А ничего другого не могло быть. Делать новое шасси для мелкой серии? Искать несуществующего поставщика экранов не 16:9? А потом была бы стоимость в 4к и никто бы его вообще не купил. Поставить 7 рядку в Т470 это единственное что могло произойти.
Система не стремится к 50% побед и поражений. Просто если рейтинг ниже реального, то вероятность победы больше 50% и рейтинг растет, если ниже — падает. Соответственно около реального рейтинга должен быть баланс около 50% (естественно все это для больших выборок и локально может скакать туда-сюда).
В GIMP все еще нет не разрушающего редактирования (слои эффектов и т.д.) без которого ретуш фотографий на порядок менее удобна. И не появится, пока они не переделают очень много чего внутри.
А никто не просит писать RB-деревья, триангуляции или писать алгоритм Укконена на доске. Поиск в ширину, обходы деревьев, строковая банальщина и понимание где их применять.
Ну не обязательно быть без работы, чтобы собеседоваться в гугл. Многие идут собеседоваться уже где-то работая, потому что хочется больше, что-то поменять, где-то конкретно поработать.
Даже если позиция занимается чем-то общим все равно ценность этих знаний ниже. Считается, что проще научить человека с сильной базой нужным технологиям, чем наоборот. Оно будет бонусом, но не основным критерием.
Мелочи ради
начиная от VCS (особой надстройки на git)
Нет там гита, к счастью. Есть только слой для любителей гита, чтобы работать как с гитом.
Стоит учитывать, что это только телефонное интервью, которое первый этап чтобы проверить базовые знания. Потом еще 5 часовых интервью на онсайте на которых вопросы несколько сложнее и разнообразнее.
Software Engineer in Test все же больше Software Engineer. Он не занимается написанием тестов, а пишет инфраструктуру. Плюс гуглдок интервью не является финальным, а просто первая стадия проверки на общие навыки разработчика.
Заранее перед интервью спросили, на каком ЯП предпочитаю проходить интервью, я выбрала Питон, поскольку именно на нем приходилось писать последние 3 года, на си/плюсах в универе последний раз писал. На собеседовании же как дошло дело до вопроса на кодинг, выдали задачу с битовыми полями. Ну и, очевидно, слету не удалось написать нормальный код, я был несколько разочарован таким подходом.
В Питоне нельзя с ними работать или требовали что-то специфичное для си/плюсов?
В результате, может сложиться так что буквально студент-junior пройдет то тех.интервью на котором провалиться человек с огромным опытом в этой сфере.
Это не баг, а фича. Если человек с огромным опытом не может решить обход дерева, бинарный поиск, то ему возможно будет тяжело взаимодействовать с другими сотрудниками. Опыт с другими технологическими стеками (у Гугла почти все свое) и языковой опыт (никогда не писал на плюсах до работы тут) Гугл интересует гораздо меньше чем универсальный алгоритмический базис. Да, возможно можно поменять вообще все в Гугле и нанимать других людей и иным способом, но тогда это будет совсем другие команды, люди и компания.
Обычно если тебе предлагают решать задачу которую ты уже решал, то так и стоит сказать «я вот именно такую задачу решал», потому что если ты знаешь решение, то это хорошо видно по процессу решения и может не очень понравиться собеседующему. Задачи задают не чтобы проверить как хорошо ты вызубрил их, а как ты можешь решать новое и применять стандартные алгоритмы для разных задач.
Сомневаюсь, что можно что-то дополнительно всунуть. В ультрабуках тонких память распаяна. Но во всяком случае тут в Швейцарии продается модель с 16 гигами памяти.
Мелочи ради
Нет там гита, к счастью. Есть только слой для любителей гита, чтобы работать как с гитом.
В Питоне нельзя с ними работать или требовали что-то специфичное для си/плюсов?
Это не баг, а фича. Если человек с огромным опытом не может решить обход дерева, бинарный поиск, то ему возможно будет тяжело взаимодействовать с другими сотрудниками. Опыт с другими технологическими стеками (у Гугла почти все свое) и языковой опыт (никогда не писал на плюсах до работы тут) Гугл интересует гораздо меньше чем универсальный алгоритмический базис. Да, возможно можно поменять вообще все в Гугле и нанимать других людей и иным способом, но тогда это будет совсем другие команды, люди и компания.