А все почему? Потому, что законы, уставы и т.п. в первую очередь защищают капитал. Наемный работник, по сути, — никто. Так, мелкая отчетная сошка, которая всегда крайняя и все всем должная.
«Вы больны и бедны? Предлагаю научиться быть здоровым и богатым!»
Да, вы, капитан Очевидность, однако :)
Нет, каждый второй тоже красть не будет. В фирме более 10к сотрудников по всей стране, а такие случаи одинокие. И далеко не только потому, что боятся, все же, честных и не глупых людей больше, чем мошенников и идиотов, даже если нам кажется, что все наоборот.
Нет, кредит брать не пришлось.
Деньги «возвращались» урезанием премии. Хотя, тоже, дуристика. Ну да бог им судья. Если у фирмы будет доход за отчетный период на два миллиона меньше, чем по плану — это, конечно, же катастрофа, инвесторы разорятся, бедняжки… Эта сумма была меньше, гораздо, чем чистый доход за тот же период.
Я же писал: случаи с ПО, певцами, футболистами — это дуристика современного мира, помешанного на накоплении капитала. Ты можешь написать удачную игрушку на смартфон, продать миллион копий и «поиметь» чистыми 500 к. Заработал? Пусть, заработал.
Хорошо. Ты можешь купить у программиста такую игрушку за 1000 баксов со всеми правами. И продать миллион копий. Заработал? А нифига. И в первом случае нифига. Потому, что денежная масса то обеспечиваются товаром и валютным запасом. И, от того, что твоя программа или концерт приносят тебе 1 миллион в год, а Вася через дорогу всего лишь 10к — крепче то от этого национальная денежная единица не станет.
И рынка такого быть не должно, как сейчас. Это все из-за крайне неправильного перераспределения этого же самого капитала. Певцы, футболисты, художники, программисты и т.п., раз мы живем в мире денег, должны получать почасово. Ну, или за кол-во концертов/строк кода и т.п.
Решение принимают конкретные люди, а не чудище. Не, если по «букве закона», то, конечно, не умеет. Но мы же, в первую очередь люди? Или строчки в УК/уставе фирмы и т.д.?
Конечно, беспроигрышная. Учителям/врачам/студентам etc перечисляют ЗП, шустрые «товарищи» их крутят месяц-два, проценты себе, остальное выплатили (без учета инфляции, заметьте). Но за это почему-то не сажают и возместить не требуют.
Зато у «товарищей» стартовый капитал. Теперь модно покупать «станок» и начинать эксплуатировать. Стратегия беспроигрышная. Неофициально поддерживаемая властями, ага.
Какая наивность. Не узнает, потому, что за полгода все, кто помнил тот случай, уже покинут работу. На таких нервных и низкооплачиваемых должностях долго не задерживаются.
А во-вторых, какая-то казенная и черствая фраза. А мы все живые люди, а не строчки в УК.
Сытый голодного никогда не поймет. И спорить тут или доказывать — все бесполезно. Все равно не захотите понять. И законы пролоббируете, которые в первую очередь будут защищать капитал, а не простого смертного.
Со своей стороны, заканчивая этот диалог, отмечу, что
а) эксплуатация, потому, что весь чистый доход (после того, как пустили на производство, налоги т.п., ну не мне вам объяснять) не распределен между сотрудниками согласно вкладу каждого (да, это очень спорный вопрос кто сколько внес, но сейчас не об этом, предположим, тут мы четко знаем), у них фиксированный оклад+, может, премия. И не важно как они работали — вполсилы или только одним пальцем, главное, что нет убытка;
б) во главу угла всегда надо ставить человека, а не доход, даже если это в убыток. Фирм еще будет миллион, и судьба у человека только одна. И она уникальна. И она бесценна. И нанимаете вы не рабочую силу, на самом деле, а человека, прежде всего. Со своими привычками, предпочтениями, тараканами и т.п. И это надо ставить во главу угла, а не то, сколько % прибыли можете получить за этот отчетный период.
Предлагаю хотя бы полгода пожить на 50% от 225 баксов. (И при этом на стороне неучтенных не зарабатывать, заначки не иметь, родители простые пенсионеры). Хочу поглядеть, как получится.
Систематически — это вор, это уже надо сурово наказывать. А по статистике, все воровать не будут. Просто по статистике.
Далее. Все же, когда берут на работу, особенно с деньгами, человека изучают, справки наводят, собеседования и т.п., случайные люди не так часто попадаются.
