и песенка хорошая. Побольше бы таких резюме) и сайты бы с работами стали интереснее. Еще бы предложения о работе такие были бы)
Ну да, традиционная занудная форма резюме с какого-нибуть work-сайта скажет о соискателе в разы больше этого непринужденного креативного мульт-монолога. Но тонкости технологий и обширность опыта работы можно оставить и для технического собеседования. :)
1. Плохо читается подаваемая информация, не акцентированно.
2. Так как это видеорезюме, очень хотелось увидеть вас лично (до конца меня не хватило, может там было)
Было бы в 100 раз лучше, если бы вы просто засняли бы себя перед камерой, а там где графики, показывали бы в руках картонки (только они должны ХОРОШО ЧИТАТЬСЯ!!!). В этом случае вы можете сильно повлиять на значимость резюме если над своим образом еще поработаете. Но если есть проблема с речью (всмысле не каждый может на камеру свободно наговорить), то конечно резюме выйдет в минус :)
Но настроение поднимает, правда я не мог поянть чье резюме — программиста или мультипликатора.
Да не ))) Просто это достаточно распространенные приемы, простые для понимания. Резюме должно быть Понятным, По-делу, и обязательно отображать личность, как с точки зрения личных характеристик, так и с точки зрения проф. качеств.
После просмотра: запомнились полоски с опытом работы (тем более что они на превью). Не запомнилось совершенно какая именно работа нужна. Конец скомканный.
В ближайшее время планирую искать программистов. Ролик на порядки повысил бы вероятность того, что я обращу внимание на человека. Но именно потому, что он душевный и оригинальный. А формат видео неудобный. Тоже самое в картинках — было бы удобнее.
И полезной информации в нем почти нет (как, впрочем, и в большинстве резюме). Но прикольно)).
PS Чисто в качестве идеи на будущее: а что если про опыт работы более наглядно рассказать на видео: вот такое-то приложение, вот так-то работает, именно вот эту часть делал я.
сам собирался сделать видео-резюме совсем недавно, но не дошли руки. Только мне кажется что хоть вы и пишете творческий подход, он не настолько уж и творческий :) Всё таки формат позволяет столько всего придумать… Хотя учитывая ваши временные ресурсы.
@предыдущий пост
«Конец скомканный» Буухахаха)) «Концовка смазана»… критика видео-резюме)
Соображения:
1) программист
2) «образование от такого-то ВУЗа» — фраза не по-русски
3) музон бы поспокойней
4) хочется больше конкретики (портфолио)
5) «стремление к цели» — это, простите, то же, что «хожу на двух ногах»
Мое видео-резюме