Ну это кому как :-) Значительная часть этих сокращений - увольнение бывших работников Nokia. Но и своих разработчиков MS почикала будь здоров. Из-за массовых увольнений Госдеп прекратил рассмотрение заявок на H1-B визы от Microsoft'а. Также на полгода заморозилось рассмотрение заявок на гринки. Ну и уже одобренные заявки на H1-B поехали на administrative processing.
А в Редмонде, из-за этого, упала цена на аренду жилья. :)
Я напомню, что это ковидные годы. Заявки на рабочие визы не рассматриваются, в посольство не попасть, в страну въехать сложно. И естественно Microsoft вас не будет нанимать если у вас нет либо рабочей визы, либо гринки, либо гражданства. Так что это, по большей части, найм внутри страны.
Каждый менеджер хочет иметь как можно больше людей под ним. Поэтому как только топ менеджмент ослабляет вожжи в расходовании бюджета, руководители подразделений тут-же раздувают штат :-)
Во время КОВИДа IT получало хорошую прибыль. Беда в том, что топ менеджмент решил, что так теперь будет всегда. А крупнейшие акционеры и банки их в этом заблуждении поддерживали (если не подталкивали под руку).
Microsoft нанял 40 тыс, Google - 50 тыс, Meta - 15 тыс. Т.е. более 100 тыс. было нанято когда экономика сместилась в Интернет.
Конечно найти так много инженеров за 1.5 года практически не реально. Корпорации просто здорово снизили планку при найме. Ну и учитывая нынешние тенденции с diversity ...
По поводу более крупных корпораций - Microsoft одна из крупнейших. Только Amazon намного больше, но там непонятно сколько инженеров, а сколько работают на складах. По крайней мере у меня таких цифр нет.
Эти люди занимались всем кроме физической безопасности.
Внутри много команд которые сфокусированы на разных вещах. Ревью кода, поиск дыр в собственных продуктах, введение безопасных практик разработки, отражение атак, проектирование датацентров, сканирование внутренней инфраструктуры, постоянных мониторинг, разработка различных продуктов относящихся к безопасности (сканеры, анализаторы, библиотеки), поддержка защищенных датацентров для государства. Кроме того у компании есть центр кибербезопасности, такой Cyber command в миниатюре. Я думаю поувольняли отовсюду.
Максимальное число работников в Microsoft было в 2022 году - 221 тыс. человек.
А до КОВИДа в 2021 было 181 тыс. Т.е. за время КОВИДа компания наняла 40 тыс человек. Сейчас экономика сильно сжалась и общая экономическая ситуация сильно хуже чем до эпидемии. Соответсвенно компании надо сжаться на 40 тыс человек как минимум.
И такая-же ситуация во всех остальных IT гигантах.
Есть! Раскладываете письма по конвертам. Если случается событие, письма кидаете в почтовый ящик и они уходят к адресатам. Вопрос в инфраструктуре. Остались ли еще сервисы которых законодательно не обязали аутентифицировать абонента и хранить эту информацию? Почта (на отправку писем) и телефонные автоматы (в некоторых странах), вот пожалуй и все. Еще относительно анонимно можно передать короткий сигнал в эфир. Но если заниматься этим регулярно, то отловят.
И для чего вы будете использовать код Твиттера, чтоб об этом никто не узнал? Сделать свой приватный Твиттер под кроватью? Во-первых, ваши инженеры узнают. И некоторые решат не молчать об этом. Во-вторых, если захотите продаться, то есть такая штука как аудит кода. Судится по поводу прав на интеллектуальную собственность дело дорогое. Проще аудит на чистоту пройти. В-третьих, код придется поддерживать. И вам придется бывших инженеров Твиттера нанимать, чтоб во всем этом разобраться. Это тоже привлечет внимание.
Короче, если вы примените утекшее в чем-то серьезном, то со временем это выплывет.
Полтора месяца за каждый отработанный год - довольно неплохо по американским меркам. Обычно дают 2-4 недели за каждый год. Но у европейцев довольно жесткое законодательство по защите прав работников. Но для чувака который отработал в Гугле 20 лет вопрос совсем не в этом, а в акциях. У него хренова гора акций которые ему зачислили, но еще не передали. Обычно акции передаются равными долями в течение 4 лет. Т.е. в среднем 2 годовые премии там постоянно в подвешеном состоянии. А после 20 лет он явно на должности где бонус акциями сильно выше зарплаты. Где-то с пол ляма акциями у него висит, и потерять их будет обидно.
