Комментарии 14
И седьмая компания, наконец, прислала мне тестовое задание. Это было целью моего эксперимента. Я считаю, что это уже реальный шанс попасть на собеседование и получить заветную должность
Ну, нет.
Потому что очень часто выполняется тестовое задание, и.... тишина. Или минимальная обратная связь.
Так что ТЗ это далеко не конец истории.
Во-во. Раз уж человек потратил кучу личного времени на это тестовое, то хотя бы написали бы, что в тестовом не понравилось.
Тут не ясно на что откликались и какие требования были в вакансии. Отклик в один клик - это не трудозатраты, а сотни откликов у работодателя - проблема. Для обработки этой сотни требуется терпение и выдержка.
А для оценки своих тестовых - идите на курсы с преподом, по какой причине тестовые должны бесплатно оценивать?
И вообще, доказать, что вы — это не ChatGPT, теперь проблема кандидатов.
А выполненное тестовое надо прикреплять к резюме, особенно новичкам, чтобы другим компаниям было легче сразу определить компетенции.
по какой причине тестовые должны бесплатно оценивать?
логично, но по какой причине тестовые должны бесплатно делать?
так что тут вроде бы джентельменское соглашение - с одной стороны сделанное ТЗ, с другой - его оценка.
Ну давайте разграничивать тестовое новичка и тестовое для мидла. Новичку только польза от сделанных тестовых даже потом на себесе и чтобы в github что-то было
А мидл может мнить, что несколько его часов вне текущего работодателя хоть что-то стоят. А на деле он больше сольет денег на попытку себя продать ради подобной разовой маленькой работы. Прикиньте как надо замарочиться, чтобы документально через бухгалтерию провести оплату никому ненужного результата по тестовому заданию для десятка людей
Мир иначе работает
Прикиньте как надо замарочиться, чтобы документально через бухгалтерию провести оплату никому ненужного результата по тестовому заданию для десятка людей
SolarStaff и его аналоги. Все давно придумано и работает. Но да, надо заморачиваться.
Вопрос не в оплате деньгами, вопрос в том, что найм должен быть улицей с двустороннем движением - организация ищет работника, работник ищет работу. Обе сущности заинтересованы, а не одна.
Вы, видимо, не нанимали и не отсеивали людей, не читающих вакансии и жмущих на автомате кнопку «откликнуться». Обожаю спрашивать вопрос «Что вы думаете о вакансии?».
Тут нет дороги в две стороны. Хочешь чтобы тебя заметили, придется напрячься
Нанимал, отсеивал
Не понимаю, как соотносится отсутствие обратной связи по выполненному тестовому заданию и наличие таких откликов?
Если задание выслано, значит человека уже заметили (в чем я с автором согласен, но не согласен, что это конечная. Скорее - веха, или как принято нынче говорить milestone)
И сколько платите за тестовое если не секрет? Может и грейд для этого есть?
Как считаете время потраченное на тестовое?
Платите за результат любого уровня? Даже если тестовое не сделали или прислали ерундк?
Платить за тестовое, которое напишут с помощью нейронки - сомнительный способ расходовать деньги компании
Платить за тестовое, которое напишут с помощью нейронки - сомнительный способ расходовать деньги компании
Тогда зачем давать такие тестовые?)
Нет, я таким не страдаю, у меня не было тестовых заданий на дом;до нейронок были и фриланс биржи и "звонок другу".
Некоторые знакомые платят 2500 рублей за формально выполненное задание (фиксом).
Ну и бредятина:)
Тестовое упадет в тестовый котёл на всегда.
Тут конечно главная претензия к разделу обо мне. Надо писать чуть больше конкретики. Написать какой именно курс Яндекс Практикума прошли, что делали. Не писать: посмотрела десятки видео на Ютубе. Надо написать: изучила такие-то темы, разделы, просмотрела курсы вот по таким тематикам и прочее. Тоже самое и с хабром. Можете оставить их как источники, но главное - это конкретика, что вы изучили. Опять же вы написали, что тестировали Авито и Озон, а что вы именно тестировали? Ну распишите там про клиент-серверное взаимодействие, может про мобильные приложения, ещё что-нибудь. Ваша задача показать, что вы не просто видосики смотрели и рандомные статьи читали, а какие именно знания вы получили и что теперь знаете. Ну и избавьтесь от слова "пробовала". Пишите: самостоятельно изучала и тестировала.
Советы в составлении резюме для новичков в тестировании