ФБР: русский программист выкрал биржевые секреты

В стране развитого капитализма компании диктуют свои законы. Россия все-таки более социалистическая страна, поэтому там такие законы могут существовать. В США такие договора при приеме на работу достаточно распространены и не являются незаконными, поскольку никак не ущемляют работников. Человек вправе решить нужна ему эта работа или нет, ведь его зараннее предупреждают о наличии такого договора. Бизнес в Америке достаточно хорошо защищен и можно не сомневаться, что в случае судебного разбирательства у работодателя очень высокие шансы выиграть процесс, если работник нарушил договор.

ФБР: русский программист выкрал биржевые секреты

Немного вообще запутана вся эта история. Серьезные компании при принятии на работу дают подписать договор, в котором указано, что вы столько-то лет после увольнения не имеете права работать у конкурентов (или даже на смежном рынке). А тут так просто: уволился и сразу есть новая работа у конкурента. ИМХО, темная это история

ФБР: русский программист выкрал биржевые секреты

ну будет фрилансить из тюрьмы)) Думаю у конкурентов бывшего работодателя он будет иметь спрос

ФБР: русский программист выкрал биржевые секреты

это только кажется, что так много. А с такой зарплаты налог будет порядка 45 процентов. Вот и считайте 400,000 — 45% = 220,000. Т.е. чуть больше 18,000 в месяц. С них еще нужно заплатить за мед.страховку, отчисления в пенсионный фонд. Не так это много как может показаться на первый взгляд, а человеку свойственно искать большее. Я нисколько не оправдываю проступок, просто стоит понимать, что он не с жиру бесился и не знал в какие банки консервировать деньги.