Ну есть же и абсолютно объективные причины роста цен. Если сначала вам за дровами ходить в лес хватало и одной котлеты, то теперь когда поблизости всё спилили, приходится ходить и таскать дальше, и теперь на это требуется ДВЕ котлеты. И это никак не отрегулировать. А ведь так происходит с многими ресурсами. Да, технический прогресс зачастую снова снижает цену, но он не всё может покрыть. Соответственно зарплата и не должна догнать цену этих ресурсов.
А я против обязательной индексации. Иначе в чём вообще смысл, если все разом будут поднимать ЗП то и цены будет расти еще быстрее, начнётся гиперинфляция. Если экономическая ситуация ухудшается то мы как бы и должны жить хуже и беднее. Нельзя же вот просто всем поднимать зарплаты и проблема пропадёт.
никогда солидарного коллектива не встречал. Сколько не пытался сотрудников как-то уговорить выступить против бесплатной работы в выходные и отпуска, никогда никто не решался, все сидят боятся.
Спасибо. У нас на станции есть стык Е1, я так понимаю подключить его к микросотовой связи от Yealink не получится, но со мной спорит коллега, который говорит что Е1 можно сконвертировать в Ethernet и таким образом связаться с Yealink. Но я с ним не согласен, так как конвертор просто меняет среду передачи а не сам протокол. Что скажете, кто из нас прав?
постоянно от людей слышно "китайцы придумали, вот же китайцы молодцы, Какую штуку придумали" ага, ничего они не придумывают, дерут внаглую изобретения со всего мира и штампуют. Очередное тому доказательство.
сколько вот похожих историй. Не могу понять, зачем начальство всё это делает? Мне кажется что на 90% людей все эти угрозы и унижения работают и они остаются. Просто об этом не принято нигде рассказывать. Иначе, начальство совсем глупцы. Или это вирус, как только ты размещаешь объявление о поиске сотрудника от лица работодателя, сразу заболеваешь манией величия?
Какая огромная статья, целая дипломная работа
Понятно, но а как это можно отменить?
извините, не понимаю о чём речь. Какой налог на детность?
Налог на бездетность очень справедливая ввещь, я считаю. Этим бы пусть занялись
Ну есть же и абсолютно объективные причины роста цен. Если сначала вам за дровами ходить в лес хватало и одной котлеты, то теперь когда поблизости всё спилили, приходится ходить и таскать дальше, и теперь на это требуется ДВЕ котлеты. И это никак не отрегулировать. А ведь так происходит с многими ресурсами. Да, технический прогресс зачастую снова снижает цену, но он не всё может покрыть. Соответственно зарплата и не должна догнать цену этих ресурсов.
Ясно, спасибо.
А я против обязательной индексации. Иначе в чём вообще смысл, если все разом будут поднимать ЗП то и цены будет расти еще быстрее, начнётся гиперинфляция. Если экономическая ситуация ухудшается то мы как бы и должны жить хуже и беднее. Нельзя же вот просто всем поднимать зарплаты и проблема пропадёт.
никогда солидарного коллектива не встречал. Сколько не пытался сотрудников как-то уговорить выступить против бесплатной работы в выходные и отпуска, никогда никто не решался, все сидят боятся.
Спасибо. У нас на станции есть стык Е1, я так понимаю подключить его к микросотовой связи от Yealink не получится, но со мной спорит коллега, который говорит что Е1 можно сконвертировать в Ethernet и таким образом связаться с Yealink. Но я с ним не согласен, так как конвертор просто меняет среду передачи а не сам протокол. Что скажете, кто из нас прав?
Подскажите, а к аналоговой телефонной станции никак нельзя подключиться, нужна только IP АТС?
спасибо, вот это было интересно почитать
Ну и слово "боевой" робот, прям вообще, настолько неуместно на сколько это возможно
постоянно от людей слышно "китайцы придумали, вот же китайцы молодцы, Какую штуку придумали" ага, ничего они не придумывают, дерут внаглую изобретения со всего мира и штампуют. Очередное тому доказательство.
я думал для таких проектов целый НИИ нужен, а тут один человек всё реализует.
а что не другое? как будто так просто взять и не покупать.
это справедливо для любых обстоятельств. Когда в этом растёшь, всё воспринимаешь как норму.
лучший ответ
Не понял, для глупых скажите, хорошо будет или плохо?)))
потому что когда другой человек вкусно кушает, я не чувствую вкуса и не насыщаюсь )))
сколько вот похожих историй. Не могу понять, зачем начальство всё это делает? Мне кажется что на 90% людей все эти угрозы и унижения работают и они остаются. Просто об этом не принято нигде рассказывать. Иначе, начальство совсем глупцы. Или это вирус, как только ты размещаешь объявление о поиске сотрудника от лица работодателя, сразу заболеваешь манией величия?