Похвала расслабляет, а критика обижает — как же оценивать чужой труд, чтобы всем было хорошо

Статья с одной стороны интересна, с другой абсурдна.
Как по мне, так благодарность и признание — это 90% успеха компании и ее сотрудников.

К сожалению многие компании сейчас больше к кнуту прибегают и называют это мотивацией. Т.е. тебя лишат или урежут от части чего-то чтобы повысить твою мотивацию — бред. Это демотивирует в 100 раз больше, чем не замечать совсем.