Выбор, перед которым рано или поздно встаёт каждый разработчик: пойти в корпорацию или в стартап.
Круизный лайнер или скоростной катер. Процессы или паника. DMS или Red Bull.
Big Tech - это как IKEA. Всё уже придумано.
Тут работают те, кто хочет стабильность, масштаб и чёткий карьерный трек.
Google, Яндекс, Microsoft, Tinkoff, Сбер, Amazon — гиганты, в чьей экосистеме ты можешь провести годы и не столкнуться с бекендом соседа.
Что хорошего:
Менторы и процессы. Код ревьюят, архитектуру обсуждают, баги чинят.
Масштаб. То, что ты закоммитил, видят миллионы. Иногда даже мама.
Экспертиза. Можно зарыться в один микросервис и выйти оттуда экспертом через пару лет.
Плюшки. ДМС, отпуск, релокация, кафетерии с бататами и дизайнерским столом для тенниса.
Что не очень:
Бюрократия. Хочешь деплой — собери семь согласований, пройди пару созвонов и возьми благословение от Team Lead-а.
Маленькое влияние. Всё, что ты сделал, — три строчки в общем PR.
Технологии уже выбраны. А ты хотел Rust и ECS? Сорян, у нас Java 8 и корпоративный фреймворк.
Стартап - это как дача: строишь сам, иногда из говна и палок.
Тут идут те, кто хочет драйва, адреналина и ощущения, что без них всё рухнет. Иногда так и бывает.
Что хорошего:
Горизонтальный рост. Сегодня фронт, завтра база, послезавтра питчишь инвесторам.
Свобода. Можно не делать тесты. Пока всё не упадёт.
Влияние. От твоего решения может зависеть запуск, метрики и судьба всей команды.
Быстрый рост. Тимлидом можно стать за квартал. Или за ночь, если все уволились.
Что не очень:
Риск. 80% стартапов умирают. Не все красиво.
Переработки. Иногда спишь с ноутбуком. Иногда нет, но хочется.
Деньги. Зарплата бывает, бывает нет. Зато есть опционы. На бумаге.
Тогда что выбирать?
Только начинаешь? Иди в Big Tech. Там учат. Там ревьюят. Там процессы. Но если в тебе живёт стартапер — иди в стартап, но найди ментора. Или хотя бы хорошего друга с опытом.
Хочешь расти быстро? Стартап на скорость, зато Big Tech — на глубину.
Нравится шум, дедлайны и хаос? Стартап. Там каждый день как пятница перед релизом.
Хочешь планировать жизнь на год вперёд? Big Tech, там HR сделает это за тебя.
Или чередуй (но получается не у всех и не долго)
Многие чередуют: Big Tech → стартап → Big Tech снова, но на другом уровне. Прокачка из корпорации помогает выжить в стартапе. Огонь стартапа помогает не выгореть в корпорации.
Big Tech — это про безопасность. Стартап — про жизнь. Выбирай, где сейчас твоё. Остальное приложится.