И да, это мелочь. Я же писал, что один более двух лимонов евро украл. целенаправленно. Вот это настоящий вор, по которому тюрьма плачет. И ничего. Фирма этого почти и не почувствовала.
Я и не писал, что плохой. Не писал. Ну, вот, не писал — и все.
Я лишь отметил, что накопить и заработать — это разные вещи. На станок, между прочим, деньги тоже где-то надо взять.
А при том квалификация, что опытный кассир никогда так не сделает. А если и сделает, то так, что обнаружат либо по наводке, либо тогда, когда и выяснить-то нельзя будет, когда украли, и кто, соответственно, в то время работал.
А во-вторых, если второй раз украдет — значит либо полная дура, либо самый настоящий вор. В первом случае — не знаю, во втором — дело в органы передавать.
Она виновата. Где я писал, что не виновата? Надо наказать. Но на первый раз не калечить жизнь. Наказание не должно быть больнее ущерба. Для учреждения — это «копейки» — для нее — состояние.
Человеческий должен быть подход. Возместила — уволить и в органы не подавать, характеристику не портить. Не может возместить, ну, через исполнительные органы изымать, скажем, два года по 10% из ее доходов. Но так, чтобы не портить жизнь! Ведь это намного ценней — человеческая жизнь! чем какие-то 16к баксов. Как вы этого не понимаете?! Ей, молодой, надо стране детей рожать, а тут полжизни выплачивать.
Это не первый случай кражи? Ну, тогда, наверно, по всей строгости.
Хорошо сказано: «из своего кармана». Браво! А, может, все-таки из кармана фирмы? Или, все, что заработала фирма — это ваше, как владельца? Ну, формально, может и ваше. А на самом деле, кто работал? Правильно: сотрудники. А то, что вы сумели так организовать, что изымаете все «излишки» в свой карман — это, конечно, похвально в нашем мире. Не каждый так может. Я — не могу и не хочу кого-то эксплуатировать, пусть их это и устраивает.
И при чем тут пару миллионов? Тот, кто украл пару миллионов — это, скорее всего, опытный вор, крал долго и его надо судить.
Еще раз: я не про те случаи, когда человек целенаправленно и систематически обкрадывает, а про частные случаи дурости/глупости/невнимательности и т.п.
Нет, опыта такого нету. Но всегда знал, что если мой рабочий компьютер, сервер или диск с софтом, числящийся на мне, сопрет кто-то, кто имеет доступ в помещение — отвечать мне. Как-то не грело.
УК, как и жизнь, местами жесток, а местами и мягок. И почему воров? Я мыслю не УК, а своими стереотипами. Согласно моим стереотипам вор — человек, живущий за счет нечестного присвоения чужого добра. Целенаправленно и систематически.
А вот реальный случай.
Девочка, только после техникума, пошла работать кассиром (нет, не магазин, финансовое учреждение) с окладом с окладом в районе 225 баксов. Работа мало престижная, трудная, текучесть большая, поэтому берут сразу после курсов или экономического ПТУ. Ну, работа с деньгами, девочка простая, не местная вроде. Был у нее парень, который каким-то образом уговорил ее дать ему на время из кассы 16к баксов. Не знаю, собирался вернуть или нет, это не столь суть важно, но тут проверка. И суть да дело — она должна возместить. Ладно бы это была опытная рецидивистка — это одно. Но тут человек только жить начинает. Сколько она будет выплачивать? Для нее шанс нормально семью завести — только найти себе состоятельного мужа, но такие, как правило, ищут себе жертв спа культуры.
Да, формально она вор. Да, надо наказать, чтобы в дальнейшем такого не было. Но не 16к-ю же килобаксами?!
А, с другой стороны, кто виноват фирме, что не платит нормально, не обеспечивает нормальные условия кассирам, дабы эти места занимали профессионалы (т.е. квалифицированный и опытный работник)? Тогда и спрос другой.
А это-то тут при чем? И почему именно прощая? Все зависит от ситуации. Не нравится такой работник — увольте, оштрафуйте на оклад. Но ломать, реально ломать людям жизнь, когда тебе это реально ничего не стоит, — это жестоко. Конечно, надо дать понять, что человек ошибся, но понесенное наказание никак не должно быть больнее, чем ущерб. Большая фирма 2к долларов не заметит, директор за месяц, возможно, только на авто больше тратит. А вот человеку с ЗП 300 долларов (да, есть такие) выплачивать не один год.
