Новый продукт как результат карьерных изменений сотрудника

Добрый день, спасибо за комментарий. Владелец продукта — наименование должности, согласен, что режет слух, но логическая связь не нарушена. Внёс небольшие корректировки.

Новый продукт как результат карьерных изменений сотрудника

Добрый день, спасибо за комментарий, дополню по тексту, чтобы не возникало противоречий.
Компания официального наименование не меняла, изменился бренд на СберКорус.