Обновить
3

Пользователь

Отправить сообщение
У нас докер контейнеры пишут в свои лог файлы, затем дифф этих файлов отправляются newrelic утилитой на докер хосте, все работает нормально, по крайней мере, с нашей нагрузкой
Импорт логов из одной 3rd party в другую 3rd party, такого, да во фреймворке нет. То, что в гитхабе 5 звезд, может говорит, о том, что это не супер распространненая вещь?
Я не работал с fluentd, мы использовали kibana и newrelic, используем подход, похожий на dbones.github.io/2019/11/efk-with-serilog

Библиотеки в дотнете почти всегда есть нужные, но джава куда богаче конечно на выбор, а сами библиотеки обычно более заматеревшие.

Насчет выбора согласен, но это может быть как преимуществом, так и недостатком, из-за зоопарка всяких библиотек, могут быть проблемы. Насчет, того, что они более заматеревшие, не уверен
О каких конкретно библиотеках идет речь. По моему опыту в dotnet core 90% функционала доступна из под коробки, либо есть библиотека от Microsoft с лицензией Apache License 2.0
Когда карточки невидимы, мнение одного не влияет на мнение других
Используем retrium, очень удобно, особенно, то что карточки видны только автору до фазы обсуждения. Правда, она платная
Начиная с C# 9 можно писать
System.Console.WriteLine("Hello World!");


docs.microsoft.com/en-us/dotnet/csharp/whats-new/csharp-9#top-level-statements
В локальных компаниях обязательно необходимо знать местный язык — вся коммуникация, процессы, документация будут вестись именно на нём.

По моему опыту, как раз в маленьких компаниях на английском говорят лучше

А вот компании относительно небольшого размера, для которых очень важны отношения внутри команды и общность ценностей, будут рассматривать кандидатов очень долго

Если в FAANG процесс найма длится месяцами, то в маленькой фирме можно получить оффер за неделю

Международные компании всегда смотрят на профильное образование, сертификаты, и как давно они были получены

Это точно про IT? По крайней мере в разработке это абсолютно бесполезные бумажки. Образование важно только для получения визы.

Сегодня же многие работают на удалёнке, и все понимают, что вас можно и не перевозить — вы спокойно справитесь с задачами дистанционно, если роль позволяет.

Это если компания сможет официально оформить специалиста и платить налоги. Большинство так не умеют

Информация

В рейтинге
Не участвует
Зарегистрирован
Активность