Жаль) ну профессиональный мир очень тесен, возможно, когда-то пересечемся) В любом случае всегда рады, когда люди находят классную команду и интересную работу
Спасибо за возможность подискутировать! Мы в МойОфис стараемся сделать процесс максимально быстрым и в тоже время качественным, так как заинтересованы в найме лучших специалистов отрасли. Тестовые задания в обычных интервью не используем, этот инструмент нужен был для воронки в рамках проекта one day offer, так как нужно было обработать большой поток заявок. В классических интервью важна дискуссия. Как на счет того, чтобы обсудить вашу разработку в рамках живой беседы?) Думаю, нашей команде ядра и настольных редакторов будет очень интересен ваш опыт
Так, конечно, быть не должно. Расскажите, пожалуйста, поподробнее мне в личку, разберемся. На какую позицию и когда вы проходили собеседование? Возможно, помните имя рекрутера? Обязательно проконтролирую эту ситуацию со своей стороны.
ООО "Новые облачные технологии" - аккредитованная ИТ-компания и соответствует установленным критериям, необходимым для получения льгот. Аккредитация дает ИТ-компаниям право на льготы по налогам, страховым взносам и найму иностранных специалистов, а также на льготную ипотеку и отсрочку от армии для сотрудников. Об остальных льготах и бенефитах мы более подробно рассказываем кандидатам в рамках интервью
Спасибо за такой развернутый ответ про формат! Мы правда очень ценим обратную связь, в рамках проектах нужен был инструмент воронки, так как фокус был на найм миддл и сениор специалистов. При "классических" интервью у нас нет тестовых заданий, есть технический прескрин онлайн, и интервью строится в формате диалога с нанимающим менеджером. Будем рады, если вы откликнетесь на одну из наших вакансий, и мы познакомимся уже в формате живого общения ?
Жаль) ну профессиональный мир очень тесен, возможно, когда-то пересечемся) В любом случае всегда рады, когда люди находят классную команду и интересную работу
Спасибо за возможность подискутировать! Мы в МойОфис стараемся сделать процесс максимально быстрым и в тоже время качественным, так как заинтересованы в найме лучших специалистов отрасли. Тестовые задания в обычных интервью не используем, этот инструмент нужен был для воронки в рамках проекта one day offer, так как нужно было обработать большой поток заявок. В классических интервью важна дискуссия.
Как на счет того, чтобы обсудить вашу разработку в рамках живой беседы?) Думаю, нашей команде ядра и настольных редакторов будет очень интересен ваш опыт
Так, конечно, быть не должно. Расскажите, пожалуйста, поподробнее мне в личку, разберемся. На какую позицию и когда вы проходили собеседование? Возможно, помните имя рекрутера? Обязательно проконтролирую эту ситуацию со своей стороны.
ООО "Новые облачные технологии" - аккредитованная ИТ-компания и соответствует установленным критериям, необходимым для получения льгот. Аккредитация дает ИТ-компаниям право на льготы по налогам, страховым взносам и найму иностранных специалистов, а также на льготную ипотеку и отсрочку от армии для сотрудников. Об остальных льготах и бенефитах мы более подробно рассказываем кандидатам в рамках интервью
Спасибо за такой развернутый ответ про формат! Мы правда очень ценим обратную связь, в рамках проектах нужен был инструмент воронки, так как фокус был на найм миддл и сениор специалистов.
При "классических" интервью у нас нет тестовых заданий, есть технический прескрин онлайн, и интервью строится в формате диалога с нанимающим менеджером. Будем рады, если вы откликнетесь на одну из наших вакансий, и мы познакомимся уже в формате живого общения ?