Не пользуюсь ИИ в подборе и не собираюсь по одной простой причине. За последний год, пользуясь тем же hh.ru часто вижу, что резюме просто стали хуже - большое количество пустых резюме кандидатов или резюме с неактуальным опытом. Сначала думала, что кандидаты просто ленятся заполнять резюме, но сами кандидаты мне говорили, что они все заполняли. Потом зашла как соискатель и ужаснулась насколько неудобным стал интерфейс для кандидата. Я даже подумала, что наверное HH таким образом начал продвигать платные услуги для кандидатов. И вот как в таких условиях можно оценить резюме, если информация просто неактуальна, потому что в обновленном интерфейсе кандидат просто не может разобраться.
Информация
В рейтинге
Не участвует
Откуда
Санкт-Петербург, Санкт-Петербург и область, Россия
Не пользуюсь ИИ в подборе и не собираюсь по одной простой причине. За последний год, пользуясь тем же hh.ru часто вижу, что резюме просто стали хуже - большое количество пустых резюме кандидатов или резюме с неактуальным опытом. Сначала думала, что кандидаты просто ленятся заполнять резюме, но сами кандидаты мне говорили, что они все заполняли. Потом зашла как соискатель и ужаснулась насколько неудобным стал интерфейс для кандидата. Я даже подумала, что наверное HH таким образом начал продвигать платные услуги для кандидатов. И вот как в таких условиях можно оценить резюме, если информация просто неактуальна, потому что в обновленном интерфейсе кандидат просто не может разобраться.