СТО направления Геосервисы, МТС
Я 5 лет отработал заграницей и, кажется, что там тоже плоская структура заходит с трудом. Просто если нужен результат, то нужно чётко определять кто и за что отвечает. Иначе слишком много усилий будет тратиться на выяснение отношений и споры.
Звучит, конечно, продающе, но вы в реальности встречали плоские команды, где это реально работало? Я - нет)
С одной стороны да, но с другой стороны в фильм можно воспринимать как гиперболу, благодаря которой лучше читаются идеи управления коллективом.
Пособие - это сам фильм) Советую посмотреть. Там реально несколько хороших уроков по управлению коллективом можно подсмотреть.
Я 5 лет отработал заграницей и, кажется, что там тоже плоская структура заходит с трудом. Просто если нужен результат, то нужно чётко определять кто и за что отвечает. Иначе слишком много усилий будет тратиться на выяснение отношений и споры.
Звучит, конечно, продающе, но вы в реальности встречали плоские команды, где это реально работало? Я - нет)
С одной стороны да, но с другой стороны в фильм можно воспринимать как гиперболу, благодаря которой лучше читаются идеи управления коллективом.
Пособие - это сам фильм) Советую посмотреть. Там реально несколько хороших уроков по управлению коллективом можно подсмотреть.