Напомнило рассуждения о конструкции вечного двигателя.
И нет, эксперимент не удался, т.к. есть физический контакт (присутствует среда передачи, по которой движется свет), на передачу затрачена энергия (солнце испускает свет), на модулирование тоже затрачена энергия (в канале надо создавать и убирать преграду для фотонов, а на это уходит энергия Алисы)
Вспомнил тут ерунду несусветную из истории и экономики: большинство экономических кризисов преодолевались за счёт государевых денег. Государство - единственный эмитент и может вбросить сколько угодно национальных платежных единиц. Да, разгоняется инфляция (как следствие - повышение учётной ставки), да деньги дешевеют, а товары и услуги дорожают. Но при этом деньги есть, они оборачиваются и экономика шевелится.
А если "активы ФНБ" не распылять, то какой в нем смысл? Помереть от голода, сберегая погреб с едой на ещё более черный день?
Тут каждому своё: у меня брат в АСУ ТП на одном предприятии в одной должности лет 20 работает. Развивается вместе с оборудованием. Зато в любое время суток в любом состоянии и на любом расстоянии в 99% случаев знает что где и как надо сделать в случае сбоев.
"моё мнение как владельца бизнеса" ≠ "срывать покровы"
Описали по сути процесс продажи Ваших услуг, но с точки зрения покупателя. Вы хотите чтобы кандидат продал себя "тёплому" (не "горячему") контакту, что не есть просто найм. Очень помогло бы в вакансии написать "продайте мне себя". Вот только вдумчивых, ответственных и с опытом в списке резюме было бы сильно меньше.
Единственное здравое место:
Не хотят, смущаются, теряются, сомневаются, неуверенные. Пытаюсь разобраться — внятного ответа нет, но мол глаза гореть не будут, будет работать медленно (но вдумчиво), не уверены что будет комфортно работать с ним в команде, т. к. он им не то что в отцы, в деды годится, не будет активности и т. п.
Но и то скорее всего опасаются именно дополнительного контроля и повышенной требовательности.
Диплом - это гарантия того что вы учились, сдавали экзамены и знаете изученный материал.
А если говорить про "все знают сколько стоит сдать экзамен", то давайте отменим вообще все лицензии, сертификации и т.п.
Зачем требовать акцизную марку на каждой бутылке спиртного? Все равно есть подделки.
Да, есть, но на несколько порядков меньше чем без марок.
То же самое - диплом.
В свете отключения доступа к Teams на территории РФ - весьма актуально.
Отсутствие сигнала не отменяет существование канала.
Тем более что для передачи информации нужна ещё и единица.
Напомнило рассуждения о конструкции вечного двигателя.
И нет, эксперимент не удался, т.к. есть физический контакт (присутствует среда передачи, по которой движется свет), на передачу затрачена энергия (солнце испускает свет), на модулирование тоже затрачена энергия (в канале надо создавать и убирать преграду для фотонов, а на это уходит энергия Алисы)
Вспомнил тут ерунду несусветную из истории и экономики: большинство экономических кризисов преодолевались за счёт государевых денег. Государство - единственный эмитент и может вбросить сколько угодно национальных платежных единиц. Да, разгоняется инфляция (как следствие - повышение учётной ставки), да деньги дешевеют, а товары и услуги дорожают. Но при этом деньги есть, они оборачиваются и экономика шевелится.
А если "активы ФНБ" не распылять, то какой в нем смысл? Помереть от голода, сберегая погреб с едой на ещё более черный день?
Тут каждому своё: у меня брат в АСУ ТП на одном предприятии в одной должности лет 20 работает. Развивается вместе с оборудованием. Зато в любое время суток в любом состоянии и на любом расстоянии в 99% случаев знает что где и как надо сделать в случае сбоев.
Позволю себе не согласиться с основным посылом: тестировщик - не критик, а контроль качества.
Критик высказывает своё мнение, суждение. Тестировщик работает с фактами.
И когда контроль начинает скатываться к критике, тогда и возникают проблемы "как не обидеть".
"моё мнение как владельца бизнеса" ≠ "срывать покровы"
Описали по сути процесс продажи Ваших услуг, но с точки зрения покупателя. Вы хотите чтобы кандидат продал себя "тёплому" (не "горячему") контакту, что не есть просто найм. Очень помогло бы в вакансии написать "продайте мне себя". Вот только вдумчивых, ответственных и с опытом в списке резюме было бы сильно меньше.
Единственное здравое место:
Не хотят, смущаются, теряются, сомневаются, неуверенные. Пытаюсь разобраться — внятного ответа нет, но мол глаза гореть не будут, будет работать медленно (но вдумчиво), не уверены что будет комфортно работать с ним в команде, т. к. он им не то что в отцы, в деды годится, не будет активности и т. п.
Но и то скорее всего опасаются именно дополнительного контроля и повышенной требовательности.