Описание статьи

Необходимо ли компании выделять компетенции автоматизатора и так ли они уникальны?

В статье описано, как внутри компании при действующих командах автоматизации происходил пересмотр компетенций, в результате которых возник парадокс «Команда есть, а компетенций нет». Результом пересмотра стало то, что команд автоматизации больше нет.

Цель статьи

Рассказать опыт и причины принятия тех или иных решений.

Структура статьи

• Описание тестируемого объекта, проекта, команд;
• Формулирование целей для системы с автотестами и их решение;
• Формулирование компетенций, необходимых для достижения поставленных целей;
• Подведение итогов.