Как стать автором
Обновить
0
0

Пользователь

Отправить сообщение

Есть примеры хороших специалистов, которые давали рваное резюме, написанное на скорую руку, с бардаком в форматировании кода, но на которых молится вся команда? Нет? Ну тогда притензия из разряда "вы меня не взяли потому что я черный (а не потому что образования нет)"

Работник должен догадываться что от него хотят и рвать зад делая ненужную работу, которую менеджер потом просто выбросит в урну, цмакая языком? Как поставили задачу - то и получите. Взаимно скажу, что неадекватных работодателей даже больше, чем неадекватных работников. Особенно смешны, когда приходит человек на работу, а ему говорят "ну вот, ищи себе сам занятия, делай /не понятно что/ и жди /непонятно чего/.

Информация

В рейтинге
Не участвует
Зарегистрирован
Активность