Как стать автором
Обновить
1
0

php-макака

Отправить сообщение
А что плохого в ежедневной проститутке? Абсолютно оправданная трата денег, если они есть. Среди программистов много интровертов, которые не умеют заводить и поддерживать «отношения» с девушками. Раз есть деньги, можно общаться вот с такими девушками, тем более, это те же самые девушки, что и в «отношениях».
До совсем недавнего времени там был жуткий красный рейтинг у Amazon.com, который на самом деле очень даже быстрый. Починили это где-то весной с.г., но до тех пор очень помогало с тем, о чем Вы пишете.
А есть ли данные по общему количеству «и пожалел» в заголовках?
Запретный плод сладок. Как только люди нового поколения дорвутся до гаджетов, соц. сетей, игр, и т. п. то их точно так же может затянуть.

Трудно сказать однозначно. Если человек много лет не участвовал во всяких этих модных интернетных штуках, у него развивается критический взгляд со стороны (нередко с определенной примесью высокомерия), то есть даже когда впоследствии сам начнет пользоваться устройствами, уже меньше рискует быть затянутым в аддикцию соцсетей или других популярных увлечений («только дебилы этим занимаются, а я же не дебил»).
Чтобы услышать: «а, так у вас теперь куча свободного времени, вот вам еще работа»?
Нет-нет, да и бросят монетку!
В комментарии выше идет речь не о компенсации, выплаченной [изначально не враждебным] работодателем при сокращении работника, а о некой компенсации, полученной работником по суду, при том, что работник продолжал работать и далее:
В итоге работник работает, и получил компенсации почти за два года пока суд были
А почему доход программиста должен зависеть от региона, если конечно это не «тыжпрограммист»?
если 8 лет назад 40 тысяч это было очень даже не плохо

8 лет назад однокомнатная в Москве стоила 30 т., как и сейчас. На оставшиеся 10 тысяч можно было купить существенно больше еды чем сейчас, в принципе достаточно на одного, но называть такой доход «неплохим»...?
В России как-то с трудом верится в какие-либо значимые «компенсации», их обычно только люди с волосатой лапой получают.
Работа в стартапе «за идею» должна означать наличие юридически оформленной доли, если таковая у сотрудника есть и сохранится, он не будет в обиде на замену себя новыми людьми (тем более, что нанятые менеджеры и нанятые сотрудники означают уже достигнутых финансовых успехов, в таких случаях доля очень хорошо греет душу).
А Вы пойдете оперироваться непременно к хирургу, который по выходным режет людей на дому?
Как многого можно добиться, когда повезло с женой.
У Youtube свои какие-то алгоритмы по вопросам плотности рекламы. На новом видео на популярном канале реклама может включаться каждые несколько минут, то есть более 10 показов за час. Старые бывает возможно посмотреть совсем без рекламы даже в начале и конце.
«процессор». (Кто это?!)

Вероятно по-русски правильно обработчик, речь же об обработке ПД. А controller – ответственный за обработку.
с нашими гос. органами будет внедряться долго и забагованно

Такое внедрять они умеют очень быстро, практически молниеносно. Вспомните, как бетонные блоки появились у переходов после одного инцидента. Ну и до этого рамки везде.
В США cуществует юридическое понятие публичная персона, и вот такие персон обсуждать в медиапространстве можно свободно, там должно быть совсем уж очевидное и недвусмысленное поливание грязью, чтобы такие люди могли претензии предъявлять.
Когда-то была замечательная серия Panasonic T, маленькая, легкая, ударо-влагозащищенная, с матовым сенсорным экраном и ремнем для держания одной рукой.
Фото
image
Странно, что никто не пишет о гораздо большей проблеме – принятом Конгрессом США FOSTA-SESTA, который вводит ответственность онлайн-ресурсов за пользовательскую информацию. То есть теперь тролль может зайти на любой ресурс, запостить там запрещенку в комментах, после чего ресурсу будет угрожать закрытие. Закономерное следствие – ужесточение правил модерации и полный отказ пользовательского общения (комментариев, форумов) на ресурсах, которые попросту не имеют ресурсов следить за всеми пользовательскими сообщениями.
Если в организации процессы выстроены таким образом, что даже временное неучастие одного сотрудника в проекте может привести к убыткам в 10 млн евро, в консерватории надо бы что-то поменять. Банальные простуду или пищевое отравление должностными инструкциями не запретишь.

А по поводу второго я совершенно согласен, нормальный работодатель должен быть заинтересован в максимальной эффективности процесса поиска новых сотрудников, вроде бы данный пост на эту тему и поднимает дискуссию.
1

Информация

В рейтинге
Не участвует
Зарегистрирован
Активность