После проведения недели на маркете взял Lenovo u260 б\у А тут вы со своим обзором. Я как-то даже немного расстроился ибо ваш нетбук как минимум более живуч, что для меня достаточно важно.
1)Я считаю, что это не правильный подход. Цели должны быть вынесены в заголовок и быть понятны читающему. Зачем читать весь обзор и только в конце понять, что тебе он не интересен, потому что обозревает по каким-то совершенно левым задачам?
2)Не разобрались к сожалению. Читайте мануалы. Он отлично умеет делать мост. Проброс USB не проверял к сожалению. Вечером попробую проверить.
3)Это линукс. Можете конфигурировать его как душе угодно, но если не умеете линукс, то зачем лезть обозревать линуксовые решения?
Очень кривой обзор.
1)Вы очень часто указываете «мои задачи» и сравниваете по этому критерию. Но эти задачи для читателя остаются неизвестны. И очень правильно было бы вынести их в начало статьи.
2)Я не знаю какие сложности у вас возникли с Hyper-V, но являясь тем еще линуксоидом разобраться с ним мне не составило труда.
3)KVM. Есть очень подробная инструкция прямо на хабре. Которая вполне себе соответствует Linux way
Как раз утром наткнулся на статью на любите свою работу.
Мне кажется умение всегда делать свою работу качественно это очень ценное умение которое пожалуй многим нужно. Пусть это будет может и не максимум производительности, зато стабильный результат.
Объяснить необходимость установки os/2 на современную машину еще и взять за это деньги. Может вам в продавцы податься железок крутых?) Ну это так, предположение возможной смены деятельности)
Либо специальный человек должен вручную распределять такие задачи между членами команды. И что самое неприятное — нет гарантии, что задача не будет позабыта и не застрянет в каких-то промежуточных статусах.
Не вижу решения, которое избавляет вас от человека, который назначает задачи внутри команды. Хотя судя по цитате этого следовало ожидать.
Всё равно всё падает на тимлида QA. Единственный плюс, что да, задачи не будут теряться.
По факту же вами описан базовый функционал JIRA., который и так уже многими используется.
Ну, успокоили пожалуй. А то я пробовал ставить, но не осилил. Думал может не понял чего)
А вот от vsftpd и я бы не отказался. В общем жду замены nokia n900(полноценного линукс смартфона с клавиатурой).
Хотя я не очень уверен, что бегая ножками можно поднять более-менее нормальную фирму.
В какой-то момент начинаешь упираться в наемные кадры, точнее в их профессионализм. Кого-то умного не заманишь, в итоге приходят зачастую те, кто даже на нормального эникея не тянут.
И как тогда грамотней прикрыть свою пятую точку? Принимать платежи безналом от юриков и т д? Прикупить ООО оформленного на зиц председателя и оформится туда сотрудником?
2)Не разобрались к сожалению. Читайте мануалы. Он отлично умеет делать мост. Проброс USB не проверял к сожалению. Вечером попробую проверить.
3)Это линукс. Можете конфигурировать его как душе угодно, но если не умеете линукс, то зачем лезть обозревать линуксовые решения?
1)Вы очень часто указываете «мои задачи» и сравниваете по этому критерию. Но эти задачи для читателя остаются неизвестны. И очень правильно было бы вынести их в начало статьи.
2)Я не знаю какие сложности у вас возникли с Hyper-V, но являясь тем еще линуксоидом разобраться с ним мне не составило труда.
3)KVM. Есть очень подробная инструкция прямо на хабре. Которая вполне себе соответствует Linux way
Мне кажется умение всегда делать свою работу качественно это очень ценное умение которое пожалуй многим нужно. Пусть это будет может и не максимум производительности, зато стабильный результат.
Да, с нового Дредда.
Не вижу решения, которое избавляет вас от человека, который назначает задачи внутри команды. Хотя судя по цитате этого следовало ожидать.
Всё равно всё падает на тимлида QA. Единственный плюс, что да, задачи не будут теряться.
По факту же вами описан базовый функционал JIRA., который и так уже многими используется.
А вот от vsftpd и я бы не отказался. В общем жду замены nokia n900(полноценного линукс смартфона с клавиатурой).
В какой-то момент начинаешь упираться в наемные кадры, точнее в их профессионализм. Кого-то умного не заманишь, в итоге приходят зачастую те, кто даже на нормального эникея не тянут.