Заработать и накопить — разные вещи. Заработать — это произвести товара или услуг (причем по себестоимости) на сумму, эквивалентную цене Лексуса. Никто за жизнь заработать на Лексус не может. Разные футболисты или певцы — не в счет, они, по сути, ничего не производят. И ПО тоже, так как можно продать миллион копий по 99 центов и стать богатым, вложив при этом труда на 1000 долларов. А именно заработать: выковать на 80к баксов дверных петель, сшить рубашек и т.д. (вычет материал и т.п.). Вот это называется заработать.
А эксплуатация других, пусть и выплачивая им устраивающие их суммы — это нифига не заработать. Да, это работа, порой изнуряющая, нервная, это не каждый может, но это накопление, честным или не честным путем, именно заработанных денег там значительно меньше.
Жизнь не вернешь. И последние пару тысяч у старушки, и пару копеек у фирмы — вещи разные. Фирма получает миллионы, а тем, кто эти деньги заработал выдают копейки. И это нормально считается. А это нифига не нормально.
Я не один год проработал в большой фирме и не раз наблюдал, как фирма, которая имеет дохода не один десяток миллионов евро в год, калечит судьбу молодых людей, которые то-ли ошиблись, то-ли попали под влияние и «потеряли» некоторую сумму, небольшую, как для фирмы — несколько тысяч долларов. Им теперь значительную часть жизни работать не на себя и семью, а на этих жмотов. А фирма могла бы просто списать, а не ломать людям жизнь.
А другой (ну, считается, что сам, но сам, без поддержки более влиятельного лица/лиц в фирме вряд ли сам бы справился) по самым скромным подсчетам увел более 2 миллиона евро. И его так и не нашли. Конечно, уволили некоторых, но на этом все и закончилось.
Мир жесток. Ловят и притягивают к ответственности в основном мелких сошок, которым потом целую жизнь расплачиваться. Нет, я не ратую за нарушения, но жизнь сложна и далеко не каждый может пройти и не оступиться. Но надо же различать — это мелкое нарушение или сознательная жестокость, разработка сложной схемы отнятие средств и т.п.
И ситуация, когда владелец фирмы ездит на Лексусе, а в фирме штрафуют/увольняют/подают дела в органы за унесенный домой дырокол — это ни черта не нормально.
Да, вы, капитан Очевидность, однако :)
Нет, каждый второй тоже красть не будет. В фирме более 10к сотрудников по всей стране, а такие случаи одинокие. И далеко не только потому, что боятся, все же, честных и не глупых людей больше, чем мошенников и идиотов, даже если нам кажется, что все наоборот.
Нет, кредит брать не пришлось.
Деньги «возвращались» урезанием премии. Хотя, тоже, дуристика. Ну да бог им судья. Если у фирмы будет доход за отчетный период на два миллиона меньше, чем по плану — это, конечно, же катастрофа, инвесторы разорятся, бедняжки… Эта сумма была меньше, гораздо, чем чистый доход за тот же период.
Хорошо. Ты можешь купить у программиста такую игрушку за 1000 баксов со всеми правами. И продать миллион копий. Заработал? А нифига. И в первом случае нифига. Потому, что денежная масса то обеспечиваются товаром и валютным запасом. И, от того, что твоя программа или концерт приносят тебе 1 миллион в год, а Вася через дорогу всего лишь 10к — крепче то от этого национальная денежная единица не станет.
И рынка такого быть не должно, как сейчас. Это все из-за крайне неправильного перераспределения этого же самого капитала. Певцы, футболисты, художники, программисты и т.п., раз мы живем в мире денег, должны получать почасово. Ну, или за кол-во концертов/строк кода и т.п.
Зато у «товарищей» стартовый капитал. Теперь модно покупать «станок» и начинать эксплуатировать. Стратегия беспроигрышная. Неофициально поддерживаемая властями, ага.
А во-вторых, какая-то казенная и черствая фраза. А мы все живые люди, а не строчки в УК.
Со своей стороны, заканчивая этот диалог, отмечу, что
а) эксплуатация, потому, что весь чистый доход (после того, как пустили на производство, налоги т.п., ну не мне вам объяснять) не распределен между сотрудниками согласно вкладу каждого (да, это очень спорный вопрос кто сколько внес, но сейчас не об этом, предположим, тут мы четко знаем), у них фиксированный оклад+, может, премия. И не важно как они работали — вполсилы или только одним пальцем, главное, что нет убытка;
б) во главу угла всегда надо ставить человека, а не доход, даже если это в убыток. Фирм еще будет миллион, и судьба у человека только одна. И она уникальна. И она бесценна. И нанимаете вы не рабочую силу, на самом деле, а человека, прежде всего. Со своими привычками, предпочтениями, тараканами и т.п. И это надо ставить во главу угла, а не то, сколько % прибыли можете получить за этот отчетный период.