Первое, они хотят выяснить кто это сделал, и дать ему по голове очень больно. Чтоб другим не повадно было. Второе, они хотят заблокировать использование утекшего кода компаниями. Т.е. втихую посмотреть можно будет и никак с этим не справишься. Но вот если кто-нибудь рискнет хоть что-то позаимствовать - будет плохо.
Т.е. они стремятся сделать утекший код максимально токсичным, чтоб никто не хотел связываться.
Нет. Там сам ферритовый стержень вращался вдоль вертикальной оси "наводясь" на передающую станцию. На передней панели была доп ручка настройки для вращения этой антены.
Во времена создания Паскаля был научный обмен информацией. Да и создатель Паскаля приездал в Союз на встречи с учеными и лекции читал. Так что ничего удивительного в этом нет. Своих языков тоже было создано немало.
Мне доводилось разбирать на запчасти телевизор Волхов родом из 60-х. Там таки было чего взять. Резисторы, ВЧ конденсаторы, причем попался даже несуразно большой керамический. Трансформаторы силовые и звуковые выходные. Катушки с намоткой "Универсаль". Даже точечных германиевых диодов было несколько. Ну и конечно динамики, хотя и очень забавной конструкции. В СВ/ДВ приемниках было больше годного. Там практически все годилось "юному радиолюбителю". Особенно мне нравился многосекционный КПЕ и магнитная антенна на поворотном креплении. В старых приемниках было много полезных механических частей и крепежа. Безнадежно сломаный - обычно либо "сели все лампы", либо "разбили вдребезги и пополам". Иногда были в состоянии "вспыхнул и сгорел нахрен".
Так это достаточно высокочастотные транзисторы. Т.е. для продвинутой схемотехники. Для совсем простых приемников такое не требовалось. Ну и какой юный радиолюбитель их покупал? Первый навык который получал начинающий радиолюбитель, это тащить домой и разбирать на запчасти любые остатки электронной аппаратуры. Да и сердобольные родственники начинали подкидывать безнадежно сломанные приемники и различное старье. Вот с него и выколупывались все необходимые детали. А во второй половине 80-х уже свободно были доступны кт315. Их можно было использовать почти до УКВ диапазона.
Да нифига не лукавый! Это же не "Методические рекомендации по переучиванию кондитеров в разработчиков и обобщение накопленного опыта". Нет, это банально заметки о ЛИЧНОМ опыте. Чтож автору для написания "правильной" статьи надо было парня бросить, полученное образование забыть? Только для того чтоб ближе к "обобщеннуму кондитеру" быть? Тут все честно: "как я училась".
Ну автор то и не знает, что нужно учить и на чем фокусироваться. Это ожидаемо. Откуда кондитеру знать как системно учить Computer Science. Ожидется, что курсы для того и нужны, что системно давать информацию. Но тут явно не этот случай.
Как раз доказывать нужно! Закон наказывает за "манипуляцию рынком", но не за "добросовестную торговлю". А разница тут в том, что манипуляция рынком - умышленное деяние. Т.е. имел умысел - вышла манипуляция рынком. Не имел умысла - получилась добросовестная торговля, которая сильно повлияла на рынок. Факт получения прибыли доказательством умысла не является. И все сомнения трактуются в пользу обвиняемого.
Иначе у вас все трейдеры по статье пойдут, как спекулянты в СССР.
Стремление заработать - совершенно нормально и законно! Иметь крупную позицию - тоже полностью легально. То что крупная сделка повлияла на цену на рынке - абсолютно нормальная реакция биржи. В этом вся ее суть!
Как вы будете доказывать "умысел на манипулирования рынком" в отличии от совершенно легальной крупной сделки? То что цена после сделки поменялась, это не доказательство, а следствие.
Да, много. Но разработчики в основном в штатах. Соответственно инженеров сокращают тоже в штатах. А остальных по всему миру, конечно.
А там источник картинки указан. Вы им пишите, чего сюда-то?
