Интересное решение, нужно попробовать. Я у себя эту проблему решил по другому: на каждое созданное TODO программист должен создать задачу в проекте тех.долга, описать там всё, что нужно сделать подробно, предложить направление решения и т.д.
Номер созданной задачи добавляется к коментарию, т.е выходит что-то вроде
TODO: bla-bla... TID:2099
Согласен с автором и по личному опыту знаю, что если сразу не описать задачу, то через несколько лет столкнувшись с обычной тудушкой (когда автор уже уволился), никто уже не понимает зачем она нужна, насколько она критична и что в ней нужно конкретно делать (пару лет жили без неё и всё было нормально)
Спасибо за рекомендацию. Когда-нибудь, лет через... сколько-то... я наверное обновлю эту статью и обязательно подробнее остановлюсь на "рулевых" каждого кризиса. Это конечно увеличит её объём, но думаю она от этого только выиграет.
Что касается бедности... Всё зависит от того, что под этим понимать. Обычно бедным считают человека, у которого все доходы уходят лишь на выживание: еда и жильё. То есть другими словами - без возможности тратить на отдых, качественную медицину, развлечения, поездки за границу, что-то откладывать, инвестировать и т.д.
И да, я не стесняюсь - получается, что большую часть своей жизни я был финансово фактически "бедным", несмотря на 2 высших образования, работу по специальности, собственный ИП бизнес и прочее. Хотя интересно, какими бы глазами я сам из 90-х смотрел бы на себя сегодняшнего?
Я в профессиональном программировании уже 25 лет, во многом согласен с автором. Но... то, как люди "вкатывались" в профессию раньше и как это происходит сейчас - две большие разницы. Таковы реалии, увы. Всё меняется и хоть я тоже ворчу (прям как старый дед), но делать нечего. Это как с ядерной физикой 100 лет назад - раньше туда шли "фрики", а сегодня все, кому не лень.
Простой пример из жизни: мы открыли вакансию на джуниора (Full Stack PHP Developer). За первую неделю получили 300 заявок из которых я с трудом выбрал 10 реально потенциальных кандидатов. Угадайте, сколько из них реально джуниоров? Только половина, а остальные - это сеньоры.
Интересное решение, нужно попробовать. Я у себя эту проблему решил по другому: на каждое созданное TODO программист должен создать задачу в проекте тех.долга, описать там всё, что нужно сделать подробно, предложить направление решения и т.д.
Номер созданной задачи добавляется к коментарию, т.е выходит что-то вроде
Согласен с автором и по личному опыту знаю, что если сразу не описать задачу, то через несколько лет столкнувшись с обычной тудушкой (когда автор уже уволился), никто уже не понимает зачем она нужна, насколько она критична и что в ней нужно конкретно делать (пару лет жили без неё и всё было нормально)
Спасибо за рекомендацию. Когда-нибудь, лет через... сколько-то... я наверное обновлю эту статью и обязательно подробнее остановлюсь на "рулевых" каждого кризиса. Это конечно увеличит её объём, но думаю она от этого только выиграет.
Что касается бедности... Всё зависит от того, что под этим понимать. Обычно бедным считают человека, у которого все доходы уходят лишь на выживание: еда и жильё. То есть другими словами - без возможности тратить на отдых, качественную медицину, развлечения, поездки за границу, что-то откладывать, инвестировать и т.д.
И да, я не стесняюсь - получается, что большую часть своей жизни я был финансово фактически "бедным", несмотря на 2 высших образования, работу по специальности, собственный ИП бизнес и прочее. Хотя интересно, какими бы глазами я сам из 90-х смотрел бы на себя сегодняшнего?
Да, кризис у нас не слабый, согласен, да и перспективы... Будет не легко (мягко выражаясь), но других вариантов просто нет.
Я что-то не разобрался ещё, как правильно отвечать. Даю ссылку чуть ниже в моём ответе.
Совершенно верно, этот тот самый курс! Я сейчас уже чуть больше, чем на середине. https://www.youtube.com/playlist?list=PLsr4InzR8HwVuo0bzVH1SiGBgHeC_PlGz
Я в профессиональном программировании уже 25 лет, во многом согласен с автором. Но... то, как люди "вкатывались" в профессию раньше и как это происходит сейчас - две большие разницы. Таковы реалии, увы. Всё меняется и хоть я тоже ворчу (прям как старый дед), но делать нечего. Это как с ядерной физикой 100 лет назад - раньше туда шли "фрики", а сегодня все, кому не лень.
Простой пример из жизни: мы открыли вакансию на джуниора (Full Stack PHP Developer). За первую неделю получили 300 заявок из которых я с трудом выбрал 10 реально потенциальных кандидатов. Угадайте, сколько из них реально джуниоров? Только половина, а остальные - это сеньоры.