Генеральный директор видеоплатформы по подписке OnlyFans Кейли Блэр объяснила успехи компании отказом нанимать менеджеров среднего звена. Об этом она рассказала ведущему подкаста Masters of Scale во время технологической конференции Web Summit в Лиссабоне.
По словам Блэр, в OnlyFans работают всего 42 штатных сотрудника. Она назвала свою команду «довольно эффективной группой». Компания нанимает как очень опытных специалистов, так и чрезвычайно мотивированных начинающих сотрудников. При найме руководство прежде всего оценивает отношение к работе и способности, а не смотрит на опыт, отметила Блэр.
«По моему опыту, ни у кого никогда не было по-настоящему хорошего менеджера среднего звена», — добавила Блэр.
Она заявила, что в OnlyFans нет «карьерной лестницы для менеджеров», каждый сотрудник — это индивидуальный специалист.
Основанная в 2016 году OnlyFans к осени этого года выплатила авторам контента $25 млрд. Сама компания заработала за этот период $6 млрд, которые обеспечила комиссия в 20%.
Блэр возглавила OnlyFans в 2023 году после многих лет работы юристом. Во время интервью она рассказала, что у сервиса 400 млн пользователей по всему миру и 4 млн авторов контента. В начале 2023 года OnlyFans закрыла доступ к своему сайту по геолокации для российских пользователей.
Исключение менеджеров среднего звена в OnlyFans соответствует общей тенденции крупных технологических компаний к сокращению этого уровня персонала. В последние годы Microsoft, Amazon, Intel, Google и Meta* уволили множество менеджеров среднего звена, выбрав более плоскую иерархию для увеличения эффективности.
*Meta Platforms признана экстремистской организацией, её деятельность в России запрещена