Ну это кому как :-) Значительная часть этих сокращений - увольнение бывших работников Nokia. Но и своих разработчиков MS почикала будь здоров. Из-за массовых увольнений Госдеп прекратил рассмотрение заявок на H1-B визы от Microsoft'а. Также на полгода заморозилось рассмотрение заявок на гринки. Ну и уже одобренные заявки на H1-B поехали на administrative processing.
А в Редмонде, из-за этого, упала цена на аренду жилья. :)
Я напомню, что это ковидные годы. Заявки на рабочие визы не рассматриваются, в посольство не попасть, в страну въехать сложно. И естественно Microsoft вас не будет нанимать если у вас нет либо рабочей визы, либо гринки, либо гражданства. Так что это, по большей части, найм внутри страны.
Каждый менеджер хочет иметь как можно больше людей под ним. Поэтому как только топ менеджмент ослабляет вожжи в расходовании бюджета, руководители подразделений тут-же раздувают штат :-)
Во время КОВИДа IT получало хорошую прибыль. Беда в том, что топ менеджмент решил, что так теперь будет всегда. А крупнейшие акционеры и банки их в этом заблуждении поддерживали (если не подталкивали под руку).
Microsoft нанял 40 тыс, Google - 50 тыс, Meta - 15 тыс. Т.е. более 100 тыс. было нанято когда экономика сместилась в Интернет.
Конечно найти так много инженеров за 1.5 года практически не реально. Корпорации просто здорово снизили планку при найме. Ну и учитывая нынешние тенденции с diversity ...
По поводу более крупных корпораций - Microsoft одна из крупнейших. Только Amazon намного больше, но там непонятно сколько инженеров, а сколько работают на складах. По крайней мере у меня таких цифр нет.
Эти люди занимались всем кроме физической безопасности.
Внутри много команд которые сфокусированы на разных вещах. Ревью кода, поиск дыр в собственных продуктах, введение безопасных практик разработки, отражение атак, проектирование датацентров, сканирование внутренней инфраструктуры, постоянных мониторинг, разработка различных продуктов относящихся к безопасности (сканеры, анализаторы, библиотеки), поддержка защищенных датацентров для государства.
Кроме того у компании есть центр кибербезопасности, такой Cyber command в миниатюре.
Я думаю поувольняли отовсюду.
Все что нужно знать о текущих сокращениях в американских IT компаниях:
https://i0.wp.com/fourweekmba.com/wp-content/uploads/2022/11/microsoft-employees-number-1.png?resize=1536%2C1140&ssl=1
Максимальное число работников в Microsoft было в 2022 году - 221 тыс. человек.
А до КОВИДа в 2021 было 181 тыс. Т.е. за время КОВИДа компания наняла 40 тыс человек. Сейчас экономика сильно сжалась и общая экономическая ситуация сильно хуже чем до эпидемии. Соответсвенно компании надо сжаться на 40 тыс человек как минимум.
И такая-же ситуация во всех остальных IT гигантах.
Есть! Раскладываете письма по конвертам. Если случается событие, письма кидаете в почтовый ящик и они уходят к адресатам.
Вопрос в инфраструктуре. Остались ли еще сервисы которых законодательно не обязали аутентифицировать абонента и хранить эту информацию? Почта (на отправку писем) и телефонные автоматы (в некоторых странах), вот пожалуй и все.
Еще относительно анонимно можно передать короткий сигнал в эфир. Но если заниматься этим регулярно, то отловят.
И для чего вы будете использовать код Твиттера, чтоб об этом никто не узнал? Сделать свой приватный Твиттер под кроватью?
Во-первых, ваши инженеры узнают. И некоторые решат не молчать об этом.
Во-вторых, если захотите продаться, то есть такая штука как аудит кода. Судится по поводу прав на интеллектуальную собственность дело дорогое. Проще аудит на чистоту пройти.
В-третьих, код придется поддерживать. И вам придется бывших инженеров Твиттера нанимать, чтоб во всем этом разобраться. Это тоже привлечет внимание.
Короче, если вы примените утекшее в чем-то серьезном, то со временем это выплывет.
Полтора месяца за каждый отработанный год - довольно неплохо по американским меркам. Обычно дают 2-4 недели за каждый год. Но у европейцев довольно жесткое законодательство по защите прав работников.