Систематически — это вор, это уже надо сурово наказывать. А по статистике, все воровать не будут. Просто по статистике.
Далее. Все же, когда берут на работу, особенно с деньгами, человека изучают, справки наводят, собеседования и т.п., случайные люди не так часто попадаются.
И да, это мелочь. Я же писал, что один более двух лимонов евро украл. целенаправленно. Вот это настоящий вор, по которому тюрьма плачет. И ничего. Фирма этого почти и не почувствовала.
Я лишь отметил, что накопить и заработать — это разные вещи. На станок, между прочим, деньги тоже где-то надо взять.
А во-вторых, если второй раз украдет — значит либо полная дура, либо самый настоящий вор. В первом случае — не знаю, во втором — дело в органы передавать.
Человеческий должен быть подход. Возместила — уволить и в органы не подавать, характеристику не портить. Не может возместить, ну, через исполнительные органы изымать, скажем, два года по 10% из ее доходов. Но так, чтобы не портить жизнь! Ведь это намного ценней — человеческая жизнь! чем какие-то 16к баксов. Как вы этого не понимаете?! Ей, молодой, надо стране детей рожать, а тут полжизни выплачивать.
Это не первый случай кражи? Ну, тогда, наверно, по всей строгости.
И при чем тут пару миллионов? Тот, кто украл пару миллионов — это, скорее всего, опытный вор, крал долго и его надо судить.
Еще раз: я не про те случаи, когда человек целенаправленно и систематически обкрадывает, а про частные случаи дурости/глупости/невнимательности и т.п.
УК, как и жизнь, местами жесток, а местами и мягок. И почему воров? Я мыслю не УК, а своими стереотипами. Согласно моим стереотипам вор — человек, живущий за счет нечестного присвоения чужого добра. Целенаправленно и систематически.
А вот реальный случай.
Девочка, только после техникума, пошла работать кассиром (нет, не магазин, финансовое учреждение) с окладом с окладом в районе 225 баксов. Работа мало престижная, трудная, текучесть большая, поэтому берут сразу после курсов или экономического ПТУ. Ну, работа с деньгами, девочка простая, не местная вроде. Был у нее парень, который каким-то образом уговорил ее дать ему на время из кассы 16к баксов. Не знаю, собирался вернуть или нет, это не столь суть важно, но тут проверка. И суть да дело — она должна возместить. Ладно бы это была опытная рецидивистка — это одно. Но тут человек только жить начинает. Сколько она будет выплачивать? Для нее шанс нормально семью завести — только найти себе состоятельного мужа, но такие, как правило, ищут себе жертв спа культуры.
Да, формально она вор. Да, надо наказать, чтобы в дальнейшем такого не было. Но не 16к-ю же килобаксами?!
А, с другой стороны, кто виноват фирме, что не платит нормально, не обеспечивает нормальные условия кассирам, дабы эти места занимали профессионалы (т.е. квалифицированный и опытный работник)? Тогда и спрос другой.
А эксплуатация других, пусть и выплачивая им устраивающие их суммы — это нифига не заработать. Да, это работа, порой изнуряющая, нервная, это не каждый может, но это накопление, честным или не честным путем, именно заработанных денег там значительно меньше.
А другой (ну, считается, что сам, но сам, без поддержки более влиятельного лица/лиц в фирме вряд ли сам бы справился) по самым скромным подсчетам увел более 2 миллиона евро. И его так и не нашли. Конечно, уволили некоторых, но на этом все и закончилось.
Мир жесток. Ловят и притягивают к ответственности в основном мелких сошок, которым потом целую жизнь расплачиваться. Нет, я не ратую за нарушения, но жизнь сложна и далеко не каждый может пройти и не оступиться. Но надо же различать — это мелкое нарушение или сознательная жестокость, разработка сложной схемы отнятие средств и т.п.
И ситуация, когда владелец фирмы ездит на Лексусе, а в фирме штрафуют/увольняют/подают дела в органы за унесенный домой дырокол — это ни черта не нормально.