Как стать автором
Обновить

Комментарии 13

А нафига сеньору и уж тем более тимлиду готовится к собесу?)

Странный вопрос. Если ты хочешь получать достойную оплату за работу - с тебя будут много спрашивать.

Это бред. Никто не спрашивает то, что тут написано на собеседованиях на позицию Senior/team lead

Интересное мнение) Я описал здесь личный опыт по прохождению собеседований.
Плюсом вижу в вашем профиле, что вы devops, там вероятнее всего другие вопросы

Навык проходить собеседования и знания нужные в работе далеко не всегда пересекаются и в зависимости от компании набор навыков очень сильно может отличаться причём как в плюс так и в минус. Уже не говорю про задачи с литкода, которые чаще тоже существуют для того, чтобы проверить навык решения задач на литкоде. И этот подход становится стандартом, не скажу, что он плох, всё-таки позволяет определить границу хотя бы на теоретическом уровне, но этот подход вынуждает определить "топ 100 вопросов на собесах" и готовиться к ним иначе этот фильтр пройти будет сильно сложнее.

Потому что много что ты не все помнишь прям вот так чтобы идеально и лишний раз перечить и обновить термины в голове никогда не помешает

Как ни странно, я вот прямо сейчас, к примеру не назову все уровни изоляции, а засыпаться на чем-то тупом тупо

Могу поделиться собственными опытом, не часто у нас спрашивают вопросы из литкода, но когда спрашивают, желательно чтоб ты мог ответить на них. Все остальное очень даже актуально, но литкод, актуальней всего.

Поделись. У меня на 70% собеседований были задачи с литкода)

У нас больше давят на общие знания своей темы и на решения задания, особенно которое релевантно - работы. Например: я бэк дев на расте и шарпе, будут давать по теме и ничего лишнего. Я тоже против литкода, когда провожу интервью, всегда задаю вопросы по работе. А знает он как решить sliding window, backtracking or point shifting. Меня абсолютно не интересует, а вот если он не знает что такое, к примеру Промис, Event Loop и прочее, тогда да. Но опять только по теме и то что мы делаем по работе. DSA не интересно особенно когда у человека 7+ лет опыта.

Года два назад решил 50 задач с литкода по методике neetcode. Перед интервью просто освежаю решение за час этих задач . С тех пор прошел с десяток интервью на позицию сеньора. В том числе первый уровень яндекса. (От второго сам отказался). Везде где был лайв кодинг этого оказалось достаточно.

Что-то я пригорел с рэббита и кафки в разделе NoSQL...

Спасибо за замечание. Немного исправил подзаголовок, чтобы не вводить людей в заблуждение

Зарегистрируйтесь на Хабре, чтобы оставить комментарий

Публикации

Истории