Но для чувака который отработал в Гугле 20 лет вопрос совсем не в этом, а в акциях. У него хренова гора акций которые ему зачислили, но еще не передали. Обычно акции передаются равными долями в течение 4 лет. Т.е. в среднем 2 годовые премии там постоянно в подвешеном состоянии. А после 20 лет он явно на должности где бонус акциями сильно выше зарплаты. Где-то с пол ляма акциями у него висит, и потерять их будет обидно.
А там уже не в этом вопрос.
Первое, они хотят выяснить кто это сделал, и дать ему по голове очень больно. Чтоб другим не повадно было. Второе, они хотят заблокировать использование утекшего кода компаниями. Т.е. втихую посмотреть можно будет и никак с этим не справишься. Но вот если кто-нибудь рискнет хоть что-то позаимствовать - будет плохо.
Т.е. они стремятся сделать утекший код максимально токсичным, чтоб никто не хотел связываться.
Нет. Там сам ферритовый стержень вращался вдоль вертикальной оси "наводясь" на передающую станцию. На передней панели была доп ручка настройки для вращения этой антены.
Во времена создания Паскаля был научный обмен информацией. Да и создатель Паскаля приездал в Союз на встречи с учеными и лекции читал. Так что ничего удивительного в этом нет. Своих языков тоже было создано немало.
Мне доводилось разбирать на запчасти телевизор Волхов родом из 60-х. Там таки было чего взять. Резисторы, ВЧ конденсаторы, причем попался даже несуразно большой керамический. Трансформаторы силовые и звуковые выходные. Катушки с намоткой "Универсаль". Даже точечных германиевых диодов было несколько. Ну и конечно динамики, хотя и очень забавной конструкции.
В СВ/ДВ приемниках было больше годного. Там практически все годилось "юному радиолюбителю". Особенно мне нравился многосекционный КПЕ и магнитная антенна на поворотном креплении. В старых приемниках было много полезных механических частей и крепежа.
Безнадежно сломаный - обычно либо "сели все лампы", либо "разбили вдребезги и пополам". Иногда были в состоянии "вспыхнул и сгорел нахрен".
Так это достаточно высокочастотные транзисторы. Т.е. для продвинутой схемотехники. Для совсем простых приемников такое не требовалось.
Ну и какой юный радиолюбитель их покупал? Первый навык который получал начинающий радиолюбитель, это тащить домой и разбирать на запчасти любые остатки электронной аппаратуры. Да и сердобольные родственники начинали подкидывать безнадежно сломанные приемники и различное старье. Вот с него и выколупывались все необходимые детали.
А во второй половине 80-х уже свободно были доступны кт315. Их можно было использовать почти до УКВ диапазона.
Да нифига не лукавый! Это же не "Методические рекомендации по переучиванию кондитеров в разработчиков и обобщение накопленного опыта".
Нет, это банально заметки о ЛИЧНОМ опыте. Чтож автору для написания "правильной" статьи надо было парня бросить, полученное образование забыть? Только для того чтоб ближе к "обобщеннуму кондитеру" быть? Тут все честно: "как я училась".
Ну автор то и не знает, что нужно учить и на чем фокусироваться. Это ожидаемо. Откуда кондитеру знать как системно учить Computer Science. Ожидется, что курсы для того и нужны, что системно давать информацию. Но тут явно не этот случай.
Как раз доказывать нужно! Закон наказывает за "манипуляцию рынком", но не за "добросовестную торговлю". А разница тут в том, что манипуляция рынком - умышленное деяние. Т.е. имел умысел - вышла манипуляция рынком. Не имел умысла - получилась добросовестная торговля, которая сильно повлияла на рынок. Факт получения прибыли доказательством умысла не является. И все сомнения трактуются в пользу обвиняемого.
Иначе у вас все трейдеры по статье пойдут, как спекулянты в СССР.
Стремление заработать - совершенно нормально и законно! Иметь крупную позицию - тоже полностью легально. То что крупная сделка повлияла на цену на рынке - абсолютно нормальная реакция биржи. В этом вся ее суть!
Как вы будете доказывать "умысел на манипулирования рынком" в отличии от совершенно легальной крупной сделки? То что цена после сделки поменялась, это не доказательство, а следствие.